正社員
掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水)
リードエンジニア候補◆急成長ECプラットフォーム/AI積極活用/リモート併用
自社サービス「GMOクラウドEC」の最上位プランである「クラウドEC」において、機能開発の中核を担いながら、担当領域の設計・実装・改善をリードしていただけるリードエンジニア候補を募集します。
■概要
機能開発を主軸にしながら、担当領域における設計・実装・改善を担っていく役割です。
まずは現場に近い立場で、仕様理解・実装・テスト・リリースまでを一貫して担いながら、部分的な設計や改善提案、品質向上の取り組みを通じて、開発を前に進める中心的な存在になっていただくことを期待しています。
既存のシニアメンバーやテックリードと議論しながら、設計や判断の背景・考え方を実務の中で身につけていける環境です。
■業務詳細
・クラウドECにおける新機能/既存機能の開発
・要件を踏まえた機能単位での設計・実装・テスト・リリース
・APIやDB設計の一部、バッチ設計、既存機能改善設計
・技術的負債の解消やリファクタリング提案・実施
・レビューを通じたコード品質・開発品質の向上
・AIや各種ツールを活用した開発プロセスの改善
■開発環境
言語:Golang、Vue.js、Nuxt.js、Python、React
インフラ:AWS(Fargate、Aurora、OpenSearchなど)
ツール:Slack、Git、Backlog、Zoom
■プロダクトについて
GMOクラウドECは、SaaSでありながら独自要件にも対応可能なクラウドECソリューションです。
BtoC、BtoB、単品通販、オークション、リユース、モール構築、OMOなどの要件に対応し、フルカスタマイズレベルの要求にも応えることが可能です。
「ヘッドレスアーキテクチャ」を採用しており、構築後もフロントサイトやチャネルの追加・改修がしやすいプロダクトです。
■チームの雰囲気
プロダクトやユーザーに向き合う穏やかでフラットなメンバーが揃っており、意見交換のしやすい風通しの良い環境です。
■キャリアパス
将来的には、サービス全体の技術負債や技術基盤にアプローチするテックリード、組織面の課題解決やチームづくりに関わるエンジニアリングマネージャーなど、志向や適性に応じて事業責任者や上長と相談しながらキャリアを広げていくことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 現状は出社とリモートワークを併せたハイブリッド勤務をしております。 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):371,000円~540,000円 固定残業手当/月:87,400円~126,700円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 458,400円~666,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします。 ※管理監督者の場合は基本給・月給が458,400円~666,700円、残業代は支給対象外となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費(非課税限度額) 住宅手当:渋谷駅から各線2駅圏内、その他支給条件あり 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■教育支援制度(書籍、資格取得費負担、各種研修参加等) ■図書館/自習スペース <その他補足> ■結婚・出産・入学お祝い金 ■永年勤続功労金 ■服装・髪型は自由 ■社内食堂(無料・予約制) ■社内カフェ(無料) ■トレーニングジム(無料) ■お昼寝スペース ■マッサージルーム ■託児所 ※グループ会社の福利厚生を利用できます。社員が長く、安心して働ける制度・設備をご用意しております。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・完全週休2日制(土・日)/祝日 ・夏期休暇(5日間) ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・ウェルカム休暇 ・リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Webアプリケーションエンジニアとしての実務経験(2年以上) ・要件理解から実装、テスト、リリースまで一通り携わった経験 ・APIやDB設計の一部、バッチ設計、既存機能改善設計など、部分的な設計経験 ・チームでの開発において、主担当に近い立場で開発を推進した経験 ■歓迎条件: ・AWSを用いた開発・運用経験 ・SaaSの保守・運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | GMOメイクショップ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-8512 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー |
| 事業内容 | ■事業の特徴: ◆ネットショップ支援(ECプラットフォーム)事業 (1)EC構築支援 ・makeshop…年間総流通額が業界No.1のECサイト構築SaaSサービス。 ・GMOクラウドEC (2)ECマーケティング支援 ・EC事業者の成功を支援するサービスとして、独自の集客サービスやクリック課金型のリターゲティング広告サービス、 顧客育成型のメールマーケティングツールを提供しています。 (3)EC運用受託 ・国内12,000店舗のビッグデータと経験豊富なEC専門チームによる売上UPノウハウで、 売れるECサイトの構築と売れてからも困らない体制作りをサポートしています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 向畑憲良 |
| URL | http://www.makeshop.jp/ |
| 設立 | 年2004年9月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 286名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | ヤフー株式会社 ピー・シー・エー株式会社 株式会社オービックビジネスコンサルタント 株式会社大塚商会 東芝テック株式会社 JBCC株式会社 日本電気株式会社 GMOインターネットグループ株式会社 GMOペイメントゲートウェイ株式会社 株式会社コネクトウェイブ その他多数 |
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