【プラス株式会社】【東京】開発エンジニア（DX推進）◆リモート可／フレックス制／自社開発／年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)


【東京】開発エンジニア（DX推進）◆リモート可／フレックス制／自社開発／年休125日


◆◇AWSによるインフラの運用・構築経験・Java、Python、Kotlinのいずれかの経験のある方へ／賞与年3回／各種手当や退職金制度あり／年間休日125日】◇◆

■業務概要：
全社のDX化推進に携わる、積極的にアウトプットができる開発エンジニアを募集します。
社員全員がこれまで以上のクリエイティビティを発揮するためのDX化を推進する中で、まずはこれまで外部へ委託していたシステム開発業務を自社内で完結できるための環境構築と人材確保を行っています。　

従来業務のDX化はもちろん、Eコマースやマーケティングデータなど、社内外に価値を提供できるアプリやシステム開発に携わってもらいます。
入社後はアジャイルチームに入り、Webデザインやプログラミングスキルを活かして活躍してほしいと考えています。
また、当社ではモブプログラミングという手法が主流です。6人1チームで開発を行っており、
個人の創造性を活かしながらプログラミングやデザインに落とし込んでいます。あなたのクリエイティビティを当社で存分に発揮してください。

■職場環境・得られるスキル：
・当社には多様な業務領域が存在しており、特定分野に限定されることなく、幅広い技術・業務知識を実践的に習得できる環境です。
・比較的大規模なアジャイル開発を中心に経験しつつ、必要に応じて他のプロジェクトにも関与することで、複数の開発経験を積むことができます。
・組織として一定の流動性を確保しているため、その特性を活かし、役割や担当領域を広げながら次のキャリアステップを目指すことができます。
・議論を通じて新たな知見を得る機会も多く、技術的な探究心を持って取り組める方に適した環境です。

■働き方：
・フレックス制や週2日在宅勤務が可能
・年間休日は125日
・残業も少なく、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
・服装も自由

■企業の特徴／魅力：
同社は1948年創業の老舗メーカーでありながら、常に新しい価値を追求し続けています。文具・事務用品、オフィス家具の製造・販売に加え、オフィス環境のデザイン・施工も手掛けており、多様な事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】