【インフォテック株式会社】【ポジションサーチ】インフラエンジニア■在宅可／離職率5％／実働7.5ｈ／創業50年以上の独立系SI【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【ポジションサーチ】インフラエンジニア■在宅可／離職率5％／実働7.5ｈ／創業50年以上の独立系SI


～インフラ領域のおけるご自身の強みを活かして、創業50年以上の安定基盤でキャリアアップ～
●創業50年以上の実績と信頼×独立系SIの強み／上流から下流まで一貫した経験が積める環境
●幅広いインフラソリューションと幅広い業界顧客の案件を用意幅広いキャリア形成可
●研修制度やキャリア支援制度多数／育児介護関連制度も豊富に完備
●平均残業13.9h／離職率5％台と高い定着率／くるみん認定／リモート可

■概要
ご経験・適性・スキルに合わせ、以下いずれかのソリューションにて設計・構築・運用業務などいずれかの業務をお任せいたします。

■当社インフラソリューション
「データベースソリューション」自社15名
Oracle Exadata採用大規模システムから、OSSDB(PostgreSQL等)採用の小規模システムまで幅広いサービスを提供
・・・Oracle DBやOracle ExaCS/ExaCCなど実績件数400件越え！

「統合運用管理ソリューション」自社4名
Hinemosの取扱店としてHinemosのセールスや導入コンサルティング、マイグレーションなどは幅広いサービスを提供
・・・セールスから新規導入までを一貫して対応！

「データ活用ソリューション」自社10名
データ活用に必要な一連のプロセスに対し、Snowflakeを中心としたデータ分析基盤の構築支援や運用支援のサービスを提供
・・・Snowflake構築支援を中心に、データ分析基盤に関する（AWS、ETL/ELT、BI等）支援を実施！

「クラウド自動化ソリューション」自社7名
上記他ソリューションと連携し、インフラトータルソリューションを提供
・・・terraformによる環境設計、自動構築手法を導入し、Oracle Cloud環境自動構築を実現！

■部署構成
全体36名(男女比： 5:2、平均年齢：33歳)

■魅力
・柔軟な働き方でWLB実現
└テレワーク、時短勤務、産休取得率＆復帰率100％　など
・安心してキャリアアップが目指せる
└評価体系は全社員がいつでも確認可／ナナメンター制度／定量定性の詳細な目標設定を実施
・豊富な研修制度
└IT技術やマネジメントスキル、ヒューマンスキル、マインドアップなど様々な研修をご用意

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】