正社員
自社プロダクト『High Impact広告』を活用し、アカウントディレクターとして
クライアントのマーケティング課題を解決へ導いていただきます。
『High Impact広告』は、プレミアムメディア上で大きな表示領域と
高品質なクリエイティブを掛け合わせ、
ブランドの世界観を強く印象づけるブランディング広告ソリューション。
「どのようなブランド体験を届けるか」まで踏み込んだ提案が可能です。
■入社後まずお任せしたいこと
・大手広告代理店および広告主への『High Impact広告』の提案営業・関係構築
・顧客のマーケティング課題のヒアリングおよびブランディング戦略の企画提案
・広告体験／配信設計／クリエイティブ活用を含めたソリューション設計
・現場で得た顧客インサイトをもとにした開発チームへのプロダクト改善提案
■将来的なキャリアステップ
・プレミアムメディア（パブリッシャー）とのアライアンス企画・交渉
・チーム拡大に伴うメンバー育成、KPI設計などのマネジメント
・事業成長を見据えた営業戦略・Go-to-Market戦略の立案および推進
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◎上場基盤×立ち上げフェーズで、役員と事業づくりに直接関われます。
◎広告販売に留まらず、ブランド体験設計から市場創出まで担えます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント 各線「六本木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 年棒制：月額416666円 賞与：年2回（5月末、11月末）※完全業績連動 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（期間中は有休使用不可）) ■福利厚生： ランチ手当・通勤手当・フリードリンク・フリースナック・Progate（オンラインプログラミング学習サービス）無料受講・オンライン英会話サービス受講料一部会社負担 ■勤務時間：10時00分～19時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休日、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇（3日程度）、リフレッシュ休暇、バースデー休暇、セルフケア休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■ビジネスレベルの英語力 ┗外資系代理店やアライアンス先の外国人担当者と実務上の折衝が可能なレベル ■法人営業経験（目安2年以上／有形・無形、業界不問） ■目標（KPI）に対して、自ら計画を立てて達成に向けて行動した経験 ■基本的なPCスキル（PowerPointでの資料作成、Excelでの簡単なデータ集計） 【尚可】 ■デジタルマーケティング、広告代理店、またはメディア事業会社での営業経験 ■ブランドリフト調査などを活用した、認知・ブランディング施策の提案経験 ■Google Analytics等のデータ分析ツールを用いた課題解決の経験 ※一部、外資系代理店やアライアンス先の外国人担当者との英語での 折衝が発生するため、語学力を活かしてグローバルに活躍できる環境です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フリークアウト・ホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー |
| 事業内容 | ■ FreakOutについて 同社は2010年10月に創業し、創業から3年9ヶ月でマザーズへ上場。『人に人らしい仕事を』というMissionを掲げ、インターネット広告のリアルタイム取引を日本で初めて事業化し、広告取引を人の手からコンピュータ間の取引に変えていくことを目指したのが、フリークアウトのはじまりです。 高い技術力を武器とし、日本におけるアドテク市場のトレンドをリードしてきており、近年では民放公式テレビポータルサイト「TVer」と動画広告マーケットプレイスをローンチ、また、次なる新規ビジネスの領域としてインフルエンサーマーケティングに着目し、2023年9月にはHIKAKINなど数多くのトップクリエイターが所属する「UUUM」を買収、連結子会社化。米国市場においても媒体向け収益最大化プラットフォーム会社の「Playwire」を買収し、海外売上高比率を高めた中堅企業1位として日経新聞に取り上げられました。 ■理念 freakoutには「度肝を抜く」といった意味があり、「新たなテクノロジーで業界の常識を変えたい」、「世の中に大きなインパクトを与えたい」といった想いがあります。 『人に人らしい仕事を』という理念にもまた、テクノロジーを活かし、人が創造的な仕事に向き合う時間をつくることによって、存在価値を生み出し市場にインパクトを与える、という想いが込められています。 ■創業者 代表本田氏は、コンテンツ連動型広告事業で知られる株式会社ブレイナーの創業者です。1,000社以上の広告主を集めるなど、当初からgoogleに対抗する事業として注目を集め、事業買収のいオファーがかかったヤフーに売却し、成功を収めた数少ない企業家です。ヤフーで開発部長として就任し、2009年ヤフー退職後、エンジェル投資家としてテクノロジーITベンチャーに出資をし、東京大学などで学生向けに広告技術に関する講演を行うなど、若手起業家に対する教育も努めています。海外では次々に新しい技術や仕組みが生まれる中、なかなか変化しない日本のネット広告業界にもどかしさを感じ、2010年にフリークアウトを設立。以降、国内外で事業を拡大し、11カ国19拠点・1000以上の人員規模を誇るグローバル企業に成長、現在も次々に新たな事業を創出している日本を代表する経営者です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://fout.jp/ |
| 設立 | 年2010年10月 |
| 資本金 | 3,552百万円 |
| 売上 | 50,323百万円 |
| 従業員数 | 1,051名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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