【株式会社岡部新電元】【深谷】生産設備保全～経験者歓迎／年休128日／残業13H程度／福利厚生◎～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/26(木)〜2026/6/24(水)


【深谷】生産設備保全～経験者歓迎／年休128日／残業13H程度／福利厚生◎～


世界中で展開している新電元グループの中で、売上の半分近くを占めるパワーユニット事業のマザー工場としての役割を担っています。市場が脱炭素に向けシフトしている中、高い技術力と徹底した品質管理体制が評価され、ハイブリッド車（HEV、PHEV）や電気自動車（EV）、燃料電池車（FCEV）など世界に通用する環境対応四輪車向けの製品に取り組んでいます。

また、従業員のワーク・ライフ・バランスが保たれるよう、完全週休2日制（土・日）はもちろん、各種休暇制度やノー残業デー、有給休暇の取得率アップなど制度の充実を図っています。
さらに、新入社員から各階層別に体系化された教育訓練制度や資格取得制度があり、幅広い知識の習得とスキルアップが可能です。

■業務内容
・製造設備、治具、検査装置等の保全業務
・点検、メンテナンス、ＯＨ及びトラブル発生時の対応
・設備の精度、性能維持

■勤務
交替制（シフト制）にて従事頂きます。就業時間は下記の通りです。
（１）06時 00分 ～ 14時 30分
（２）14時 20分 ～ 22時 50分
（３）22時 40分 ～ 06時 10分
※配属先の状況によりシフト編成を行います。
例：就業時間（１）（２）の交替シフト
　　就業時間（１）（２）（３）の交替シフト
※通常勤務（8時～17時）

■働きやすさ
・ISO9001、ISO14001、ISO45001を取得
・埼玉県の多様な働き方実践企業プライム企業
・マイカー通勤が可能で、敷地内に駐車場を完備
・ワークライフバランスに対しての取り組み
・完全週休2日制（土曜日・日曜日）、ノー残業デー（毎週水曜日）

■充実の教育・研修体制
キャリアや業務内容に応じた多彩な教育・制度で一人ひとりの成長をサポートしています。体系化された教育制度や資格取得制度でスキルアップ可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】