正社員
【職務概要】
同社のリフォームプランナーとして、ご提案から施工管理まで一貫してご担当していただきます。
【営業先】
同社で住宅を建てられたお客様、住宅のリフォームを検討されているお客様が担当です。
【アプローチ方法】
DMや、モデルルームの公開イベントなどを通して反応があった個人の方へ連絡し、打ち合わせを行います。
【提案内容】
お客様のご要望に合わせて理想とする住まい環境を形にしてご提案します。
お客様がかなえたいことは一体何かということを、お話を聞く中で見出し、お客様とすり合わせを行って頂きます。
リフォーム箇所としてはキッチンや、浴室、内装のリフォームを行っております。
【施工管理業務】
・業者様への工事発注及び業者管理
・工程管理業務
・原価の管理業務
・建物の検査業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県加古川市加古川町溝之口584番地 JR神戸線「加古川」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～500万円 月給制：月額170000円 賞与：年2回(7月、12月) 昇給：年1回(4月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住居手当、退職金制度、資格取得祝金制度、資格手当、社員旅行※台湾・沖縄・ハワイ旅行でホノルルマラソンに参加した実績あり ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 年間休日105日、水曜（定休）、月3回日曜休み、夏季休暇、年末年始、GW、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）※会社カレンダーによる特別・慶弔休暇制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかの経験が必須 ・リフォーム営業のご経験をお持ちの方 ・リフォーム施工に携わってこられた方 ・本業種での業務経験 【尚可】 ・建築施工管理技士をお持ちの方 ・1級または2級建築士の資格をお持ちの方 ※資格手当（1級建築士2万円、2級建築士1万円、2級建築施工管理技士5千円 他）も充実しています！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社三建 |
|---|---|
| 所在地 | 〒264-0017 千葉県千葉市若葉区加曽利町932-4 須藤ビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容： 内装工事の施工管理、及びそれに伴う付帯サービス ■事業の特徴： 関東圏において総合建設業者（ゼネコン）の一次下請けとして、主に大型商業施設・福祉・文教・医療・駅舎・マンション・工場等、公共・民間施設の内装工事全般の施工管理を行っています。 ■主な施工品目： ・軽量鉄骨天井壁下地組工事 ・ボード工事 ・仕上工事 ・クロス貼工事 ・スパンドレル工事 ・パーテーション取付工事 ・造作工事 ・カーテン、ブラインド取付工事 ■同社の特徴： 同社は千葉県、東京都、神奈川県を中心とした首都圏で内装工事を請け負う会社として2000年に設立創業しました。主に大型商業施設、福祉施設、文教施設、医療施設、分譲マンション等の内装工事を総合建設業者（ゼネコン）の一次下請けとして建設業界の一翼を担っています。また昨今は、老朽化した建物の大規模リフォーム工事、大規模地震に備えた公共建築物の耐震補強工事等新築物件以外での内装工事の需要も増加傾向をたどっています。しかしながら他方職人不足、施工管理報告書偽造、安全管理不足による事故等社会的問題もクローズアップされている現在です。このような社会・経済環境に対応すべく施工管理の充実を図りながら、同社として出来得る限りの努力と知恵を出して社会に貢献できるよう、且つ社会的に認知してもらえる企業を目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sannken.jp/ |
| 設立 | 年2000年9月 |
| 資本金 | 13百万円 |
| 売上 | 1330百万円 |
| 従業員数 | 16名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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