正社員
掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
未経験歓迎【水道橋】ガラス工事の法人営業/既存中心◆安定成長業界◆年休125日(土日祝)・残業20h
~働き方改善もスキルアップも。伸び伸び成長できる環境/未経験歓迎/ヒアリング力・提案力・折衝力が身につく/年休125日(土日祝)・残業月20時間以下~
当社は、マンションや商業施設、公共施設など、さまざまな建築物のガラス工事を手がける専門会社です。
省エネ義務化を背景に、断熱ガラス・複層ガラスの需要は年々高まっており、当業界は安定したニーズのある成長分野です。
今後を見据えた増員および組織体制の強化を行っています。
■業務内容
営業担当として、主に既存のゼネコンを中心に、工事の提案から完了までを一貫して担当します。
・既存顧客への定期訪問や問合せ対応
・ヒアリング・ガラス工事の提案、
・価格交渉、見積作成、契約
・工事指示書の作成、現場打合せ
・進捗管理、売上管理など
※専門知識は入社後に現場を通じて習得可能です。先輩と同行しながら徐々に業務をお任せします。(1人4社程度を担当)
※内勤と外勤は半々程度で、落ち着いて仕事に向き合うことができます。
■入社後の教育・成長環境
OJTを中心に丁寧にサポートします。約3か月間は工事部にて研修を行い、現場の流れを実体験で学んでいただきます。
その後、Excelを使った簡単な見積作成など、段階的にお任せします。
実務を通じて学ぶスタイルのため、知識や感覚が自然と身につきます。未経験から成長してきた社員も在籍しており、安心して新たな一歩を踏み出せます。
■組織構成
営業部:営業5名、事務担当1名、経理1名
■環境
・年間休日125日(土日祝休み)、月平均残業20時間以下と、ワークライフバランスを大切にできる環境です。
・資格取得支援制度もあり、会社のバックアップのもとスキルアップが可能です。
・少数精鋭のため一人ひとりの意見や工夫が尊重され、社長との距離も近く、自分の裁量で仕事を進めながら成長を実感できます。
■身につくスキル
・ガラスの種類や性能、施工方法、図面の読み方や建築法規の基礎など、建築に関わる幅広い専門知識を学べます。
・建設会社や設計事務所、ゼネコンと仕事を進める中で、課題を引き出すヒアリング力、最適な提案力、工程やコストを調整する折衝力が磨かれます。
モノを売る営業ではなく、課題解決型の営業として市場価値を高められる仕事です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田三崎町2-16-9 イトービル 勤務地最寄駅:JR線/水道橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~420万円 <賃金形態> 月給制 月給は能力・経験を考慮のうえ決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~300,000円 <月給> 260,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与は年2回(支給額は業績・評価による)支給、昇給は年1回(業績による)です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:中小企業退職金共済 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり(受験料・講習会費用会社負担) <その他補足> 時間外手当支給、役職手当、資格取得支援制度(業務に必要な資格の受験料・講習会費用は会社負担)、昇給年1回(4月/業績による)、賞与年2回(7月・12月/業績・評価による) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始・夏季・GW休暇あり。有給休暇制度あり。 6月入社の場合、有給休暇10日付与。(入社月により変動あり)以降、1月1日に勤続年数に応じ一斉付与(法定通り) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・営業にチャレンジしたいと考えている方 ・成長している業界で働きたいと考えている方 ・裁量をもって仕事をしたいと考えている方 など業界未経験・職種未経験歓迎! ■歓迎条件 ・営業職の経験がある方(業界不問) ・建設・建築業界での就業経験がある方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可/必須ではありません) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社伊藤ガラス |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2-16-9 イトービル |
| 事業内容 | ■事業内容: 各種ガラス工事(大手ゼネコン、建設会社一次請負会社) ■事業の特徴: 同社は、各種ガラス工事業を営む企業です。 大手ゼネコン・建設会社を取引先に持ち、創業120年以上の歴史があり、多様な技術やノウハウが蓄積されています。 主要取引先には株式会社大林組や株式会社熊谷組、北野建設株式会社など大手ゼネコンや大手建設会社などです。大手企業と取引を行っているので、規模の大きな案件を受注することが多いです。 同社はガラスの施工管理を行っている企業であり、ガラス製造は協力メーカーが、施工は協力会社の職人が担います。 ガラスの大きさや性質は建築物ごとに異なるため、既製品はなく全てオーダーメイドになります。 ■施工実績: アサヒビール本社ビル、東京都議会議事堂、幕張プリンスホテル、シニアワーク東京、新都道府県会館、住友不動産猿楽町ビル、太陽生命日本橋ビル、SHIROKANE The SKY、Toyota Woven City、THE YOKOHAMA FRONT、原宿クエスト 他 ■企業理念: 『板ガラスから思いやり』を企業理念とし、使命【安心安全なくらしをまごころを込めてお届け】、ビジョン【価値ある商品を提供し、未来のガラス文化を切り開く】、約束【誠実、挑戦、成長】をもって社業の維持・発展させると共に、広く社会に貢献する企業を目指します。 ■今後の事業展望について: 東京都の再開発が進んでいるため、新たな建築物に携わる機会は増えることが見込まれます。 今後東京を象徴するような建築物の案件にも、同社ならではの技術で携わり続けていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://ito-glass.co.jp/ |
| 設立 | 年1961年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 12名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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