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正社員
掲載予定期間：2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)
【有明】パートナーセールスコンサルタント／事業成長に貢献する新規事業◆チーム立ち上げから参加
～クライアント企業のパートナーセールスを成功に導き、事業成長に貢献する新規事業～
■ポジション概要：
本ポジションでは、将来的にはパートナーセールスコンサルタントとして、担当顧客のパートナーセールス領域のサクセスに向けた支援全般を行っていただきます。
自身がクライアントのパートナーセールスとして、開拓やアクティベーションを推進しながら一次情報を獲得・整理し、クライアントへのコンサルティングやイネーブルメントに繋げていきます。
また、執行役員・CMO今井や事業責任者直下のポジションとなるため、スピード感の早いダイナミックな意思決定の環境で業務を行うことが可能です。
■業務内容：
◎パートナー開拓・アプローチ
・代理店候補のリサーチ
・提携メリットの提示
・アライアンス締結に向けた交渉、条件すり合わせ
◎既存パートナーのアクティベーション／リテンション（パートナーマーケティング）
・定例での状況確認
・課題ヒアリング
・次の打ち手の合意
◎現場知見の“型化”
・直販として営業代行し、再現性あるメソッドとして言語化
・チームに共有し、成果が出る動きを標準化
◎パートナーイネーブルメント
・「代理店担当者が自信を持って売れる」状態をつくる
・トレーニング設計
・提案資料の整備
・商談同行
◎パートナーセールスコンサルティング
・パートナープログラム設計
・営業戦略設計
◎3社間（クライアント・代理店・エンドユーザー）の案件推進
・ログ（PRM）管理
・ボトルネック特定
・打ち手の優先順位付け
◎新規支援メニューの開発
・市場ニーズに基づく新サービスの企画
・支援効果の検証とブラッシュアップ
・他社事例の調査と自社への適用検討
■事業内容：
・パートナー開拓支援
・既存パートナーのアクティベーション／リテンション
・現場知見の“型化”
・パートナーイネーブルメント（販促ツール制作）
・パートナーコンサルティング（制度設計や戦略設計）
など
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件面の変更なし |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7F 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／東京ビッグサイト駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 状況により打診させていただく事がございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～960万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,159,120円～8,958,720円 その他固定手当/月：36,740円～53,440円 ＜月額＞ 550,000円～800,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※スキル・経験・能力に応じて決定いたします。 ■その他固定手当：深夜手当45時間相当（超過分は別途支給いたします） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：社会保険完備 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後はCXキャンプを受講いただきます。 ＜その他補足＞ ※各制度、社内規定あり ・交通費支給 ・営業交通費支給 ・出張手当 ・確定拠出型年金制度あり（※個人） ・インセンティブつき社内表彰制度あり ・副業OK※条件あり ・健康診断（年1回） ・受動喫煙防止措置：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり） ・イベント補助金制度（フットサル、ゴルフ、カラオケ、女子会、サバゲー、日帰り旅行など）→雇用形態に関係なく当社に所属するメンバーが10名以上集まる活動に1人3,300円まで会社から活動手当を支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数129日 ■休日休暇：年末年始・夏季・慶弔・有給・産休育休制度・介護・傷病・エフ休暇（生理休暇）・5年勤続お祝い・リフレッシュ ※各休暇において社内規定あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかの経験 ・パートナーセールスの経験 ∟メーカーやベンダーとして代理店とコミュニケーションをとっていた経験やご自身が代理店としてメーカーやベンダーの製品をクライアントに提案していた経験を活かしていただけます ・人材紹介の経験（特にRAとしての経験） ■歓迎条件： ・数字目標に向き合い、改善しながら成果を出してきた経験 ・SaaSやIT業界、人材業界での実務経験 ・マネジメントのご経験: メンバーの育成やチーム目標の達成に責任を持ち、組織の底上げを行った経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社セレブリックス |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7F |
| 事業内容 | ■営業代行 ・BtoB セールスアウトソーシング…法人営業におけるアポイント・受注の獲得を代行するサービス（特に大手企業やメガベンチャー、資金調達後の成長企業の支援実績が豊富） ・BtoC セールスアウトソーシング…個人営業、個宅訪問、会員獲得を代行するサービス ・リテール開拓セールスアウトソーシング…小売店やサービス店舗への営業を代行し、顧客開拓を加速するサービス ・販路開拓セールスアウトソーシング…大手小売店の本部交渉や、富裕層向けサービス・施設など、特定販路の開拓を代行 ■セールスイネーブルメント ・Sales is Academia…営業本ベストセラー『Sales is』を実践的に学べるオンラインプログラム ・営業ロールプレイング研修…実践型の模擬演習でコンサルティングセールスプロセスRを習得。特に大手企業の営業組織を「モノ売りからコト売り」への変革を支援するプログラム ■集客・販売支援 ・イベントマーケティング支援…大型カンファレンスの運営から、個別セミナーイベントの実行までを伴走、代行 ・B2C販促支援事業…推奨販売・試食販売・サンプリング などの販促施策から、マーケティング実務まで一貫対応 ■採用支援 ・SQiL Career Agent…独自の営業スキルデータを活用し、各営業パーソンのスキルを「視える化」し、営業に精通したキャリアアドバイザーが、企業と優秀な営業人材の最適なマッチングを実現 ・採用代行…採用戦略の策定から施策立案、ノンコア業務の代行までワンストップで支援 ■BPO・オペレーション ・スタッフィング事業…コンビニをはじめとするレジ・販売員、飲食店や小売店の接客スタッフ、アパレルスタッフ、ホテルのフロントや清掃員など、お客様の多様なニーズに合わせた人材を提供 ・行政向けBPOサービス…行政機関や公共事業の現場で、人が介在する業務代行するサービス ・生成AIの活用・定着支援…生成AIの活用を定着させるための、アドバイザリー、研修、プロセス設計を支援 ・YEALE…「いい営業してうまい酒飲もうぜ」をコンセプトにした営業メディア ・Engine…Forbes JAPANを活用した広告企画 ・セレブリックス営業総合研究所…営業における職業・技術・活動を中心とした調査と分析を行う研究機関 |
| 代表者 | 代表取締役社長／北川 和毅 |
| URL | http://www.cerebrix.jp/ |
| 設立 | 年1998年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 110億円 |
| 従業員数 | 1,144名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | 大手通信キャリア企業、大手生命保険企業、大手IT企業、大手流通企業、大手アウトソーシング企業、大手企業のみならず優良ベンチャー企業含む約1,300社以上 |
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