正社員
掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
機械いじりが好きな方へ◎法人向け複合機のメンテナンス◆土日祝休・残業ほぼ無／出張無／家族・住宅手当有
【勤続年数18年・年休122日・所定労働7時間15分と短い／直行直帰可／OA機器のメンテナンス対応／大手家具文具メーカーとの取引業界TOP３など安定性◎】
■仕事内容
・お取引のある企業様へ出向き、都内中心に企業で導入していただく複合機（MFP）プリンターを保守する業務です。ネットワークのトラブルシュートを行います。
・社内に営業部隊があるため、顧客折衝要素はほぼなくメンテナンスに集中できる環境です！
＜対象設備＞
MFP（キャノン機、富士フイルム機）やプリンターの保守・サービスをお任せします。
＜顧客詳細＞
・首都圏のお取引のある企業様が対象で1日3－4件程度
・交通手段は自動車やバイクになります。（直行直帰可能／出張なし）
※ローテーションで土曜対応のサービスを行っているため、月1以下程度で土曜日出社の可能性がございます。ただ、出動事例は稀であり、振休は取れるほか、希望を聞いたうえでシフトを設定するため負担は少ないです。
■配属先：
21名の組織となり、うち10名が20~30代と若手層も活躍している環境となります！
■教育体制：
機器の専門知識についてはメーカー研修(キャノン、富士フィルム)を行っているため、安心して顧客先へ出向くことが可能です。
■当ポジションの魅力：
オフィスの移転からICTのとりまとめまで当社にて提供でき、関係値の深い取引先に出向くため安心して業務をこなしていただけます。
■働く環境：
・年休124日・土日祝休み・所定労働時間7時間15分（8：45～17:00)
・部署を問わずコミュニケーションが盛んで、周囲へ気軽に相談ができます。スポーツ等のサークル活動を通した交流もあり、仕事中と違う社員の一面を知る機会もあります。
・働くオフィスもモデルオフィスとしてお客様に見学頂ける様に作られており、最新の機能性、デザイン性を兼ね備えています。
■企業魅力：
・70年の実績、約5000社の顧客と500社の仕入先、協力会社とのネットワークを有する「オフィス環境のプロ集団」。オフィス空間プロデュースの一環として、デジタル機器やネットワーク、アプリケーションの企画提案を行います。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 試用期間中の勤務条件：変更なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:00 （所定労働時間：7時間15分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 日本橋オフィス 住所：東京都中央区日本橋小伝馬町15-14 日本橋Fビジネスキューブ 勤務地最寄駅：総武本線／馬喰町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 固定残業手当/月：48,000円～50,000円（固定残業時間19時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 248,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：２回 ■モデル年収： ・20代500万~ ・30代600万~650万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：5万円／月まで支給 家族手当：詳しくは福利厚生欄 住宅手当：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：再雇用制度あり（65歳） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■企業年金 ■社内各種クラブ(野球、ゴルフ、テニス、約りなど) ■家族手当： ・扶養家族有りで配偶者月1.2万/第一子0.5万/第ニ子0.3万 ・住宅手当:既婚扶養家族有り月2.8万/扶家族無しOR未婚賃貸利用2万/実家同居5000円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 夏期3日、年末年始5日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞ ■必須条件：(以下いずれも必須) ・社会人経験1年程度 ・自動車免許orバイク免許などをお持ちの方 ※過去には機械いじりを好きな方や自動車ディーラーの方などがご入社されています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 富士ビジネス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町15-14 |
| 事業内容 | ■事業内容： オフィスの設計コンサルティングからファシリティマネジメントやプロジェクトマネジメント、 コンストラクションマネジメント等を手がけています。 ■事業詳細： (1)オフィスの設計・施工。 (2)オフィス家具・事務用品・販売促進品・印刷物の製作と販売。 (3)情報機器・OAサプライズの販売および保守サービス。 (4)オフィス環境へのワークスタイルデザイン、コンサルティング、変更計画管理、コンセプトに沿った各種メーカーの備品やシステムなどの選択・調達・FM。 従来はオフィスのレイアウトデザインに限った依頼が多かったのですが、ここ数年はオフィス移転に関わるすべての工程のコンサルティング・マネジメントを望む案件が圧倒的に増えてきています。 ■特徴（TOPICS）： 過去2回、日経ニューオフィス大賞を受賞。同社は「オフィス環境のプロ集団」です。また、同社では丸の内オフィス(本社)と京橋オフィスをライブオフィスとして公開しています。顧客のオフィス空間を創造する企業として、モデルになるオフィスを自ら設計・運用し、公開しています。 ■組織について： 平均年齢は全体で41.9歳です。平均勤続年数は全体で18.1年（女性11.2年）、離職率は6%と、働きやすい環境によって長期就労が実現されている企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.fbco.co.jp/ |
| 設立 | 年1950年8月 |
| 資本金 | 290百万円 |
| 売上 | 19,800百万円 |
| 従業員数 | 316名 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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