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正社員
掲載予定期間:2026/3/30(月)〜2026/6/28(日)
【福岡】ARグラス作業支援ソフトのプリセールス/英語活用・成長領域・リモート併用可
◆◇ARグラス×現場DX/英語活用プリセールス/福岡発スタートアップ◇◆
■採用背景:
空間知能技術を軸に現場DXソリューションを展開する当社では、海外製デジタル作業支援プラットフォームの日本市場本格展開フェーズを迎えています。顧客提案と導入支援をリードし、海外ベンダーとの橋渡しを担うプリセールス体制強化のための増員募集です。
■業務内容:
海外ベンダー製のデジタル作業支援プラットフォームを中心に、ARグラス・PC・タブレット・スマートフォンなどマルチデバイス対応ソフトウェアの提案~導入支援をお任せします。設計・製造・保守・フィールドサービスなどの現場を持つ企業に対し、業務プロセスとシステム構成の両面から最適なソリューションを設計いただきます。
【業務内容】
〈具体的な業務〉
・顧客の業務課題、現場環境のヒアリング
・デバイス構成(ARグラス等)や運用フローを踏まえた提案/提案資料作成
・オンライン/オンサイトでのデモンストレーション実施
・PoC(概念実証)の企画、シナリオ設計、実施支援、結果の評価と提案への反映
・SaaS/オンプレミス構成、ネットワークなど導入方式の説明・検討支援
・海外ベンダーとの英語によるコミュニケーション
- 製品仕様・ロードマップの確認
- 日本市場の要望・改善点のフィードバック
・社内エンジニア・営業との連携によるプロジェクト推進
■魅力ポイント:
・ARグラスや現場DXプラットフォームなど成長領域の中核で、ハード×ソフト統合提案という希少な経験が積めます。
・海外ベンダーの総代理店として、日本市場の立ち上げ・拡大を直接リードでき、英語を活かしたキャリア形成が可能です。
・少数精鋭のスタートアップで裁量大きく動ける環境のもと、プリセールスとして技術・ビジネス両面のスキルを高められます。
・フレックスタイム制/リモートワーク併用可/服装自由など、柔軟な働き方ができる点も魅力です。
■組織構成・環境:
従業員数10名規模の組織で、プロジェクトは5~6名程度のチームで推進します。開発・ビジネスが近い距離で連携しており、提案内容や現場の声が製品・事業に反映されやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇・条件に差異はございません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~17:00 フレキシブルタイム:8:00~10:00、17:00~19:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前2-12-12 勤務地最寄駅:博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):337,000円~450,000円 <月給> 416,400円~555,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 営業手当として、平日30時間/月に相当する固定残業手当(時間外労働手当、法定休日労働手当、深夜労働割増のみなし分)を毎月支給します(79,400円~105,000円の範囲で別途決定) 営業手当の金額を超えて時間外労働手当、法定休日労働手当、深夜労働割増が発生した場合には、別途その差額を支給します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> OJT中心 <その他補足> 在宅勤務(一部従業員利用可)、リモートワーク可(一部従業員利用可)、服装自由(全従業員利用可)、出産・育児支援制度(一部従業員利用可)、ストックオプション(一部従業員利用可)、健康診断、インフルエンザ予防接種(年1回)、育児・介護休暇あり、ウェルカムランチ、Flex break(自由な休憩取得) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年末年始(12/30-1/3) 夏期(8/12-8/15) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・法人顧客向けIT/ソフトウェアなどのプリセールス、技術営業、SEいずれかの経験 ・お客様と直接コミュニケーションし要件整理、提案ができる方 ・英語での業務コミュニケーションが可能な方(メールやWeb会議等で意思疎通が図れる) ■歓迎条件 ・AR/VR/MR、ウェアラブルデバイス関連の業務経験 ・製造業や保守、フィールドサービス領域向けシステムなどの提案経験 ・海外ベンダーや顧客との協業経験 ・PoC、デモ環境構築の経験 ・英語での技術ドキュメント読解・作成経験 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> 英語は海外ベンダーとのコミュニケーションや製品仕様確認、日本市場向けフィードバック共有で使用します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | HMS株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2-12-12 |
| 事業内容 | ■事業内容 スマートデバイス&スマートクラウド事業 ・スマートカメラ・スマートデバイスおよびARグラス「SiNGRAY」シリーズの開発・提供 ・エッジ/クラウド協働型のAI解析基盤「SiNGRAY NET」の構築・拡販 ■なにをやっているのか 私たちHMS株式会社は、「空間を理解して活用する技術(空間知能)」を軸に、福岡から世界へ挑戦するディープテック・スタートアップです。 カメラやセンサーで空間を立体的に捉える技術(空間コンピュータビジョン)、 そして捉えた空間情報を“その場で計算・活用する”技術(空間コンピューティング)を組み合わせ、現場で使える新しい価値を生み出しています。 なかでも自社開発する「SiNGRAY(シングレイ)」シリーズは、 ロボットの“目”となるスマートカメラや、現場の働き方を変える産業用ARグラスなどで構成されており、製造・建設・医療・物流など、幅広い現場で採用が進んでいます。 また、カメラ側でAIが瞬時に判断するエッジAI(=現場で処理できるAI)と、 クラウド側で高度な解析を行う仕組みを組み合わせた「SiNGRAY NET」により、 高価な設備を買わなくても、低コストでAI活用を始められる環境を提供しています。 ■なぜやるのか 【空間知能で、世界の現場の働き方をアップデートする】 HMSが目指すのは、「人が機械に合わせるのではなく、機械が人を支える未来」です。 私たちは、スマートカメラ/デバイス・ARグラス・AIクラウドを組み合わせた独自のプラットフォームで、“空間を認識し、理解し、活用する”未来のインフラをつくっています。 これらの技術により、製造・建設・物流・医療など、あらゆる現場の安全性・生産性・働き方を根本から変えていきます。 そして、人がより創造的な仕事に集中でき、人間らしい働き方ができる世界を目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hms-global.com/ |
| 設立 | 年2018年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 172百万円 |
| 従業員数 | 37名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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