【株式会社山拓】【御徒町※転勤無】50代未経験活躍◎＜建築施工管理＞年収520万円～／年休125日／土日祝／退職金有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【御徒町※転勤無】50代未経験活躍◎＜建築施工管理＞年収520万円～／年休125日／土日祝／退職金有


～～50代未経験活躍中◎／何かを始めるのに『遅すぎる』ことはありません！年齢なんて気にせず新しいコト始めませんか？現場常駐なし・1日数件の巡回型管理で体力負担少なめ／未経験で月給35万円以上／年休125日・土日祝休み／働きやすい環境で長期キャリア形成～～

＼＼この求人のオススメポイント／／
◆”年齢”を気にしなセカンドキャリア！未経験50代活躍中×年収520万円スタート☆
◆実作業・現場常駐なし◎巡回型管理の仕事だから、無理した働き方はしなくてOK！
◆景気に左右されにくい安定事業◎年休125日・土日祝休みで定年まで腰を据えて働ける環境☆

■業務内容：
新築マンション　床工事の「施工管理」をお任せします。
※現場常駐はなく、1日数件程の巡回型管理業務になります。

■業務詳細：
・現地調査、施工方法の検討
・職人さんや協力会社の手配
・工事中の品質管理（仕上がり・安全・工程確認）
・予算管理（原価・見積り内容のチェック、追加工事の調整）
・納期管理（進捗確認、関係各所との調整）
・引き渡し後のアフターフォロー、簡単な補修・追加提案 など

＜＜施工管理とは？力仕事・作業する仕事なの？＞＞
施工管理は作業員ではありません！
職人さんをまとめたり、工事のスケジュール確認及び報告、安全管理、書類作成、工事現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です◎

■入社後の流れ：
入社後は、会社概要・事業内容・安全教育など1～2週間の導入研修からスタート。会社概要や事業内容、安全に関する基本知識を学んでいただきます。
その後は先輩社員に同行し、実務を通じたOJTを実施します。
・現場の一日の流れ
・図面・仕様書の見方、積算の基礎
・床材・内装材などの基本知識
などを、基礎から段階的に習得していきます。ベテランの先輩が丁寧にサポートするので、未経験の方も長期的に活躍できる育成体制が整っています。

■企業の魅力：
同社の特徴は、「床・内装工事」と「物流・産廃処理」まで一気通貫で対応できる点です。工事だけでなく、その前後のプロセスまでトータルで関わることで、顧客からの信頼が厚く、リピート案件や紹介案件が多いのが強みです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】