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正社員
掲載予定期間:2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)
【栃木/益子町】工場総務(EHS・廃棄物管理担当)/マイカー通勤OK/年休125日/HOYAグループ
【プライム市場上場のHOYA株式会社の100%子会社/完全週休2日制/年休125日】
■業務概要
益子事業所おけるEHS(環境・安全・衛生)および廃棄物管理を主担当としつつ、総務業務の一部を兼務いただくポジションです。EHS領域の内、特に安全及び衛生について行い、環境に関しては環境管理室と共に業務を行っていただきます。
ISO45001への適合状態の維持及び本質的な安全状態の確保のために現場に入り込み、自ら手を動かして日常運用・改善を実行し、法令遵守と安全・環境レベルの維持向上を担っていただきます。
また、総務チームメンバーと共に事業所内総務業務もご担当いただきます。
■主な職務内容
(1)EHS実務運用(主業務)
現場巡視(安全パトロール)および是正対応の実行
リスクアセスメントの実施・更新
作業手順書・安全ルールの作成・改訂・照査
ヒヤリハット・事故の初動対応、原因分析、再発防止の実行
PPE(保護具)の選定・発注・在庫管理に対する責任
化学物質管理(SDS、ラベル、保管状況の確認)への協力
作業環境に関する改善(換気、局排、保管設備など)
(2)廃棄物管理(実務対応:メンバーと協力)
廃棄物の分別指導・現場確認
廃棄物保管場所の管理(表示・容器・保管状態チェック)
マニフェストの発行・回収・管理(電子/紙)
廃棄物排出量の記録・集計・削減計画
廃棄物処理業者との日常調整(引き取り手配)
廃ウェス・有機溶剤・特別管理産廃の管理
(3)法令対応・書類業務
安衛法、廃掃法等に基づく記録・帳票作成
行政提出書類の作成・更新
監査対応に向けた証跡整備(実務ベース)
(4)総務業務(EHSに支障が出ない範囲で担当)
備品・消耗品の発注・在庫管理(PPE含む)
社内掲示・文書管理(安全掲示物含む)
防災対応(避難訓練の運営、備蓄品管理)
健康診断対応(定期・特殊・特定保健指導、メンタルヘルス)
来客・業者対応(安全ルール説明含む)
一部庶務業務(郵便、契約書保管など)
■当社の魅力・特徴
・当社は東証プライム上場・超高収益企業HOYAのグループ会社の100%子会社です。
・セラミックス人工骨に関しては、長年の製品の研究開発・製造で培った技術・ノウハウにより、業界をけん引しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:25 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:55分(12:00~12:55) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 益子工場 住所:栃木県芳賀郡益子町大字塙858 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 530万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):319,000円~440,000円 <月給> 319,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:マイカー通勤の場合は距離に応じて支給 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■確定拠出年金 ■ベネフィット・ステーション会員 ■社員持株会 ■職場つみたてNISA ■育児・介護支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始、慶弔休暇 有給休暇は入社日に3~10日を付与。付与日数は入社タイミングによる。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ EHS(安全衛生・環境・廃棄物管理)領域における実務経験 (法令に基づく運用、現場での是正・指導・実行経験を有する方) ・総務領域における実務経験 (備品管理、業者対応など日常的な総務業務) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | HOYA Technosurgical株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷4-28-4 YKBエンサインビル |
| 事業内容 | ■事業内容: 医療用機器・器具・用具の製造・販売および輸出入(整形外科関連) ■同社の特徴: 同社は、セラミックス製インプラント・金属製インプラントの製造・販売を通じ、整形外科領域でより優れた製品を提供していくと共に、脳神経外科・形成外科・歯科領域においてもさらなる医療貢献を目指して邁進している企業です。 ■取扱製品: ・骨補填材料製品…1983年より、日本で初めて人間の骨とほぼ同成分を持つアパタイト製品を製造販売し、様々な種類の製品を揃え、骨の欠損部分を補う骨補填材として主に整形外科、脳神経外科などの分野で骨の欠損部や手術後の骨補填に広く活用されています。 ・金属製インプラント…骨折した骨の固定に使われる金属製整形外科用インプラントの分野では、強度と生体適合性に優れたチタンを中心に、日本人の骨格に最適な形状や大きさを持った自社製品を製造、販売しており、患者のより早い社会復帰をサポートします。 ・手術用ルーペ…術者にあわせた視度、位置、瞳孔間の調整が可能で、疲れにくい軽量の双眼ルーペを製造販売しています。 ■製造体制: 国内生産にこだわった製造体制…同社は常に顧客満足度の高い製品づくりを目指しています。顧客との情報交換、多様なニーズへのきめ細かな対応をベースに、医療現場スタッフとの企画開発から設計・製造まで一連の流れと即応性をもったチームワークで独自の製品づくりを心がけています。患者に合わせた幅広い仕様への柔軟で細やかな対応で、高精度・高品質の製品を安定的に供給しています。医療を通じて社会に貢献するという熱意を持った責任ある行動力をモットーに、顧客との信頼関係を築いています。 ■工場: 益子工場(様々な種類の骨補填材料を生産)、上野原工場(金属製インプラントの製造拠点) ■HOYAグループの特徴: HOYAグループは、優れた光学技術を軸に革新的で価値ある製品を開発・製造・販売しています。世界30ヶ国以上、3万人を超える社員が、社会に不可欠な製品とサービスを提供することで、健やかで豊かな社会づくりに貢献しています。 ■noteアカウント(社員インタビューや同社の取り組みについて) https://note.com/hots_pr |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.hoyatechnosurgical.co.jp/ |
| 設立 | 年2000年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 400名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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