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正社員
掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
【天王洲】コンストラクションマネジメント(高速道路・ETC更新工事など)◇残業20h/年休125日
~社会インフラを守るプロジェクト多数◎/大成建設80%出資/通信基地局建設のプロジェクトマネジメント/平均残業20h程度・安定した就業環境◎~
■業務内容:
当社のプロジェクト・マネジャーとして、クライアント(大手高速道路会社/ETC設備メーカー)の立場に立ち、高速道路やETC更新工事及び各種機器設置プロジェクトに関する総合マネジメント(コスト、品質、工程)/企画設計/施工監理をご担当いただきます。
■具体的な業務:
(1)発注者等との工事計画の調整
(2)工事に関わるコンサルティング業務/施工業者の選定・手配
(3)プロジェクトの総合管理(コスト、工程、安全、品質、調達)
(4)企画・設計・施工の管理(協力会社との調整業務)
(5)プロジェクト関係者への説明/調整業務 など
■携わるプロジェクト:
・高速道路のETC更新工事の総合プロジェクト
・デジタル防災行政無線工事の総合プロジェクト など
■就業環境:
・年間休日125日/土日祝日休み
・平均残業時間:20h程度
・出張/現場滞在/転居を伴う転勤はほとんどなし
■当社(NeoSphere/ネオスフィア)について:
当社は2001年から、レンドリース・ジャパン株式会社の一事業部門として、20年以上にわたり日本の通信インフラの発展を支え続けてきたプロフェッショナル集団です。2026年4月、レンドリース・ジャパンからの事業分割により、NeoSphere(ネオスフィア)株式会社として独立し、大成建設グループの一員として新たなスタートを切りました。
■当社の事業について
当社は携帯電話基地局や行政防災無線、高速道路の通信設備など、社会貢献度の高い大規模、多拠点同時進行プロジェクトにおいて、発注者の視点に立った「プロジェクト・マネジメント(PM)」サービスを提供しています。これまでに蓄積された膨大なノウハウと独自の管理技術により、プロジェクトを成功へと導く高い品質を実現しています。今後は既存の通信インフラ整備にとどまらず、最先端の領域へもサービス拡大を予定しております。
・インフラシェアリング: 効率的な基地局整備を推進する新ビジネス
・店舗のスマートデジタル化: 全国規模の店舗におけるDX推進
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア21F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※プロジェクト状況によって転勤の可能性は発生いたしますが、ご本人の希望や意向を考慮いたします。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~625,000円 <月給> 400,000円~625,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◆年齢、前職年収、経験によって考慮いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円まで支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※退職金制度有り※再雇用制度あり65歳まで <定年> 60歳 定年後は65歳を限度として再雇用 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修、階層別・分野別研修、他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜日、日曜日、国民の祝日、ウェルビーイング休暇(≒夏季)(6日)、年末年始(12月29日から1月5日)、年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ◆応募要件: ・電気・通信等の工事に関する施工管理経験 ・土木・インフラ系のプロジェクトに関わったご経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NeoSphere株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア21F |
| 事業内容 | <日本の通信インフラを支え、次世代のネットワークを創る> 私たちは、2001年から、レンドリース・ジャパン株式会社の一事業部門として、20年以上にわたり日本の通信インフラの発展を支え続けてきたプロフェッショナル集団です。2026年4月、レンドリース・ジャパンからの事業分割により、NeoSphere(ネオスフィア)株式会社として独立し、大成建設グループの一員として新たなスタートを切りました。 <圧倒的な実績と信頼> 私たちは、携帯電話基地局や行政防災無線、高速道路の通信設備など、社会貢献度の高い大規模、多拠点同時進行プロジェクトにおいて、発注者の視点に立った「プロジェクト・マネジメント(PM)」サービスを提供しています。これまでに携わった基地局の建設・整備実績は30万局以上。蓄積された膨大なノウハウと独自の管理技術により、プロジェクトを成功へと導く高い品質を実現しています。 <時代の先を読む、幅広い事業展開> 既存の通信インフラ整備にとどまらず、最先端の領域へもサービスを拡大しています。 ・インフラシェアリング: 効率的な基地局整備を推進する新ビジネス ・店舗のスマートデジタル化: 全国規模の店舗におけるDX推進 ・高度セキュリティー: 安心・安全を守る最新装置の導入・更新 <私たちの誇りとミッション> 「通信」は、現代社会において欠かすことのできないライフラインです。私たちは、プロジェクト・マネジメントや技術開発支援を通じて、この重要なインフラを守り、進化させていく仕事に強い誇りを持っています。大成建設グループという安定した基盤のもと、ベンチャーのような躍動感を持って、私たちと一緒に通信の未来を形にしていきませんか。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.neosphere.co.jp/ |
| 設立 | 年2026年4月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 180名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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