正社員
【職務概要】
「創作活動を、もっと楽しくする」というミッションのもと、pixivのグローバル展開を牽引するポジションです。海外ユーザーへのリーチを広げるため、現地企業と連携したアライアンス企画やイベントのプロデュース業務をリードしていただきます。
【職務詳細】
■海外MAU（Monthly Active Users）と投稿者増加を目的とした企画の立案、実行
■海外企業を巻き込むイベント、コンテスト等のプロデュース
■海外パートナーとの折衝及びプロジェクトマネジメント
■チームメンバーのマネジメント
・企画レビュー ・契約書レビュー
・SNS投稿、プレスリリース内容のレビュー
・1 on 1(毎月)での日々の業務、モチベーション管理
・メンバーの評価
【ポジションの魅力】
・グローバルトップクラスのプラットフォームで、自身が立案した企画で数万人を超える規模のユーザーに影響を与えられます。
・プレイングマネージャーとしてメンバーの成長を支援しつつ、組織全体の底上げに貢献できます。
・将来的にグローバル展開における高度な意思決定に関わるキャリアパスがあります。
【業務内容変更の範囲】
入社直後は、求人票に記載の業務をお任せします。その後は同社業務全般への変更の可能性がございます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル 6F 中央・総武線「千駄ケ谷」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:同社拠点全般、ならびに自宅 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：552万～792万円 月給制：月額460000円 賞与：年1回（10月）※年により異なる 昇給：年2回（1月、7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給／住宅手当（対象年齢は32歳まで。会社から1.2km圏内50,000円／月、配偶者がいる場合はさらに50,000円／月を支給）／子ども手当（子ども1人につき20,000円／月支給） ／コンディショニングケア制度 ／フリードリンク制度 ／育児・介護休業制度など ■勤務時間：フレックスタイム制（標準労働時間8時間／コアタイム10：00～15：00／フレキシブルタイム7：00～10：00、15：00～21：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜／日曜）、祝日／年次有給休暇（初年度10日以上）／慶弔休暇／夏季休暇／年末年始休暇／積立休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■プロジェクトリーダー（またはそれに準ずる役割）としての実務経験 ・2～3名以上のメンバーをリードし、プロジェクトの進捗管理、タスク割り振り、クオリティコントロールを行った経験 ■海外向け施策の実行・完遂経験 ・海外市場を対象としたプロジェクトやオンライン／オフラインのマーケティング施策を、自ら主体（PM／主担当）となって企画から実行まで一貫して推進し、成果を出した経験 ■異文化環境における利害調整能力 ・商習慣や価値観の異なる現地パートナーや社内多部署との間に立ち、合意形成を行いながらプロジェクトを推進した経験 ・海外クリエイターへの依頼やディレクション業務の経験 【尚可】 ・プラットフォームビジネスにおけるコミュニティ成長施策の経験 ・ビジネスレベルの言語能力（英語・中国語・韓国語のいずれか） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ピクシブ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容： 「創作活動を、もっと楽しくする。」というミッションのもと、クリエイターのためのプラットフォームを開発、運営しています。 ■事業の特徴： ・2007年に開始した、イラスト・マンガ・小説の創作プラットフォーム「pixiv」は総登録ユーザー数は1億を超え、世界中のユーザーに利用されるサービスとして運営されています。 ・現在は「pixiv」に留まらず、「pixivコミック」や「BOOTH」「pixivFACTORY」「pixivFANBOX」「VRoid」など、クリエイターの活動を支援し、ユーザー同士のコミュニケーションを加速させるプロダクトの開発や運営をしています。 ■戦略・ビジョン：クリエイターの可能性を最大化し、創作文化を支えるインフラになる 近年、テクノロジーの発展により創作の範囲や可能性は拡大し、クリエイティブな人生を送る人々が増えてきました。 ピクシブではあらゆる角度から創作活動を捉え、様々なサービスを展開し、自社で20近いサービスの開発・運用を行なっています。 クリエイターはファンのために、ファンはクリエイターのために。 双方にコミュニケーションをとり楽しむことができる、支えることができる、そんなエコシステムをつくりあげ、より良い創作活動の経済圏を醸成することを目指しています。 ■社風・風土： エンジニア勉強会や、1on1制度、自分のノウハウを気軽に発表する社内ラジオ、趣味でつながり会社から支援金が出るSlackチャンネル活動など多様なコミュニティが存在します。 |
| 代表者 | 丹羽 康弘 |
| URL | http://www.pixiv.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年7月 |
| 資本金 | 12百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 455名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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