【株式会社メイク】【神奈川／横浜】提案営業◇エクステリア資材を通じて街づくりに貢献／年間休122日・土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


【神奈川／横浜】提案営業◇エクステリア資材を通じて街づくりに貢献／年間休122日・土日祝休


【商社とメーカーの2つの機能を併せ持つ盤石な経営基盤◎／退職金制度有／中途入社者も多数活躍／福利厚生充実／研修制度あり／土日祝休】

■職務内容：
公共事業や大型物件を手がけるゼネコンなどから仕事を請け負う造園会社や工事店などの既存顧客への営業を担当。ニーズに合わせ公園の遊具やフェンス等の多様な外構資材と自社製品を提案し、街づくりに貢献します。

■業務詳細：
配属先の営業三部にて、既存のお客様を定期的に訪問しニーズを伺います。多様な資材と自社ブランド「makeland」を組み合わせ、公園の遊具やベンチ、舗装材など最適なプランを提案します。見積作成や受注後の納期調整、集金業務も行います。飛び込みやテレアポはなく、顔なじみのお客様との信頼関係構築に注力できる環境です。現場管理ではなく営業として、パートナーとしてお客様の相談に乗ります。

■ご活躍頂ける方：
納期調整や見積作成において正確さを意識して業務に取り組んだ経験がある方は即戦力として活躍できます。また、取扱商材の幅広さに興味を持ち、多様な提案を通じてお客様の期待に応えたいという意欲をお持ちの方も歓迎します。現場での経験を活かしつつ、営業としてキャリアチェンジを考えている方や、安定した環境で長く腰を据えて働きたい方も力を発揮できる環境です。

■配属先情報：
営業三部（公共資材部門）
※入社後は担当部署の先輩社員のOJTのもとで営業活動を学んでいただきます。

■キャリア制度について：
・定期的な出店による新規管理職の登用による社員の成長、キャリアアップを図っています。
・階層別の実務に直結した自社研修を行っています。
・評価制度を定期的にリニューアルし、直近では、上司と部下がコミットする評価制度を導入しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】