正社員
掲載予定期間:2026/3/23(月)〜2026/6/21(日)
【名古屋/自社サービス】SE ◆業界シェア1位/業界初成長療育支援システム/ポートフォリオ提出必須◆
◆エンドユーザーから直接感謝の声を聞ける◆全国47都道府県9,000を超える事業所に導入の業界シェア1位のシステム/月平均残業20h/有給消化率100%
■業務内容:
自社で開発されているWebサービス「HUG」のシステム開発をメインでお任せします。既に世の中にリリースをしている成長療育支援システム「HUG」の開発(機能追加や修正)や「HUG」のモバイルアプリの開発をお任せします。要件定義~運用まで社内で完結しております。手を挙げれば新たな挑戦もできる環境です。
■業務の特徴:
・社員一人一人の意見が反映される職場
より使い易いシステムの実現のために、開発チーム、セールス&マーケティング、カスタマーサポートなどの他部署と常に連携をしながら業務を進めています。マネージャーやリーダーの指示に従うだけではなく、メンバーの提案も大歓迎です。
・試行錯誤しながら物を作る醍醐味が味わえる
私達が目指しているのは使う人全員が満足するシステムです。そのためにはこれまでにない技術を取り入れることも必要です。試行錯誤を繰り返し、これまでにない便利な機能を実現し、お客様に感謝して頂いております。
・エンドユーザー(放課後デイサービスなどの事業所の現場スタッフ)からの感謝の言葉を直接頂ける。
■入社後の流れ:
当社社が運営する放課後等デイサービスの現場を1週間体験していただきます。現場でどのような使い方をしているのかという視点で観察していただきます。その上で、経験やスキルに応じたポジションで力を発揮していただきます。
■開発環境/言語:
・言語:PHP、JS
・DB:MySQL
・OS:AlmaLinux 9/AWS
■自社サービス「HUG」(成長療育支援システム)について:
HUGは児童の育みを支援し、放課後等デイサービス施設のスタッフ様と保護者様とをつなぎ、放課後等デイサービス事業者様の業務のサポートに特化した業界唯一のシステムです。
■組織構成:
チームはリーダー、サブリーダーを含め、合計18名で構成されております。フリーアドレスを採用し、他部署とのコミュニケーションも頻繁にあり、連携しやすく働きやすい職場環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区金山1-14-18 A-PLACE金山8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~285,000円 <月給> 280,000円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与3回/年支給 <モデル年収> 446万円/30歳(入社5年目) 830万円/40歳(入社15年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費3万円/月 家族手当:配偶者手当・子供手当有り 社会保険:社会保障完備 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 各種研修制度(社内・社外) <その他補足> ■社員旅行 ■エクシブ会員(施設の優待利用) ■各種研修制度(社内・社外) ■役職手当 ■経営参画手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ※公休日について 年間16日分を自由似設定できます。祝日や長期休暇(夏季・年末年始)などに設定可能 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何かしらの開発経験をお持ちの方(言語不問) ※ポートフォリオ提出必須 ■歓迎条件: ・PHPでの開発経験 ・QAエンジニアのご経験 ・上流工程のご経験をお持ちの方 ◆こんな人におすすめ◆ ・ユーザーの声を直接聞きたい方 ・事業内容に共感する方 ・周りの人達とコミュニケーションを取り合い仕事を進めたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネットアーツ |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0022 愛知県名古屋市中区金山1-14-18 A-PLACE金山8F |
| 事業内容 | ■企業概要 自社クラウドサービスである、児童発達支援・放課後等デイサービス向け施設運営システム「HUG」の開発・販売にて、10年連続増収・増益を達成している企業です。サービスリリース後現在まで約9,000事業所に導入され、現在も月に80社のペースで導入が進んでいます。導入数増加と、クラウドサービスの月額収益モデルにより、月々の安定した売り上げを担保しています。上記事業を主軸としながらも、その他HPやwebシステム受託開発事業も行っております。 ■事業詳細≪HUG事業部≫ 放課後等デイサービスの事業者向けの成長療育支援システム(自社パッケージ)の開発・販売を行っています。 〇放課後デイサービスとは 6歳から18歳までの就学年齢のお子さんが通うことができます。 児童発達支援管理責任者が作成する個別支援計画に基づいて、自立支援と日常生活の充実のための活動などを行います。 ■特徴 ・放課後等デイサービス及び就労継続支援B型・就労移行支援の事業を2つの施設で展開しており、システム開発をユーザー目線で行えることが特徴です。 ・放課後等デイサービス事業者向けのシステム開発は、主に介護施設向けのシステム開発を担う企業が担っているケースが多く、その場合施設利用者ではなく事業者の業務効率が重視されがちですが、療育分野の課題解決に特化したシステム開発を行うことで、他社のシステムとの差別化を図り、事業者だけではなく施設利用者である子供の自立支援や、施設へ子供を預けている保護者のニーズまで応えることができます。 ■組織風土 少数精鋭で事業成長を目指されている企業です。 「誰一人取り残さない社会を創る」という理念があり、社員全員が協力しあって仕事にあたっています。 |
| 代表者 | 代表取締役 齋藤 秀一 |
| URL | http://www.netartz.com/ |
| 設立 | 年2001年3月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 75名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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