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【ティ・アイ・エス株式会社】【大阪/肥後橋】キャリアアドバイザー※医療機器業界特化《社会貢献×安定性×専門知識不要》/研修制度◎【転職支援サービス求人】(正社員)

ティ・アイ・エス株式会社 求人更新日:2026年4月20日 求人ID:39942227
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/20(月)〜2026/7/19(日)


【大阪/肥後橋】キャリアアドバイザー※医療機器業界特化《社会貢献×安定性×専門知識不要》/研修制度◎


~医療従事者としての勤務経験のある方歓迎/残業20h程度/成長環境◎~

近年高齢化に伴い医療へのニーズは益々高まっております。そのような医療業界を支えるキャリアアドバイザーをお任せいたします。企業と人材をマッチングするだけではなく、間接的に社会貢献もできるやりがいのあるお仕事です。
デジタルマッチングが主流になりつつある中で、求職者の志向性やタイプなどまで考慮した丁寧なマッチングで97%と高い内定率を誇っています。
※入社して1-2年目は求職者対応のみですが、将来的に企業担当もお任せします。

■業務内容:
担当求職者数は多くても10名/月に制限され、親身に寄り添ったコンサルティングが可能です
・キャリアカウンセリング
└面談時間は40~60分/回、電話/Web/対面で面談実施
・求職者に合う求人紹介
・履歴書/職務経歴書の作成フォロー
・自己PRや質疑応答等の面接対策
・内定後の入社条件の交渉
・社内MTG(求職者の選考状況の確認など)

■研修制度:
月1回社内で開催される勉強会をはじめ、外部講師を招いた製品説明会や、オペ手術の立ち会い等で知識を習得できるため、医療機器メーカーと同等の研修を受けることもできます。
<入社後研修の流れ>
(1)医療業界で使われる医療機器や消耗品、専門用語などを2週間座学
(2)先輩社員のカウンセリングに同席
(3)自身のカウンセリングに先輩に同席してもらい実践でサポートあり!
※しっかりとした研修体制があり、スキルが身につく環境です!安心してご入社ください。独り立ち後も都度先輩社員からフォローあり。

■組織体制:
キャリアアドバイザー(営業)は13名です。
20代~30代が多く活躍中!

■当社の魅力:
・医療機器業界向けの全エージェントの中で成約率No.1
業界内でも地位を確立している為、書類選考通過率が90%超え、機械的なマッチングは行なわず内定承諾率97%を実現
・紹介後の離職率3%
単に成約数を追うのではなくキャリア相談やアドバイスを実施し、入社後継続コンタクトも欠かさず、人と人との繋がりを大切にしております

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル4F
勤務地最寄駅:四つ橋線/肥後橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~350,000円
固定残業手当/月:46,860円~54,680円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
346,860円~404,680円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:有
■夏季賞与/業績賞与:年2回
※個人・会社の業績により変動
■モデル年収:
1~3年目 年収600万円(賞与150万円)
4~5年目 年収750万円(賞与200万円)
6年目以降 年収900万円以上(賞与300万円)
※会社の全体業績の影響により支給額は変動します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,000円/月
住宅手当:15,000/月(社内規定有)
寮社宅:一人暮らしサポート40,000円/月(社内規定有)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修制度:基礎スキル研修・キャリアアップ研修・フォローアップ研修など、充実の教育体制をご用意しています

<その他補足>
■慶弔見舞金
■産休・育児支援制度
■定期健康診断
■人間ドッグ(55,000円以上)のサポート※35歳以上
■住宅手当・家賃補助(社内規定有)
■医療保険・養老保険加入(社内規定有)
■役職手当
■ベネフィットプラン(試用期間終了後)
 └フレックスベネフィットポイント年10万円ポイント付与
■男性社員のための産育休制度
■一人暮らしサポート上限 40,000円/月(社内規定有)
<補足説明>敷金・礼金・引越し代会社負担
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

介護休暇/育児休暇/年次有給休暇/年末年始(12月29日~1月3日)/夏季(3日間)/GW/産前・産後/育児/特別休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>~9割が中途入社で異業界出身の方も多く在籍しています!~

■必須条件:下記、いずれか当てはまる方
・営業経験者
・医療従事者としての実務経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・医療業界の営業経験をお持ちの方
・人材業界のご経験のある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ティ・アイ・エス株式会社
所在地 〒920-0022
石川県金沢市北安江2-24-8
信開北安江ビル106
事業内容 ■事業内容:
◎ファイナンシャルプランニング業務
◎ライフプランニング業務
◎リスクマネジメント業務
◎事業継承対策プランニング業務
◎役員退職金プランニング業務
◎保険無料相談サービス
◎保険を活用した資産運用相談
◎保険を活用した「中小企業の事業継続力強化」の提案業務
◎生命保険・損害保険の分析/診断/改善/管理/アドバイス/提案業務
◎住宅購入相談サービス
◎住宅ローン相談 
◎フラット35取次(ハウスデポ)業務
◎宅地建物取引業
◎健康経営推進相談・支援業務・講演
◎ガン対策基本法対応、支援業務

■私たちの強み
私たちは、お客様ひとりひとりの人生に寄り添う、保険・金融のプロ組織です。
ただ「保険」という商品のご提供ではなく、お客様が将来を考えられた際に生じる、不安や心配事、希望や夢をお伺いすることで、
その方にとって、将来の役に立つ『保険は何か』、『どのように活用していくのが最良か』といったライフプランを、ともに真剣に検討していく。
私たちはそんな問題解決のソリューションをご提案しています。
(1)富山・石川・福井、北陸3県に店舗を構える地域に密着した会社です
(2)資格保有者が多数いるプロフェッショナル組織なので保険・金融コンサルの提案力が高い
(3)「関わるすべての方をHAPPYに」この想いを実現させる行動力と環境がある

■表彰・認証など
◎生命保険協会 業務品質評価制度認定
◎JSA-S1003 認証
◎事業継続力強化計画認定 令和5年度
◎健康経営優良法人 2026ネスクストブライト1000 認定
◎かがやき健康企業宣言 優良企業
◎パートナーシップ構築宣言
代表者 代表取締役 石田 登司雄
URL https://www.tislook.com/
設立 年2002年6月
資本金 10百万円
売上 1,366百万円
従業員数 38名
平均年齢 37.8歳
主要取引先 -
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