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正社員
掲載予定期間:2026/3/30(月)〜2026/6/28(日)
【広島/未経験歓迎】既存メインの営業職/インフラ業界/日祝+希望休の週休二日制/ノルマ無/手当充実
◎未経験歓迎!業界未経験の中途入社者多数活躍中!
◎既存顧客メイン、飛び込み無し!ノルマなし!
◎住宅手当・皆勤手当・資格手当など、各種手当充実!
◎商材の販売・売上に応じてインセンティブあり!
◎テキスト代+受験費用当社負担!資格取得補助あり!※規定あり
■業務内容
・LPガス設備の点検、器具調査・維持管理の定期訪問業務
・入居時開栓手続き、退居時の閉栓手続き
・ガス器具や新電力等の提案、販売や契約業務
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細
顧客は業務用をご利用頂いている飲食店などをメインに当社でガス契約している一般のお客様(家庭用)となります。エリアは中区を中心に県内全域(東広島市・三次等)となっております。エリア担当制ではなく、その日の業務に応じて振り分けされます。日帰りできる範囲です。
資格取得後から昼夜当番制が発生致します。夜当番の頻度としては2週間に1回程で、ご自宅で待機となります。電話は委託会社に一旦連絡がいくので頻度としては3回に1回と非常に少ないです。昼当番の頻度は2~3か月に1回程、日祝に入った業務を主に行っていただきます。
※繁忙期は冬~春
■資格取得について
入社までに勉強していただく必要はありません。
業務に必要な資格は、入社後に取得していただきます。
資格は講習受講後の検定に合格すれば取得できるものもあります。
■入社後の流れ
入社後は先輩社員とのOJT教育となります。入社してしばらくは営業同行をしながら業務を覚えて頂きます。また、並行して高圧ガス販売主任者(第二種)の資格取得を目指して頂きます。将来的には集合住宅や新築戸建て・リフォームにおけるガス設備工事の進行管理へ挑戦できる環境です。
■組織構成
配属先は20代2名、30代5名、40代2名、50代2名の11名のメンバーが活躍中です。
■目標について
ノルマはなく、【目標】として設定しています。
行動目標(点検等での訪問件数等)と販売目標(受注件数・金額等)の定性定量の両面での評価制度を設けています。
■1日の流れ(例)
9:00 出社・朝礼
10:00 客先・現場訪問・営業活動
12:00 昼食
13:00 客先・現場訪問・営業活動再開
17:30 営業報告・事務処理。翌日の準備をして退社
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の手当は固定手当(住宅手当、営業手当)のみ支給されます。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区河原町12-23 勤務地最寄駅:広電江波線/舟入町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~240,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 210,000円~255,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※1月あたり8000円~14000円(前年度実績) ■賞与:年2回 ※計4.8ヵ月分(前年度実績) ※3回目の賞与から満額支給となります ■当直手当:6000~7000円/1回(出動回数により別途支給あり) 【固定手当内訳】 ■住宅手当:1万円 ■営業手当:5000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給/上限1万5000円 家族手当:配偶者1万円、子5000円/人 住宅手当:1万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度※65歳迄 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育 ■資格取得補助: 会社指定資格受験における1回目の受験料及びテキスト費用を会社負担 <その他補足> ・皆勤手当:1万円 ・営業手当:5000円/月 ・無事故手当:5000円/月 ・資格手当:1000~3000円/一資格につき ・家族手当:配偶者1万円、子5000円/人 ・確定拠出年金制度あり ・インセンティブ制度あり ・特別休暇(介護休暇、結婚休暇、看護休暇、忌引休暇、他) ・インフルエンザ予防接種費用(全額会社負担) ・健康診断時におけるオプション診断費用(※上限1万5000円) ・管理職手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■週休二日制(日曜、祝日、他希望による月3日) ■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ※業界未経験・業種未経験歓迎※ ■必須条件: ・普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ■歓迎条件: ・営業経験者歓迎 ・営業経験がなくても接客経験がある方や人とお話することが好きな方歓迎 ※当社の社員ほとんどが業界未経験者です! (アパレル業界出身の方や車販売業界出身の方など異業種からの転職者多数活躍しています!) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 橋本燃料株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒730-0856 広島県広島市中区河原町12-23 |
| 事業内容 | ■事業内容:LPガス・ガス器具販売/ガス配管工事設計・施工/各種リフォーム工事/ウォーターワン販売代理店/エネワンでんき販売取次店 ■ビジョン: ◇安心安全の保安体制…橋本燃料は、皆さまにLPガスを安心安全にお使い頂くため、液化石油ガスの保安の確保を行い、法律に基づき定期的に周知や消費者宅の点検・調査の保安業務を行っております。 ◇暮らしのパートナー…LPガスは多くのご家庭で暮らしを支えるエネルギーとして利用されています。橋本燃料はLPガスの安定供給を通じ、お客さまの暮らしをサポートするホームエネルギーパートナーです。 ◇地域と共に…広島にお住いの皆様さまに「快適で安心な暮らし」を提供するためニーズに応える製品と情報提供に努め、橋本燃料は永年にわたり培った知識と経験を生かし更に精進します。 ■経営理念: ガスワングループは… ・すべての力を結集し、 グローバルな視野で未来に向かい、創造的で、豊かな明るい人間環境づくりに努め、 そして人類の進歩発展に貢献します。 ・お客様あっての企業であることに徹し、エネルギー事業の発展と総合生活関連産業の拡充確立を図る。 ・人間性尊重に基づいた明るい生き甲斐の ある職場づくりに努め、礼節と感謝の心を重んじ、社員はその 資質・個性を最大限に発揮する。 ・企業としての健全経営に徹し社会に報いる。 ・「保安なくして企業の存続なし」のもとに 保安・安全の確保に努め、社会的地域的使命を果たす。 ・お客様仕入先等企業をとりまくすべての 関係者と共に生活向上に向け、新しい価値を積極的に創造し企業文化を確立する。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://hashimoto-nenryou.net/ |
| 設立 | 年1932年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 1,290百万円 |
| 従業員数 | 36名 |
| 平均年齢 | 41.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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