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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社クラウドワークス コンサルティング】採用担当 ※年間休日120日以上(正社員)

株式会社クラウドワークス コンサルティング 求人ID:39904578
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
採用担当としてITエンジニア/プロジェクトマネージャー採用の実務を担っていただきます。

【職務詳細】
・応募者母集団形成(エージェント対応/スカウト業務/求人媒体対応など)
・書類選考
・面談/面接の日程調整
・採用面接
・面談(エントリー時/オファー時など)
・候補者クロージング

【やりがい】
同社社長や、グループ会社の社長、社内外の各事業部の主要メンバーとも協業することがあり、ダイナミックな同社の変革期を事業の中核を担う人事の当事者として経験することができます。

【メッセージ】
まずはITエンジニアの採用業務に専念していただきますが、
将来はエンジニア採用業務以外にもご経験に応じて他領域の採用担当や人事領域の業務を行う可能性がございます。
まずは面接内でご自身のご希望や得意な人事領域を教えてください!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄大江戸線「六本木」駅より徒歩11分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 400万円~600万円
待遇・福利厚生 ■年収:400万~600万円
 年棒制:月額333334円
 賞与:業績賞与あり
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
交通費支給(月5万円まで)、在宅勤務手当、従業員持株会、退職金(企業型DC)、慶弔見舞金(結婚、出産祝金等)、自己啓発/資格取得費用、社員親睦交際費補助、エンジニア紹介費、借上げ社宅制度、海外研修(ラスベガス等)、副業可(要申請)、女性疾病の健康診断補助

■勤務時間:9時30分~18時30分 ※顧客先プロジェクト都合に準じる
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日120日以上】週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇(年間4日)、冬季休暇、慶弔休暇、休職制度、産前産後休業、育児休業、介護休業/休暇、生理休暇、母性健康管理のための休暇等、子の看護等休暇、ボランティア休暇、裁判員休暇

応募方法

応募資格 【必須】
■下記いずれかのエンジニア採用経験必須
 1.ネットワークエンジニア
 2.サーバーサイドエンジニア
 3.Web開発エンジニア

■以下いずれかの経験を継続して3年以上ある方
・エンジニア採用における面接官経験
・エンジニア採用経験(母集団形成(スカウト)~書類選考)
 ※企業内人事でもRPOなどの外部人事の経験でも可
・SIerやSES企業の営業経験があり、面接経験がある方
・ITエンジニアとして採用面接に関わった経験がある
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社クラウドワークス コンサルティング
所在地 〒106-0041
東京都港区麻布台1-3-1
麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F
事業内容 2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。

【事業内容】
●人材紹介/採用支援/キャリアカウンセリング事業
 取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。
●ITソリューション事業
 最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、
最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有!

■ITソリューション(請負業務・エンジニア派遣業務)
クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。

■人材コンサルティング事業
企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング
代表者 高橋 直道
URL https://cw-consulting.co.jp/
設立 年2006年5月
資本金 51百万円
売上 -
従業員数 250名
平均年齢 33歳
主要取引先 -
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