【株式会社伊藤ガラス】【千代田区】法人営業〈ガラス工事の受注〉◇社長との距離が近い／裁量をもって仕事をする／年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【千代田区】法人営業〈ガラス工事の受注〉◇社長との距離が近い／裁量をもって仕事をする／年休125日


【建設業界での就業経験をお持ちの方／需要増のガラス業界でゼネコンメインに営業／少数精鋭の建築ガラス工事・施工の専門会社／裁量大きく成長できる環境／年間休日125日・月平均残業20時間以下】

■仕事内容
当社の営業担当として、既存顧客の定期訪問や問い合わせを通して工事の受注を行います。1人あたり3～4社を担当し、顧客からまず相談したい存在として信頼される営業を目指していただきます。

■業務概要
・既存顧客への工事内容確認および提案
・現場状況の把握と職人・施工管理との連携
・工事スケジュールや段取りの調整
・見積書や契約書など必要書類の作成
・現場での立ち会いや進捗管理など
※外勤・内勤の割合：4:6
※担当エリア：関東一円

■業界について
ガラス業界は、建築物の省エネ化・大型化・高機能化が進む中で、今後も安定した成長が見込まれています。特に高性能ガラスの需要は年々増加し、国の省エネ基準強化やリフォーム市場の拡大も追い風となっています。一方、ガラスは精密な取り扱いが必要で専門知識に加え高度な技術が必要となります。また、事故につながるリスクが高く安全基準・法規制・施工ルールが細かく定められています。そのため、これまでの施工実績や、業界内での信頼関係が工事受注のために重要となります。
その中で株式会社伊藤ガラスは、1898年創業の老舗として、公共施設・商業施設・オフィスビルなど多様な建物のガラス施工を手がけてきた実績を持ちます。大手ゼネコンとの長年の取引により、安定した受注基盤と小規模なガラス交換から大型ガラスの施工まで対応できる高い技術力を有しています。

■組織構成
全体13名の組織となります。
工事部：5名(70代1名・50代1名・30代1名・20代2名)
営業部：5名(60代1名・50代2名・20代2名)
工事部・営業部にそれぞれ事務担当が1名ずつ・経理1名
※幅広い世代の方が活躍しており、社長も含め全員でコミュニケーションがとれているため相談しやすい、あたたかい雰囲気が特長です。

■働く環境
・年間休日125日(土日祝休み)・月平均残業20時間以下と働きやすい環境です。
・少数精鋭だからこそ社長との距離が近く、自身の考えを伝えたり、行動を評価してもらえたりできる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】