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【ベル食品株式会社】【札幌/年休123日】ルート営業<食品×営業>残業10h/成吉思汗たれの調味料メーカー◎【転職支援サービス求人】(正社員)

ベル食品株式会社 求人更新日:2026年6月21日 求人ID:40051978
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


【札幌/年休123日】ルート営業<食品×営業>残業10h/成吉思汗たれの調味料メーカー◎


【ノルマ無し/北海道を代表する調味料メーカー/完全週休2日制(土日祝休)/残業月10時間程度】

北海道を代表するロングセラー商品「成吉思汗たれ」をはじめ、多彩な調味料を製造・販売する当社にて、家庭用製品を中心とした量販店向け営業をお任せします。
単なるルート営業ではなく、“味づくり”にも関わる提案型営業ができるのが特徴です。スーパー量販店のバイヤーや食品卸の担当者に対し、既存商品の売場提案、春・秋の新商品導入、さらにはプライベートブランド(PB)開発にも携わります。

■仕事の流れ
週3日は札幌市内の既存顧客を訪問、週2日は商談準備・資料作成・試食・社内打合せなどの内勤業務。
担当エリアによっては月1回程度の地方出張があり、日帰りが中心ですが案件により1泊となる場合もあります。

■プライベートプランド製品の提案の進め方
顧客の課題や求める味をヒアリングし、社内の開発部・製造部と連携してサンプルを作成。
顧客と一緒に味を微調整し、最終決定後に製品化へつなげます。
営業が「味づくりの起点」となるため、自分の提案が商品として形になる喜びを味わえます。

■扱う商材
北海道で広く知られる「成吉思汗たれ」をはじめ、カレー・ラーメンスープ・鍋つゆなど、1000種類以上の原料を組み合わせた独自のブレンド技術による商品を展開しています。

■組織構成
営業部は5名体制。60代2名、50代1名、40代1名、20代1名と幅広い年齢層が在籍し、落ち着いた雰囲気で相談しやすい環境です。

■当社の強み
営業・開発・製造が一体となったチーム体制が特徴で、990種類以上の原料を扱う高度なブレンド技術を保有。
20~40種類の原料を組み合わせて生まれる“ベルだけの味”を支えています。顧客の声をもとに商品が形になるため、大きなやりがいを感じられます。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:1936時間00分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:北海道札幌市西区二十四軒三条7-3-35
勤務地最寄駅:地下鉄東西線/二十四軒駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
将来的には可能性はありますが、本人希望を尊重します。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円
その他固定手当/月:27,000円
固定残業手当/月:42,117円~55,758円(固定残業時間22時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
289,117円~382,758円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回※前年度実績2%
■賞与:年2回(平均支給実績2.5ヶ月/年)
■決算手当(業績による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3か月定期代110,000円
家族手当:配偶者15,000円、子1人3,000円
住宅手当:住宅手当(27,000~40,000円)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上対象

<定年>
60歳
70歳までの再雇用あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■入社後は、OJTが中心となります。
■昇進昇格時の研修制度があります。

<その他補足>
■役職手当(10,000円~80,000円)
■職務手当(0~15,000円)
■財形貯蓄制度
■確定給付企業年金
■401Kライフプラン制度
■健康診断
■病気入院保障制度
■育児・介護休業制度(取得実績あり)※育児のため時短勤務している社員も在籍中
■通勤手当補足:3ヶ月定期代支給(上限110,000円)
■育児短時間勤務制度(全従業員利用可)
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■従業員融資制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

土曜・日曜・祝日、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、盆休暇(8月15日)、慶弔休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
食品業界、商社、卸業界のいずれかでの営業経験をお持ちの方
■歓迎条件:
スーパー、量販店や卸向けの営業経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ベル食品株式会社
所在地 〒063-0803
北海道札幌市西区二十四軒三条7-3-35
事業内容 ■事業内容:
食品の製造、販売

■主要製品:
成吉思汗のたれ、ラーメンスープ「華味」、スープカレー、味付メンマ、焼肉のたれ、冷しラーメンスープ、麺つゆ、シロップ、だし、各種業務用製品、各種一食用スープ、スイーツ関連製品

■会社設立の歴史:
戦後間もない1947年、大陸や南方から引き揚げてきた若者たちが立てた志に根ざし、同社は創業されました。創業者たちは北海道大学農学部のOBで、技術研究に並々ならぬ意欲を持っており、「社会が真に求める価値ある食品を新しく生み出していく」という社業の原型を創り、果敢な製品開発を信条としています。戦後の混乱がまだ収まらず、日本がようやく主権を回復して2年後の1954年、現在もベル食品の顔であり続けているラーメンスープ「華味」が誕生。ラーメンを家庭で手軽に作ることを可能にした、それまで誰も見たことのない日本で初めてのスープ製品を開発しました。更に2年後には「成吉思汗のたれ」を発表し、ラーメンと同様、このタレによってまだ目新しいメニューだったジンギスカンが、一般家庭の食卓に出るようになりました。
ラーメンとジンギスカンは、道産子の魂と響き合うこのメニューを広めるパイオニアとなったことに、大きな誇りと責任を抱き、同社は北海道の優れた一次産品に対して、「さらにおいしく、より幅広い価値」をもたらす製品開発を信条とした精神は、これからも決して変わることのなく針路を拓く原動力となっています。
代表者 -
URL https://www.bellfoods.co.jp/
設立 年1958年3月
資本金 485百万円
売上 6,839百万円
従業員数 244名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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