正社員
【職務概要】
EV充電インフラ「Terra Charge（テラチャージ）」の導入に向けた、設置候補地のリサーチから契約締結、完工までの提案活動全般をお任せします。
【職務詳細】
・充電器設置候補地のリサーチ
・不動産オーナー、管理会社、施設担当者へのアプローチ
・導入メリットの説明、収益モデルや補助金の案内
・現地調査の手配、設置要件の確認
・契約締結から完工に向けた交渉、調整
・社内の施工部門との連携
・商談管理
【提案先について】
・人が集まる場所、クルマを停めるスペースがある施設が対象です。
（マンション、宿泊施設、商業施設、テーマパーク、コインパーキング、自治体、公共施設、道の駅、ディーラーなど）
【入社後のイメージ】
営業職約50名が在籍し、クライアントの業態に合わせて5～15名程度のチームで活動します。スタートアップならではのスピード感を持って、自ら考え行動することが求められる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県（拠点開設予定） 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額333334円 賞与：ストック・オプション制度になります。 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費支給（上限月3万円）、営業交通費全額支給（規定あり）、出張時宿泊費支給（規定あり）、オフィス内自動販売機、社員総会（年2回） ■勤務時間：9：00～18：00（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日若しくは水・日／※配属チームにより異なる）、祝日、夏季休暇（2日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（入社半年後に10日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験3年以上（個人・法人・商材不問） ・Terra Charge社やEV事業に興味、関心をお持ちいただける方 ・自ら考えて動ける方 【尚可】 ・不動産業界での法人営業経験 ・商業施設、ホテル、駐車場などのアカウント営業経験 ・インフラ系サービスの提案経験 ・新規開拓営業の実績 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Terra Charge株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪2-17-11 オーク高輪ビル5F |
| 事業内容 | ”すべての人とEVにエネルギーを”をミッションに、電気自動車（EV）向けの充電サービス「Terra Charge」を日本全国で提供しています。2022年4月に事業を立ち上げた後より順調にEV充電器の設置を進めており、サービス開始から2年10カ月でEV充電器の受注数が40,000口を突破。日本国内の同業サービスの中でも圧倒的な成長を誇っています。 創業当時から変わってないのは、新しい市場を生み出しリード出来る存在になる事で、日本発のベンチャー企業が世界で通用することをもう一度証明していくことです。 日本社会、特に若者をインスパイアして、世界で勝負すること、高いハードルを乗り越えリスクに挑戦することが当たり前の日本社会をつくる事に貢献します。 |
| 代表者 | 徳重 徹（代表取締役社長）、中川 耕輔（代表取締役副社長） |
| URL | https://terra-charge.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年4月 |
| 資本金 | 3,180百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 220名 |
| 平均年齢 | 37歳（男：女＝7：3） |
| 主要取引先 | - |
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