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正社員
◎未経験からIT×英語を習得
◎週2回無料オンライン英語授業あり
◎残業月20h以内＆年休127日
外資系企業や国内大手企業などのプロジェクト先にて、
ヘルプデスクやインフラエンジニアの業務をお任せします。
「世界基準で通用するスキルを身につけたい」
そんな想いを、当社の環境で実現しませんか？
グローバル展開する企業などで慢性的に不足している
バイリンガルエンジニアは、非常に需要が高い存在。
ゆくゆくは“希少なグローバルエンジニア”を目指せます！
【ステップアップのイメージ】
▼STEP1：基礎固め（入社〜配属）
ビジネスマナーやIT基礎から学ぶカスタマイズ研修を実施。
▼STEP2：カンタンな英語案件からスタート
まずはチャットやメールなど、読み書きレベルで対応可能な
ヘルプデスク業務からスタート。
現場の雰囲気に慣れていきます。
▼STEP3：「英語×IT」で世界と繋がる業務へ！
ITと英語のスキルが身についてきたら、
海外事業部とのWeb会議や、最新機器（Ciscoなど）の
英語マニュアルを読み解きながらの導入サポートなどへステップアップ！
★英語スキルに自信がない方は、まずはITスキルの習得に専念することも可能です。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【週2回の自由参加型授業あり！無料で学べる英語力向上サポート】
「これから英語を学びたい」「もっとスコアを伸ばしたい」
という方を応援するため、当社では以下の環境を整えています。
■オンライン英語授業
毎週火曜日と水曜日に開講しています。
ネイティブ講師と対話しながら実践的な英語力を磨ける環境です。
■資格取得支援制度
TOEICなどの受験費用の負担や、スコアに応じた
お祝い金（最大15万円）も支給しています。
実際に、入社後にTOEICスコアを100点〜200点以上
アップさせた先輩社員も多数活躍中！
働きながら着実に語学力を高められます。
【ITパスポート取得も目指せる基礎研修！個別フォローも充実◎】
「IT業界は初めてだから、基礎からしっかり学びたい」
そんな方に安心していただけるよう、
当社では約1ヶ月間の手厚い研修体制を整えています。
■基礎から学ぶ共通カリキュラム
まずは同期と一緒に受講。情報セキュリティやExcelの基本操作から、
「アクティブディレクトリの登録」といった実務知識までしっかりレクチャー。
「ITパスポート」取得も目指せるほど、着実に土台を固められます！
■レベルに合わせた個別フォロー
ヒューマンスキル等に関しては一人ひとりのレベルに合わせて個別にフォロー。
現場配属までの期間もあなたのペースを大切にしており、
自信がつくまで放置することは絶対にありません。
実務に直結するITスキルと基礎を無理なく身につけられる環境です！
【身につくスキル・キャリアパス】
ITインフラの専門知識（ネットワーク・サーバーの運用・構築など）はもちろん、現場で活きる実践的なコミュニケーションスキルが身につきます。また、無料のオンライン英語ゼミや資格取得支援を活用すれば、働きながらの語学力アップも可能 ！実際に、入社後にTOEICスコアが「500点から700点」へアップした先輩や、「540点から830点」へと大幅に伸びた実績もあります。ゆくゆくは、英語とITを掛け合わせた市場価値の高いエンジニアへとキャリアアップを描ける環境です。
ポイント1“IT×英語”で「手に職」をつけ、 AI時代も替えのきかない存在を目指しませんか？
当社の最大の特徴は「IT×英語」スキルを身につけられること！
業界でも希少なこの2つを“掛け算”すれば、
未経験から市場価値の高いエンジニアへと成長できます◎
▼個人のペースに合わせた研修あり
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IT基礎やITパスポート取得に向けた学習に加え、
個人のレベルに合わせたビジネスマナー研修を実施。
早い方からじっくり学びたい方まで、
80〜200時間と個人のペースに合わせ、
配属まで手厚くサポートします。
▼働きながら語学力UP！入社時の英語スキルは不問
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まずはチャットやメール等、
読み書きレベルの英語を使用した案件からスタート！
週2回の無料「英語授業」や
最大15万円の「資格取得お祝い金」を活用し、
TOEICスコアを大きく伸ばした先輩も多数活躍しています。
▼英語を活かしたプロジェクトの最前線へ
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スキルが身につけば、海外事業部とのWeb会議が発生する案件や
英語マニュアルを用いる最新機器の導入など、
ハイレベルな業務へステップアップ可能！
同じ業務でも英語力という専門スキルが加わることで、
どこでも通用するエンジニアを目指せます◎
一生モノのダブルスキルで、どこでも通用する自信を持った
