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正社員
掲載予定期間:2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
【北九州市】施行管理職/創業100年の経常利益20年以上黒字安定経営/週休2日制!!
弊社は、大正鉄筋コンクリート株式会社と申します!
日本全国の煙突やサイロなどの大きくて高い円形構築物の新設や補修、点検、調査、解体を100年以上させていただいております。
自治体の清掃工場や民間企業の工場や製鉄所などの円形構築物に特化した建設業でも珍しい専門業者となります。
■仕事内容
日本各地の煙突やサイロなどの新設工事から点検、補修補強工事の現場監督員として従事いただきますようお願いいたします。
■仕事の流れ
工事の計画書や要領書といった書類の作成や材料や労務の手配、現場が始まると工程管理・品質管理・予算管理・労務管理・安全管理など様々な業務がございます。安全に現場完工した後には報告書作成や次の工事への提案を行い、また新たな現場の準備をお願いいたします。
■案件について
民間のプラント工場や清掃工場の煙突(鉄筋コンクリート製、鋼製)の新設工事、耐震補強工事、点検補修、解体工事となります。工事の規模によって数日から数週間程度のものから、新設工事になると1年以上一つの現場に携わることもございます。日本各地に現場があり、単身赴任という形になるケースが多いです。(但し、定期的な帰省は可能。遠方の場合、遠隔地手当を別途支給いたします。また、現場日当もございます。)
■30代で入社された方のキャリアアップ例
・39歳 入社 650万
・40歳 係長 700万
・44歳 課長 800万
・56歳 次長 900万
本店長や所長、営業部長など施工管理職を経て、キャリアアップされている方もいらっしゃいます。また、現場が好きだからと御年70歳で現役の施工管理職の方もいらっしゃいます!長く勤められて、自分の裁量でキャリアアップができる環境がございます!
■取引先実績
鹿島建設株式会社・清水建設株式会社・大成建設株式会社・太平洋セメント株式会社・IHIプラント株式会社・日本製紙株式会社・株式会社竹中工務店・日鉄テックスエンジ株式会社・NECファシリティーズ株式会社・JFEシビル株式会社・株式会社大林組・株式会社奥村組・株式会社タクマ・株式会社タクマプラント・ENEOS株式会社・三菱重工環境化学エンジニアリング株式会社・荏原プラント株式会社・日揮ホールディングス株式会社・千葉県野田市・北海道札幌市など(順不同)
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ■弊社施工管理職が思う弊社の良いところ ◇事務所勤務時は有給が取りやすく、育児休暇を利用できた。 ◇前職の会社の飲み会には参加しなかったんですが、大正鉄筋の飲み会は逆に楽しいです笑 ◇中々行けないところでも日本全国行けてご当地の美味しいものを食べれること! ◇上司や同僚、協力会社に恵まれ、コミュニケーションをとりやすく、何でも相談できます。 ◇仕事がきつい時もあるけど、工事完工時の達成感や計画通り工事が進み、思い描いた通りに工事が終わった時の自己満足感はひとしおです。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県北九州市八幡西区岸の浦2-5-12 勤務地最寄駅:JR九州線/黒崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 転勤は希望しない限りございません。 <転勤> 無 全国に北海道札幌市、東京都目黒区、大阪府茨木市、福岡県北九州市に本店、営業所がございます。 ご本人のご希望がある場合はお申し付けください。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 日給月給制 ※固定残業代を含む。残業が固定時間を超える場合は追加支給。※諸手当を含む。 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~260,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:14,000円~160,000円 固定残業手当/月:59,000円~78,500円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 253,000円~498,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【給与】 総支給額: 約30から40万円 ◇賞与:年2回 ※基本給20ヶ月分(年間)の実績あり!! 業績により決算賞与もございます。 ◇昇給・昇格:年1回 毎年4月に昇給・昇格を行います。 