【南海ビルサービス株式会社】未経験歓迎【大阪／転勤無】マンション管理◆10棟以下の担当で働き方◎／残業１０ｈ／休１２０土日祝【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/3/26(木)〜2026/6/24(水)


未経験歓迎【大阪／転勤無】マンション管理◆10棟以下の担当で働き方◎／残業１０ｈ／休１２０土日祝


～南海電鉄グループ／土日祝休・残業10h・転勤なし／未経験歓迎！顧客折衝経験活かしてキャリアチェンジ／育成環境&資格取得支援充実／管理棟数10棟以下～

■業務内容
南海電鉄グループの管理会社として、分譲マンションの管理組合運営を支えるポジションです。

具体的には…
・書類作成・進行補助：マンション管理組合が開催する理事会や総会などに必要な資料の作成や進行補助を行います。修繕工事の計画を立てたり、保守点検の予算などについての資料作成・提案（プレゼン）を行います。
・管理組合の運営全般：マンションにお住まいの方の快適な住環境を確保する為、当社が管理会社として管理組合の運営をサポートします。
・上記業務の収支管理：細かな計数管理は経理スタッフが担当しますので、ご安心ください。
・巡回業務：担当マンションを巡回し、設備の点検状況や清掃状況を確認し、改善箇所などがあれば管理組合へ提案します。なお、清掃を行うことはありません。

＼「マンション管理」ってどんな仕事？／
分譲マンションは、1つの建物に複数のオーナーが暮らす生活の場。
共用部分の使い方や、将来を見据えた修繕計画などを、居住者で構成される管理組合が話し合いながら決めていきます。
「マンション管理」は、その管理組合を専門知識で支える相談役・パートナーです。
数字だけを追うのではなく、長くお付き合いを続ける“信頼型の仕事”。
また、マンションがある限り必要とされ続ける、景気に左右されにくい業界です。

■魅力
担当棟数を一人10棟以下に抑えているため、一棟一棟に向き合った提案ができます。
居住者や理事会と継続的に関係を築きながら、課題解決を進めるため、顧客折衝や調整力を活かしやすい業務です。

■環境
不動産管理部には21名が在籍、30～50代の社員が活躍しています。質問や相談がしやすく、チームで支え合う風土があります。

■入社後の流れ
未経験・経験の浅い方は、先輩社員のOJTのもと、仕事内容や専門知識を学んでいただきます。
管理組合の理事会は先輩社員と一緒に参加し、徐々に議事進行やプレゼンなどをお任せしていきます。

■企業魅力
南海電鉄グループ100％出資の総合メンテナンス・管理会社として、ビル、商業施設、公共施設など幅広い管理実績を有しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】