「新しい自分」に出会いませんか？
ポイント2案件の約6割が英語環境！実務を通して「生きた英語」を磨ける
当社は長年、お客様の「海外事業を展開したい」「海外拠点と連携したい」という声にいち早く応え、ITスキルよりも英語への意欲を重視したサポートからスタートしました。その実績が信頼を呼び、現在では全体の約6割が英語を使用するプロジェクトになるほど、グローバルな環境が確立されています。英語案件が豊富だからこそ、最初からハイレベルなスキルは求めません。まずはチャットやメールによる問い合わせ対応といった、読み書きレベルの案件からスタート可能。実務を通じて少しずつ英語に慣れ、ゆくゆくは外資系企業や海外拠点との連携など、より高度なグローバル環境へステップアップできる「生きた英語を学べるフィールド」があることが、当社の最大の強みです。
ポイント3エンジニアの「やりたい」を叶える環境と手厚いフォロー
当社では、「エンジニアの希望第一」を掲げています。入社前はもちろん、研修後やプロジェクト参画中にも定期的に面談を行い、「どんなスキルを身につけたいか」「英語をもっと使いたい」「通勤時間はこれくらいがいい」といった希望を細かくヒアリング。
常時1000件以上ある案件の中から、あなたの希望に最も近いプロジェクトを提案します。無理やり合わない案件にアサインすることは決してありません。万が一「現場の雰囲気が合わない」といった場合でも、営業や専任担当がしっかりフォローし、柔軟に対応する環境が整っています。
ポイント4取材担当者より
同社の最大の魅力は、「IT×英語」という希少価値の高いスキルを、手厚いサポートのもとで習得できる点だ。未経験者向けには、ITの基礎知識を共通研修でしっかりと教えつつ、ビジネスマナー等は個々のレベルに合わせたカスタマイズ研修を実施している。一人ひとりのペースに寄り添い着実に育て上げる環境には、取材を通して強い安心感を覚えた。
そしてこの充実したサポート体制は、経験者にとっても圧倒的な強みとなる。週2回開催される無料のオンライン英語ゼミなどで実務に活きる語学力を磨けば、これまでのIT経験に「英語」という強力な武器が加わるからだ。インフラという安定した基盤の上に、世界で通用する将来性豊かなスキルを構築していく。
未経験から一生モノの技術を手に入れたい方も、自身の市場価値をさらに飛躍させたい経験者も、この恵まれた環境で選択肢を大きく広げてほしい。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 勤務時間 | 【残業は月平均20時間以下と少なめ！】 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※配属先のプロジェクトによって、勤務時間が多少異なる場合があります。 【残業について】 残業は月平均20時間以下と少なめです！定時退社できる日も多く、仕事終わりの時間を使って、英語の勉強をしたり、趣味を楽しんだりと、充実した毎日を送ることができますよ。 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | 【転居を伴う転勤なし／希望を最大限考慮して配属先を決定します】 東京都内を中心とした、東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先、 または本社での勤務となります。 ■プロジェクトによっては、リモートワークや在宅勤務を取り入れている案件もあります！ ┗未経験からスタートする場合は、まずは業務に慣れていただくため原則出社となりますが、 スキルが身についた将来的にはリモート勤務のご相談も可能です。 ＜本社＞ 東京都台東区上野5-15-15 中田ビル8F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩1分 ・JR山手線・京浜東北線「御徒町駅」より徒歩3分 ・都営大江戸線「上野御徒町駅」より徒歩3分 |
| 給与 | 【将来的には年収600万円（月給40万円＋賞与）も可能】 ＜未経験者の場合＞ 月給21万1500円以上＋各種手当＋賞与（年2回） ＜経験者の場合＞ 月給24万円以上＋各種手当＋賞与（年2回） ※前職の給与を最大限考慮いたします！ ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業が発生した場合は、残業代を全額支給いたします。 ※一人暮らしの方にも嬉しい「住宅手当（2万6000円〜4万円）」など、各種手当が充実しています！ ※試用期間2ヶ月あり。その間の待遇・給与に差異はありません。 【実際の給与例】 ・年収350万円／27歳・入社1年目（月給26万円＋賞与） ・年収450万円／31歳・入社5年目（月給30万円＋賞与） ・年収600万円／43歳・入社10年目（月給40万円＋賞与） 【賞与について】 年2回（6月・12月）支給。あなたの頑張りや成長をしっかりと評価し、還元しています。