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NEW 正社員 イーキャリアFA

【小浦石油株式会社】【神奈川】店長候補(ファミリーマート) ※転勤なし(正社員)

小浦石油株式会社 求人ID:39983175
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

【職務概要】
最短入社半年でコンビニの店長になっていただくことを前提とし、店舗業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・店舗運営(接客・商品の発注・売り場管理など)
・スタッフ管理(アルバイトの採用・シフト作成・モチベーション管理など)
・予算管理(年間売上目標をどのように達成するかをプランニング)
・週1回のリモートリーダーミーティング(店長間での悩みの共有、週の施策の確認など)
・月に1回の店長会議(季節に合わせた企画の会議、成功事例の共有など)

【魅力ポイント】
(1)評価はプロセス重視
(2)法人が運営する店舗であり、いつでも相談可能!
→関西・関東併せて30店舗以上を運営しており、定期的なリーダー会議や店長会議を行い、今期の目標についての進捗状況、振り返り、今後の取組など意見交換、情報共有し、1人で孤立して苦労するのではなく、社員同士の横のつながりも持ちながら、助け合いながら取り組むことができる環境があります。
(3)土日休みも取りやすい!
→ひとつのエリアに複数出店しているため、近隣店舗の店長や社員スタッフに代理を任せることができます!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 神奈川県内地区の店舗
※店舗により異なる
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 400万円~500万円
待遇・福利厚生 ■年収:400万~500万円
 月給制:月額255500円
 賞与:年2回(7月・12月※過去実績3ヶ月分)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、家族手当(5500円~)、住宅手当(扶養家族保有者のみ、1~3万円)、退職金制度、社員割引、共済会、リロクラブ、慶弔見舞金制度、企業年金基金

■勤務時間:9:00~19:00(シフト制、1年単位の変形労働時間制)
週平均労働時間:40時間
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日129日】週休2日制(休日はシフト制)有給休暇10日~20日、夏期休日(3日)、冬期休日(5日)、慶弔休暇、特別休暇など

応募方法

応募資格 【必須】
・コンビニ運営のご経験
・小売や飲食業界でのアルバイト人員管理、シフト管理、利益管理等のご経験をお持ちの方


★やりがい
コンビニ運営の面白さは「会社経営に近いスキル」が学べる点です。店舗の特色は店長次第。売上アップの為にどのように陳列すればお客様の目に留まるかレイアウトやディスプレイなどスタッフとアイデアを出し合いながら店舗レイアウトを考えたり、商品の打ち出し方を考えPOPを作成したり、周辺地域の行事に合わせてイベントを企画したり、店舗独自の自店仕入れを考えることもできます。同グループは地域に密着した店舗を目指しており、常連のお客様も多くいます。お客様と関わる仕事を通じて多くのスキルを身につけたい方にはお勧めです。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 小浦石油株式会社
所在地 〒556-0004
大阪府大阪市浪速区日本橋西1-5-9
事業内容 創業120年以上の歴史を持つOURAグループ!現在は総合サービス産業として、祖業の燃料油販売だけでなく、生活にかかわる全ての分野に事業領域を拡張しています。

■詳細:
明治創業の長い歴史と実績がある当社。
大阪を拠点に、コスモ石油の特約店としてサービスステーションを展開し、業界屈指の販売実績を誇ります。
現在では石油販売にとどまらず、
ファミリーマート・シェアラウンジ・TSUTAYAの運営、自動車整備、保険、飲食、韓国コスメ、水処理設備のメンテナンスなど多角的な事業を展開。
地域密着型の「生活提案企業」として、お客様視点に立った差別化と付加価値提供に力を入れています。

■特徴:
人と地域に、まっすぐ向き合う。
創業以来一貫して「誠意と信頼」をモットーに、お客様・取引先・地域社会との関係づくりを大切にしてきました。
私たちが目指すのは、 “より良い”ではなく、 “MORE BETTER(もっと、より良く)” 。
期待を超える満足をお届けすることを使命とし、
変化する社会とお客様のニーズに応え、常に進化し続ける企業でありたいと考えています。

企業活動の原動力は「人(社員)」です。
社員を幸せにすることが、お客様の幸せにつながり、それが地域社会に貢献できる。
私たちはこのような企業を目指します。

ぜひ面接で、当社の雰囲気や働く人たちの魅力を感じてみてください。
代表者 -
URL http://www.ruo-oura.com/
設立 年1954年11月
資本金 45百万円
売上 37,386百万円
従業員数 987名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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