【株式会社日立ソリューションズ】【大阪】製造業向け ERPパッケージ（mcframe）導入エンジニア／コンサルタント◆リモート可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【大阪】製造業向け ERPパッケージ（mcframe）導入エンジニア／コンサルタント◆リモート可


◆◇年間休日126日/在宅勤務制度有/住宅手当等 福利厚生が充実/日立グループのデジタル事業を牽引する中核企業◆◇

【業務内容】
製造業のお客さま向けに、生産・販売・原価といったERPソリューション製品（mcframe）の導入を強化するため、フロントエンジニアとしてお客さまとの要件整理を行い、システム導入を円滑に推進していただきます。
お客さまの規模は売上500億円以上の中堅・大手製造業が中心（最大2,000億円規模）。化学・化粧品・食品などのプロセス系製造業から、機械装置などの組立加工系製造業まで、日本の製造業の現場に深く入り込むプロジェクトを担います。

【業務詳細】
■「mcframe」を軸にした製造業向けERP導入プロジェクト
化学品・化粧品・食品などのプロセス系製造業や、機械装置製造などの組立加工製造業に対し、生産・販売・原価の統合パッケージ「mcframe」の導入をメインにご担当いただきます。

＜主な対応フェーズ＞
・業務・システム分析（As-Is把握・課題抽出）
・要件定義・新業務フロー（To-Be）設計
・基本設計・詳細設計
・開発工程のマネジメント（中国オフショア体制との連携）
・テスト・移行・本番稼働支援
・保守・運用フェーズでの業務改善提案

＜プロジェクトの特徴＞
・顧客規模：売上500億～2,000億円規模の中堅・大手製造業
・対象業種：プロセス系（化学・化粧品・食品・医薬等）、組立加工系（機械装置・電子部品など）
・開発体制：詳細設計・開発はオフショア（中国）連携。フロントエンジニアが顧客折衝・要件定義・設計をリード
・プロジェクト規模：1プロジェクト約10名、社内で常時15件が並行稼働

ご経験に応じてサブリーダーからスタートし、徐々に上流工程へと担当範囲を広げていただくことも可能です。なお、詳細設計・開発はオフショア体制のため、フロントエンジニアとしての提案・要件定義・顧客コミュニケーション能力が本ポジションの中核となります。

【働き方について】
入社直後は出社勤務の比率を高めていただきますが、その後は週1日出社を基本としたハイブリッドワークとなります。上流工程（要件定義・基本設計）では顧客先での打ち合わせが発生することあります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】