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【株式会社Bamosグループ】【東京都品川区】マーケティングリーダー/CtoC型旅行サービスのブランド構築・戦略推進◆【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Bamosグループ 求人更新日:2026年3月26日 求人ID:39764881
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水)


【東京都品川区】マーケティングリーダー/CtoC型旅行サービスのブランド構築・戦略推進◆


【アジア発CtoC型旅行サービス/ブランド創出とLTV最大化をリード/挑戦と裁量ある環境で新たな価値を形にするマーケティングリーダー】

■業務概要
当社が展開するCtoC型旅行サービス『Knot Travel』のマーケティング部門において、部門責任者のもとチームを牽引いただくリーダーポジションです。ブランド確立からユーザー獲得、LTV向上、顧客体験の最大化まで一貫して推進し、事業成長をマーケティング面からリードします。経営陣や他部門と連携しながら、戦略立案・施策実行・組織推進を担います。

■業務詳細
・ブランド戦略設計と実行:サービスの価値や世界観を可視化し、クリエイティブ・コピー開発、ブランドトーン設計、PR・オウンドメディア施策まで担います
・集客・認知拡大:SNS・Web広告・インフルエンサー・レビュー活用、ターゲティングやABテストの設計・運用
・CRM/CX強化:顧客属性や予約履歴に基づくCRM設計、メールやLINE配信、NPS調査を通じたUX・ロイヤルティ向上施策
・チームマネジメント:メンバー育成、プロジェクト進行管理、外部パートナーとの協働推進

■扱うサービス
旅好きな人と旅行者をつなぐCtoC型プラットフォーム『Knot Travel』。ユーザーごとの価値観に寄り添うカスタマイズ旅行手配が特徴です。

■組織構成
マーケティング部門は部門責任者のもと複数名体制、経営陣やアドバイザー運営部門とも密接に協業します。

■業務の魅力
新規市場でゼロからブランドを創る裁量と成長機会があり、単なる集客だけでなくLTVやCX向上まで一貫して推進できます。

■就業環境
フレックスタイム制・年間休日125日・服装自由で柔軟な働き方が可能。福利厚生やイベントも充実しています。

■想定されるキャリアパス
CtoC×無形サービスでのブランド構築や、事業成長を牽引した経験を活かし、将来的なCMOや新規事業責任者を目指せます。

■企業の特徴/魅力
「人から始まる旅」を掲げ、多様な価値観や挑戦を歓迎する風土。事業の成長と個人の成長が両立できる環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~17:00
フレキシブルタイム:8:00~10:00、17:00~18:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
THE GATE GOTANDA EAST
住所:東京都品川区東五反田 THE GATE GOTANDA EAST
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
年俸制
年俸制(12分割支給)。固定残業手当は別途支給されます。

<賃金内訳>
年額(基本給):4,656,000円~6,092,000円
固定残業手当/月:112,000円~159,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
500,000円~666,666円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は6,000,000円~8,000,000円です。年俸制で12分割支給となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
書籍購入補助(5000円/月)、キャリアサポート制度あり

<その他補足>
書籍購入補助(5000円/月)、フリードリンク、健康診断あり、社員旅行、+One(年1回特別休暇)、Portal tiket(自社サービス利用支援)、Knot Award(MVP表彰)、シャッフルランチ、社内イベント、キャリサポ(キャリアサポート)、Macbook貸与、服装自由
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年間休日125日。産前・産後休暇、育児休暇は整備中。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
マーケティング領域での実務経験
マーケティングチームのリードまたはマネジメント経験

■歓迎条件
ブランドマーケティングやPR施策の企画・実行経験
スタートアップや新規事業フェーズでの就業経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Bamosグループ
所在地 〒141-0021
東京都品川区上大崎3-5-8
アクロス目黒タワー 2F
事業内容 ■事業内容:
・デジタルマーケティング事業
・クリエイティブ事業
私たちは、「一広告代理店」ではなく「パートナー」としてクライアントの一番の理解者となり、クライアントの更なる企業価値を創造できるようマーケティング支援を行っております。
当社に関わる全てのステークホルダーに幸せを提供し続ける会社。当社で働くメンバー全員に幸せを提供し続ける会社。そんな企業を創るため、私たちは挑戦し続けています。

■Group Purpose:世の中に喜びを届け、 心豊かな社会の実現に貢献する。私たちは、人と人、企業と社会をつなぎ、新たな価値を生み出すことで、 世の中に喜びを届け、心豊かな社会の実現に貢献します。

■Values:当社(当グループ)には5つのバリューを設定しています。
・失敗は挑戦の証、成功は挑戦の成果:挑戦しなければ、失敗も成功も生まれない。現状維持では成長はなく、変化を恐れない姿勢こそが、未来を切り拓く。失敗を恐れず、新しい挑戦を続けよう。
・全部自責思考:周囲に答えはない。自ら考え、行動する。全てを自分ごととして捉え、変化を生み出そう。
・動きながら考える。考えながら動く。:まず動き、行動しながら学ぶ。最速で一歩を踏み出し、最善の結果に突き進む。スピードこそが最大の武器。
・やり切る:結果を出すまで徹底的に向き合うことが、真の実行力。どんな困難があっても諦めず、やるべきことをやり切る。
・Give・Give・Give:与え続けた先に、信頼がある。短期的な損得ではなく、長期的な関係を大切にする姿勢が、本物の信頼に繋がる。与えて、与えて、与え続けよう。
代表者 -
URL https://bamos.co.jp/
設立 年2024年12月
資本金 -
売上 -
従業員数 32名
平均年齢 26歳
主要取引先 -
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