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正社員
【職務概要】
ショールーム「ガレージカレント」にて、ポルシェやベンツ、フェラーリなどの輸入名車（ネオクラシックカー）の販売営業を担当します。
【職務詳細】
・完全予約制の商談（週3組程度、1組あたり約2時間）
・車両の移動、清掃、商談準備
・整備、納車の段取り（メカニックへの依頼）
・Webサイト掲載用の写真・動画撮影
・ブログ、SNS（Instagramなど）の更新
・顧客管理、アフターフォロー
【入社後の流れ】
・1～6日目：入社時研修（理念、事業部理解、車両取扱い、ビジネスマナー）
・7～9日目：商談同行研修（実際の営業活動を見学）
・その後、配属先での実務開始となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区美しが丘4-52-16 田園都市線「たまプラーザ」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～700万円 月給制：月額375000円 賞与：年2回（入社6ヶ月以上在籍／業績による） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（月70,000円まで）、愛車手当（月5,000円）、家族手当（月5,000円）、子ども手当（月5,000円）、マイカー通勤可、健康促進施策、退職金制度、定年後再雇用、懇親会費補助、社員紹介制度、ストックオプション制度、社員割引制度、結婚祝い金・出産祝い金、その他慶弔見舞金、育休・産休制度 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日115日、週休2日（火曜定休を含むシフト制）※必要な時は土日祝でも休みを取れます、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ※GW・夏季・年末年始休暇は、各6日ずつ程度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ※業務にはMT免許が必要となるため、入社後に取得いただきます（費用会社負担） ・自動車販売の営業のご経験が1年以上ある方（ディーラーでの自動車販売や中古車屋での自動車販売など） 【一日の流れ（例）】 09時00分：朝礼、清掃、開店準備 10時00分：商談準備（車両移動、清掃） 11時00分：商談（約2時間） 13時00分：ランチタイム 14時00分：整備、納車の段取り 15時00分：サイト掲載用写真撮影、SNS更新 18時00分：退社 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | カレント自動車株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-11 金子第1ビル2F |
| 事業内容 | ＜事業内容＞ ◆自動車買取事業 ◆自動車販売事業 ◆修理・整備・車検・板金事業 ◆IT・メディア事業 ◆パーツ販売事業 ◆整備ネットワーク・FC事業 ＜当社について＞ カレント自動車は、カーテックの力で「自動車再生メーカー」を目指している会社です。輸入車や旧車などの取扱いの難しいクルマを修理・修復し、価値を高めて市場に再流通させることでサステナブルな事業を展開しています。具体的には、買取～パーツ供給～修理～販売（卸し／小売）まで全て自社内で完結できることが強みです。 また、この自動車再生事業を当社のもう一つの強みであるITを使って強力に推進しています。 ■経営理念：「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、車を通じて人々の幸せと社会の発展に貢献すること」 カレント自動車の経営理念は、能力よりも、経営理念の共有がもっとも重要だと考えています。 経営理念とは仕事に対する考え方のことです。 ■仕事に対する考え方 ・チームで大きな成果を発揮するには一人一人の考え方・ベクトルを一致させることが何よりも重要 会社に集い成果を出すためには考え方・ベクトルを合わせることが最低条件であり最重要と考えています。 2人以上集まればチームです。メンバーの考え方がバラバラだったらどうなるでしょうか。チームとしての大きな成果を発揮することはできません。 スポーツチームでも一緒で、優秀な選手が集まっているが考えがバラバラなチームと、能力は少し劣っているが考えが一致団結しているチーム。どちらが勝利するかは明白です。 経営理念を共有し、チームで大きな成果を出していくのがカレント自動車です。 ■社内の雰囲気・メンバー： 社員は現在119名で20～30代が中心となっています。社長とも距離が近く、風通しの良さがあります。 車が好きな人が多く、業界未経験で入社してきたメンバーばかり。充実した研修がありますので、知識や経験がなくてもご安心ください。 |
| 代表者 | 代表取締役 江頭 大介 |
| URL | https://www.currentmotor.co.jp/ |
| 設立 | 年2000年12月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 10,300百万円 |
| 従業員数 | 125名 |
| 平均年齢 | 29.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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