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【シネジック株式会社】【宮城県富谷市】販売推進課 部門長◆販売管理の経験を活かして活躍◎/年休125日・土日休【転職支援サービス求人】(正社員)

シネジック株式会社 求人更新日:2026年4月2日 求人ID:39826683
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)


【宮城県富谷市】販売推進課 部門長◆販売管理の経験を活かして活躍◎/年休125日・土日休


◇◆アイデアが販促企画としてカタチに◎/年休125日/福利厚生充実/安定基盤で腰を据えて働ける/今注目の、木造建築業界に携われる◆◇

■業務内容:
販売推進課部門長として、木造建築用ビスの受発注管理・顧客対応を統括いただきます。

■業務詳細:
<実務>
・受発注手配
・電話応対
・販促企画
・データ分析等
<部門マネジメント>
・業務管理
・指導育成
・目標管理
・人事評価、経費承認
<その他>
管理職会議への参加

■部門ミッション:
「営業事務でありながら技術的な問い合わせにも応える」という当社の高いサービスレベルを維持・向上させ、組織として顧客満足度を最大化させること。また、販売推進を行うためのマーケティング思考ができること。

■組織構成:
6名体制(4月時点)。現在は8名(女性7、男性1、うち派遣1名)ですが、次年度4月に2名が配置転換による異動予定。メンバーは30代半ばが中心の、明るく活気ある部署です

■キャリアパス:
1年で部署内業務を習熟、2~3年は部門長代行、4年目以降に部門長を目指す。

■業界展望:
SDGsの観点から、小規模建築のみならず中大規模建築においても、環境負荷の少ない木造化の動きが世界的に進行しております。大阪万博でもメインシンボルをはじめ、各パビリオンで木造建築が積極的に取り入れられました。その中で中大規模木造建築の接合方法は確定しておらず、各企業が試行錯誤中のため、どういった木材にどんなねじが合うか、構造を支える上で最適なソリューションは何かということを、当社が先駆けて取り組んでいます。競合も少なく全国で10社ほどです。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同条件
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:宮城県富谷市成田1-5-9
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
家族の病気等による突発的なリモート勤務相談可

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~440,000円

<月給>
300,000円~440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円/月
家族手当:配偶者10,000円、子5,000円/人
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助
■研修
■自己啓発支援
■書籍購入補助

<その他補足>
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■置き型社食、珈琲・お茶・炭酸水サーバー
■労災上乗せ保険
■健康診断補助、予防接種補助
■慶弔見舞金
■長期勤続表彰制度
■PC・スマホ貸与
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
■有給休暇:1時間単位での取得も可
※有休消化率50%以上

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・販売管理システム(基幹システム)の利用経験(受発注、在庫管理、売上管理などの実務経験)※現在はNetsuiteを利用
・営業事務における5名以上のマネジメント経験(業界不問)
・マネジメントレベルとして十分なPCスキル
・様々なツールを使いこなす必要があるため、ITリテラシーが高いこと

■歓迎条件:
・販売管理システムの導入やリプレイス、業務改善の主導経験
・カスタマーサクセス、または営業の経験
・マーケティング戦略の企画・立案・実行経験
・経営企画の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 シネジック株式会社
所在地 〒981-3341
宮城県富谷市成田1-5-9
事業内容 ■事業内容:
木造建築用ビスの開発、販売、実験

■企業理念:
「新しく、つなぐを、創る」
私たちシネジックの仕事はネジに似ている。
小さな力がかけ合わさって、真の強さを発揮する。
膝を打つような驚きで現場の「もっと」に応えていく。
課題にはまっさらな発想で提案し、伴走する。
シネジックは木と木を結び、ひとの喜ぶをつなぎ
まだここにない、いい未来をひらいていく。
ネジはたやすく真似されても、
私たちシネジックの仕事は真似できない。

■会社概要:
SDGsや地球環境保全を背景に、世界的に木造建築が拡大しています。生産効率が高く、環境負荷の少ない次世代型木造建築が求められており、当社ではそれらを支える、ねじを用いた木材接合部の開発を行っています。創業以来業績は右肩上がりで、直近5年間はすべて増収、平均成長率は10%を超えています。旺盛な市場ニーズに応えるために、若手の挑戦を後押しし、今後は海外展開にも本格的に取り組んでいきます。
代表者 -
URL https://www.synegic.co.jp/
設立 年1987年3月
資本金 30百万円
売上 2,301百万円
従業員数 32名
平均年齢 34歳
主要取引先 -
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