【大崎電気工業株式会社】【埼玉・入間】内製開発PM◇ビジネス推進・連携◇福利厚生◎プライム上場・電力量計メーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/20(月)〜2026/7/19(日)


【埼玉・入間】内製開発PM◇ビジネス推進・連携◇福利厚生◎プライム上場・電力量計メーカー


◇電力量計で国内シェア率トップクラス◎腰を据えて長く働ける環境◇

■募集背景：
日本の全電力会社にスマートメーターを供給する当社は、いまDXによる事業変革の真っ只中にあります。これまで外部に委託してきたシステム開発を内製化し、ビジネス要件を自分たちの手で素早くシステムに変えていく組織を作っています。「ゼロから内製組織を育てる」というフェーズに携わりたいプロジェクトマネージャーを募集します。

■業務概要：
5～10名の内製開発チームを率い、ビジネス要件をスピーディーにシステム化、および将来の組織拡大を見据えたチーム設計の両面をリードして頂きます。技術よりもプロジェクトマネジメントとビジネス推進が主軸のポジションです。

■業務詳細：
◇プロジェクトマネジメント
・プロジェクトのタスク・納期・予算の管理
・5～10名のエンジニアの進捗確認・業務調整
◇開発推進・プロセス整備
・ビジネス要件をシステム化要件へ素早く翻訳し、開発に落とし込む
・スプリント計画・優先度調整・スコープ管理
・開発フロー・ドキュメント標準・品質基準の整備
◇ビジネス側との連携
・事業部・プロダクトオーナーとの要件調整・優先度交渉
・ビジネスインパクトを意識したリリース計画の策定
・経営層への進捗・リスク報告

■魅力：
・ゼロイチの内製化経験
外部委託から自社開発への転換期に、仕組みづくりから携わることができます。整った環境ではなく、自ら作る環境です。
・キャリアパス
内製組織はこれから大きくなります。EMはVPoE・CTO候補へ、エンジニアはテックリード・EMへの成長パスがあります※将来的にエンジニアリングマネジメントを目指すキャリアもあります。
・社会インフラへの貢献
日本全国・世界80カ国以上で使われるスマートメーターを支えるシステムに関わる実感があります。
・東証プライム上場の安定基盤
創業100年超・連結売上高950億円規模の安定した経営基盤の上で変革に挑戦できます。

■当社の特徴：
◇計測機器事業にて創業以来100余年で培った技術力と業界からの信頼を持ち、電力量計国内トップ級シェアを誇る優良企業です。
◇電力自由化により、国内電力会社向けスマートメーターの売上が増加しており、海外市場でも需要拡大を見込んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】