【諸手当】 住宅手当、通勤手当、家族手当、遠隔地手当、現場手当、資格手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給月額30000円まで 家族手当:配偶者10,000円/月、子一人10,000円/月 住宅手当:13,000~60,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(70歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT研修 ・資格手当(月額):◆建築士一級:35,000円、二級:5,000円◆土木施工管理技士一級:20,000円、二級:5,000円◆建築施工管理技士一級:20,000円、二級:5,000円 <その他補足> ■福利厚生 ◇インフルエンザワクチン補助(1回/年) ◇三大疾病保険 ◇財形貯蓄 ◇マイカー通勤可(事務所勤務時) ◇私服通勤可(事務所勤務時) ◇通勤交通費(3万円/月まで) ■その年の利益を社員の皆さまの賞与に還元!! 営業さん、監督さん、職人さん全員で頑張ったその年の利益は、社員の賞与にて責任を持って還元しております。利益の上がる現場が今よりもっと増えれば、皆さんに還元できる金額もさらに上がる仕組みが確立しております。 ※基本給20ヶ月分の実績あり!! |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数104日 ■2024年に勤務された施工管理16名の公休、有給合算の中央値:120日 ■週休2日制 現場勤務時:日曜日,他1日 事務所勤務時:土曜日、日曜日 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・運転免許証お持ちの方 ・全国への出張が可能な方 ■歓迎条件: ・建築施工管理のご経験 ・土木施工管理のご経験 ■出張 出張先:47都道府県 全国出張のできる方! ◇現場滞在時の家賃、水道光熱費は全て会社負担! ◇工期は数日から2年と幅が広く、お休みの日には観光や美味しいご当地グルメ巡りも! ◇大型連休の帰省費用は全額会社負担!! ◇出張先についてご相談がある方はお気軽にお話下さい。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大正鉄筋コンクリート株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒152-0002 東京都目黒区目黒本町2-7-14 |
| 事業内容 | 【会社概要】 弊社は、鉄筋コンクリート煙突の築造を目的とした専門工事業者として大正12年に個人創業致しました。100年近くの長きに渡り安全面と品質面に重きを置いており、直営技能工を含めた従業員一同、日々研鑽を重ねておりますが、中でも高度成長期に自社開発した独自工法は、お客様から同業他社とは明らかな差別化が図られており、開発後数十年を経過した今もなお営業面において大きな強みのひとつとなっています。 また長年築き上げた不動産を中心とした膨大な資産背景を武器に強固な財務基盤を築いていますので、従業員の皆さんには安心して働いて頂ける環境が整っていると言って良いと思います。 【募集の経緯】 先の見えない昨今の社会情勢下においても、弊社では引き続き安定的な受注が続いています。今回は、ここ数年のトレンドで増加傾向にある再生可能エネルギー関連の案件に対応するべく、即戦力となり得るベテランの採用と数年先を見据えた若手技術系社員の育成を目論んだ募集となっています。 【経営方針】 お客様から信頼され必要とされる会社として、全社員が一丸となって日々研鑽を重ね、日本経済の発展に貢献する 【社内の風土】 仕事の成果を見える形で従業員へ還元するという強いオーナー方針があり、施工管理職の平均年収は、ここ数年は800万円超を維持しています。 また当部門はスキルを積めばある程度は個人の裁量で仕事が進められる独特な風土があり、学歴など関係なく、やる気次第でキャリアップが可能です。 【研修制度】 業界未経験の方には約1カ月の研修プログラムを準備しております。 ・設計部の社員からCAD講習 ・施工管理職の社員から現場工事についての説明 ・外部研修 ※費用会社負担 (フルハーネス型安全帯特別教育、ゴンドラ取扱特別教育、足場の組立等特別教育、玉掛け技能講習、有機溶剤技能講習、職長/安全衛生責任者教育・再教育 等) また、現場配属後に先輩社員からのOJT研修をしていただきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.taisho-ctc.co.jp/ |
| 設立 | 年1923年3月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,178百万円 |
| 従業員数 | 58名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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