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【株式会社オリエント4C’s】【東京/転勤無】<販売経験を活かし事業側へ>ジュエリーの企画・法人提案職/第二新卒歓迎/年休117日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社オリエント4C’s 求人更新日:2026年6月12日 求人ID:39940411
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/20(月)〜2026/7/19(日)


【東京/転勤無】<販売経験を活かし事業側へ>ジュエリーの企画・法人提案職/第二新卒歓迎/年休117日


◎販売経験を活かして「事業側・本社側」へキャリアチェンジ
◎創業50年近い安定企業/1977年創業のジュエリーメーカー

■業務内容:
・法人のお客様への来店対応/電話対応を通じた販売・加工サービスのご提案
・ジュエリー販売に加え、修理やリフォーム(デザイン変更など)のご提案
・POPUP/イベントでの接客・受注対応
※入社後、まずは販売・受注業務からスタートし、商品や加工に関する知識を身につけていきます。
※業界知識は入社後に学べる環境です。

■未経験で入社したメンバーも、活躍しています:
社員例(1))20代男性/入社4年目
受注・加工受付からスタートし、対面店舗での接客やリフォーム対応を経験後、現在は卸売店舗のリーダーとして活躍。加えて催事企画チームにも所属し、顧客調整から接客まで担うなど、幅広く活躍しています。

社員例(2))20代女性/入社3年目
前職は食品販売。受注業務を通じて商品・業務知識を習得し、2年目以降は後輩育成も担当。現在は催事接客やイベント企画にも関わり、企画推進をリードする存在として活躍しています。

■描けるキャリア:
・お客様に向けた新しい企画や提案
・イベントの企画・運営
・チームのまとめ役(売上管理/メンバー育成など)

現場での経験を活かしながら、販売にとどまらず企画やチーム運営など仕事の幅を広げていくことができます。将来的にはリーダー・マネージャーとして組織づくりに関わることも可能です。

■この仕事の魅力:
・自分の提案がお客様の喜びや売上につながるやりがい
・若いうちから任せてもらえる環境
・販売だけでなく、企画やチーム運営にも挑戦できる

■当社について:
◇デザインやアイテムを作り替える「リフォーム」、サイズ直しや壊れてしまったジュエリーの「修理」など、お客様の大切なジュエリーをお預かりすることをメイン事業としたブランド「ajour」。商品の販売のみを行なっているブランドと異なり、そのものに宿る時間や想いを大切に、未来へ紡いでいく事をミッションとして大切にしています。モノの機能性やトレンドだけではない、心に生まれる価値を、世の中に一緒に伝えていける仲間を募集します。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の条件には変更ございません。
勤務時間 <勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細1>
本店
住所:東京都台東区上野5-14-7
勤務地最寄駅:JR山手線/御徒町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京本社(2026年9月~)
住所:東京都板橋区向原3-9-4
勤務地最寄駅:有楽町線/小竹向原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
東京本社及び近郊店舗での勤務
※東京本社:御徒町駅から徒歩4分
※東京本社は、2026年9月に新社屋へ移転を予定しています。
移転後の新住所:東京都板橋区向原3-9-4(小竹向原駅より徒歩3分)

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
330万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):253,846円~346,153円

<月給>
253,846円~346,153円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力考慮の上、決定いたします。
■昇給:年2回(4月・10月)
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3.5万円まで
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳までの継続雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率90%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得・研修支援制度
「ジュエリーコーディネーター」の資格試験に合格した場合、取得にかかった費用は全額会社が負担します。

<その他補足>
■社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限:月3.5万円)
■各種手当(精勤・通信・出張・残業(別途全額支給))
■在宅勤務(一部従業員利用可)
■時短制度(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
■資格取得・研修支援制度
■表彰制度
■コミュニケーション支援(社員同士や社長を交えた食事会費の支援)
■制服貸与(一部店舗)
■退職金制度・退職記念品
■健康診断・インフルエンザワクチン補助
■確定拠出年金(DC)
■社員割引制度
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

■原則:土日祝休み(カレンダー通り)※年に数回、土曜出社あり
なお、出張が発生した際、振替休日として平日にお休みを取得いただく場合があります。
■夏季・年末年始・産前産後・介護・育児休暇あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:~第二新卒活躍中~
・お客様対応のご経験(販売・接客・カスタマーサポートなど/個人・法人問わず)
・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointでの入力・資料作成ができる方)

■歓迎条件:
・ファッション、アクセサリー、ジュエリーへ興味関心がある方
・販売職から企画・本社側の仕事へキャリアチェンジしたい方

★こんな方におすすめ!
・販売だけでなく、企画や運営にも関わりたい
・「モノ」ではなく「想い」を大切にする仕事がしたい
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社オリエント4C's
所在地 〒400-0043
山梨県甲府市国母1-12-34
事業内容 ■企業概要:
当社は、1977年に創業したジュエリーメーカーです。ジュエリーのリフォームやリペアを中心とした、複数のサービスやブランドを運営しています。
私たちの社名の“4C's(フォーシーズ)”は【Chance(好機)】【Challenge(挑戦)】【Creative(創造)】【Confidence(信頼)】の4つの「C」から付けられています。これらを社是に掲げて、これまでに数多くのお客様のご要望にお応えしてきました。単なる装飾品ではなく、"時間"という概念を持ったお客様の想いを形にする。
私たちは、ジュエリーというものの本来の価値観を大切にしています。
代表者 -
URL https://www.orient4cs.co.jp/
設立 年1977年10月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 170名
平均年齢 -
主要取引先 -
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