【株式会社常陽銀行】【水戸市／1day選考】社内SEネットワーク担当／国内最大級地銀「めぶきFG」／福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/30(月)〜2026/6/28(日)


【水戸市／1day選考】社内SEネットワーク担当／国内最大級地銀「めぶきFG」／福利厚生充実


【国内最大級地銀グループめぶきFG／安定基盤で仕事と家庭を両立／オフィスカジュアル勤務】

■業務内容
システム部門に配属を想定。ネットワーク運用をメインに、社内SEとしてまずはキャリアを積んでいただく予定です。具体的な業務は以下を想定しております。
・ネットワークの構築に係る要件定義・設計の実施。
・外部ベンダーからの納品・成果物の検収確認作業、保守運用作業の検討・実施

■選べる転勤制度
転居を伴う転勤有Fコース／自宅からの通勤範囲Aコース

■常陽銀行の強み
全国地方銀行グループで資産規模第3位のめぶきFGの経済基盤
お客様のニーズが多様化する中で、コンサルティング機能の強化やITサービス／データの利活用によりお客様・地域と共に成長するビジネスモデルの構築をしています。
・3年間で150億円のIT投資「DX認定事業者」
BIツールや生成AIを全員が活用できる状態を目指す。ITリテラシーが高いのも特徴です。ペーパーレス化などのバックオフィス改革、業務効率化だけでなく、社員の働き方改善に繋がる取り組みはもちろん、お客様へデジタルチャネルの利便性向上、データ活用による適切な提案など、地方銀行の新しいモデルケースを開拓しています。
・コンサルティング力の強化
お客さまの円滑な資金支援のほか、事業戦略、事業承継などのさまざまな経営課題解決に向けて取り組んでおり、これまでの伝統的な銀行業務からお客様へあらゆる課題へソリューション提案（DX化支援、事業承継・M＆A、広告サービス、人材採用など）ができるよう進化を選ばれています。

■福利厚生と働き方
社員のライフスタイル充実を図り家庭と仕事を両立し、生涯のキャリアを育成できる制度があります。
・有給休暇：平均取得13.3日
・連休：連続休暇制度（5日）プチバカンス（3日）など
・早帰り日：毎週水・金曜日、退行目標17:30
※早帰り日以外の退行目標19：00
・月間残業時間約13.9時間
・育児休暇はお子様が2歳まで＜2022年度：女性97.7％、男性130.2％＞
その他にも、育児時短勤務や介護、保育手当、不妊治療など様々な福利厚生があります。女性のキャリアと仕事の両立に向けてはプラチナくるみん認定、えるぼし3段階目取得も行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】