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回（7月） ◆賞与年2回 ◆各種社会保険完備 ◆交通費支給 ◆残業手当（全額支給） ◆出張手当 ◆家族手当（配偶者：月1万円、子1人につき：月3000円） ◆住宅手当（家賃額に応じて変動／2万6000円～4万円） ◆資格取得支援制度（受験費用負担・祝い金最大15万円支給） ◆退職金制度 ◆保養所利用可 ◆福利厚生倶楽部（リロクラブ） ◆ヘルスケアサポート ◆仲介料割引等のお部屋探し支援 ◆サークル活動支援 ◆社員旅行（自由参加） ◆カウンセリングシステム（職場や家庭の悩みを相談可能） ◆屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） 【産休・育休取得状況】 産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり！ライフステージが変わっても、安心して長く働ける環境です。 |
| 休日・休暇 | 【年間休日127日】 ◆完全週休2日制（土日休み） ◆祝日 ◆年末年始休暇（6日） ◆GW休暇 ◆夏季休暇（3日） ◆有給休暇（取得しやすい環境です！） ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇（取得実績あり） ◆育児休暇（取得実績あり） ◆子供看護休暇 |
募集背景
国内外の企業へITインフラサポートを提供してきた当社 。近年、海外事業部を展開する企業などから「英語を使えるエンジニア」のニーズが急増しています。
「英語を活かしたい」「手に職をつけたい」という気持ちがあれば、入社時のスキルは不問。未経験から「IT×英語」のダブルスキルを身につけたい方を新たにお迎えします。
| 応募資格 | 【学歴・経験一切不問！完全未経験・第二新卒大歓迎】 ◆20代が中心となって活躍中！ ◆これまでの経歴やITの知識は一切問いません 「IT業界ってなんだか難しそう」 「パソコンはネットを見るくらいしか使わない」 そんな方でもご安心を◎ 当社の社員の約7割が未経験からのスタートです。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・英語力を活かしたい、これから伸ばしたい方 ・ITスキルを身につけ、将来性の高いエンジニアになりたい方 ・「英語×IT」で市場価値を高めたい方 ・安定した環境で手に職をつけたい方 少しでも気になったら、まずは面接でお話ししてみませんか？ 【歓迎する経験・スキル】 必須ではありませんが、英語を使用する案件も多数保有しているため ・TOEIC（R）テスト600点以上 の方がご活躍いただきやすい環境です◎ もちろん入社後に、英語スキルを伸ばし 将来的に英語を使用する案件に挑戦いただくことも可能です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社日本ソフトウェアクリエイティブ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都台東区上野５丁目１５−１５ 中田ビル |
| 事業内容 | ◆◆ 日本ソフトウェアクリエイティブの特徴 ◆◆ ◎未経験入社が約7割。個別のペースに合わせた充実の研修 ◎週2回の無料オンライン授業で「IT×英語」を習得 ◎年間休日127日、残業月20時間以下でプライベートも充実 ◎最大15万円の祝い金など、資格取得を全力でサポート ◎エンジニアの希望を第一に考えた案件アサイン ◎住宅・家族手当など、長く安心して働ける福利厚生 ◎経験より人柄重視！コミュニケーションが活発な社風 【事業内容】 ■SES事業、IT派遣事業 ■IT／コンピューターシステム開発受託 ■ネットワーク運用保守業務受託 ■サーバー構築・運用保守業務の受託 ■ヘルプデスク・サポートデスクの請負業務、ユースウェア事業 ■Webサイト企画・立案・制作・運用■ 産業翻訳（IT／PC分野、医療分野） ■その他上記事業に付帯する関連ビジネス（通訳、データ入力等やアウトソーシング事業、有料職業紹介事業【13-ユ-307685】） 【主な取引先】 日本電気株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 NECネッツエスアイ コムチュア株式会社 株式会社システナ 株式会社ソフトクリエイト SCSKシステムマネジメント株式会社 TISソリューションリンク株式会社 株式会社日立医薬情報ソリューションズ CyberSTAR株式会社 株式会社エフ・エム ほか（順不同敬称略） |
| 代表者 | 代表取締役 清水 伸樹 |
| URL | http://www.nscg.co.jp/ |
| 設立 | 1983年6月17日 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 75名（2025年12月時点） |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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