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正社員
KPMGのTrust & Risk-Foresight（T&R）にて、大手金融機関を中心としたサイバーセキュリティ支援（特にガバナンス／リスクマネジメント）を担うコンサルタント募集です。テクノロジー進化や新規参入で変化が激しい金融業界に対し、複雑化するリスク・コンプライアンス要求への対応と、ビジネス変革スピードへの追随を両立するリスクマネジメント高度化を支援します。
【主な支援領域】
・サイバーセキュリティのガバナンス/リスクマネジメント高度化（経営主導、海外ベストプラクティス活用、リスクベースアプローチ深化）
・金融機関のデジタライゼーションに伴うデジタルリスク対応、業務変革
・IT/DX戦略、クラウド、AIガバナンス等と一体でのサイバー高度化支援
・海外拠点/グループ会社を巻き込んだグローバルプロジェクト支援
【最近のプロジェクト例】
・金融庁サイバーセキュリティガイドライン（2024年発行）に基づくGAP分析・改善ロードマップ策定支援
・サイバーリスク評価フレームワーク刷新（海外事例＋テクノロジー活用も視野）
・海外拠点/子会社のサイバーガバナンス高度化（現状分析～モデル策定～環境整備～運用試行）
【役割】
■マネジャー以上：QCD/スコープ管理、メンバー指示・品質レビュー、提案活動、サービス/ソリューション開発参画
■マネジャー未満：業務分析・可視化、課題抽出、解決策検討（管理者指導のもと）
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社：東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー （地下鉄丸ノ内線大手町駅A1出口直結） ※業務によって地方を含む顧客先に常駐する場合があります （変更の範囲） 当社の指定する当社の事業所その他常駐先 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | マネジャー未満：年収595万円～（固定残業手当（50時間相当分）を含む） マネジャー以上：年収1040万円～ 賞与別途 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【学歴】大学院または大学卒以上 【職歴】3年以上 《必須要件》 ・高いビジネスマインドを持って、クライアントファーストな立ち振る舞いや他のプロジェクト・メンバーをモティベートできる。 ・問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、クライアントに説明、共感を得て、実行に移すことができる。 ・クライアント、およびチームメンバーと適時適切なコミュニケーションが取れ、適切な情報共有を行うことができる。 《必須スキル要件》 ①サイバーセキュリティに係る一定の知識・経験を有する方。（業務未経験でも、自主的に資格勉強等されている方でも可） ②以下いずれかの業務経験を有する方 ・システム設計・開発・運用業務 ・セキュリティ業務（SOC、CSIRT、情報セキュリティ管理等） ・リスク管理業務（インシデント・障害管理、IT-BCP、システムリスク評価等） 【評価される知識や経験】 ・関連する資格保有者（CISSP、情報処理安全確保支援士、CISM、CISA等） ・セキュリティコンサルティング業務の経験 ・金融機関のセキュリティ業務経験または知識 ・サービス・アセット開発の経験 ・グローバルプロジェクトへの参画経験 ・ビジネスレベルの英語力 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | KPMGコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | KPMGコンサルティング株式会社は、企業の事業変革・デジタル化・リスク管理を支援する総合コンサルティングファームです。戦略立案から業務改革、IT導入まで一貫したサービスを提供し、企業の持続的成長と価値向上を支援しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2014年 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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