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【株式会社エンコーポレーション】★未経験・第二新卒歓迎★【八尾市】設計・施工管理(クリーンルーム)◆専門スキルが身につく/個人裁量◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社エンコーポレーション 求人更新日:2026年5月11日 求人ID:40054126
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


★未経験・第二新卒歓迎★【八尾市】設計・施工管理(クリーンルーム)◆専門スキルが身につく/個人裁量◎


~未経験・第二新卒歓迎/クリーンルームの設計・施工管理/設計~保守まで一貫して携われる環境/専門性を磨き会社の成長に直結するやりがい~

\この求人のポイント/
(1)未経験前提の育成採用
(2)ニッチ分野で将来も活かせるスキル

「手に職をつけたい」「将来も続けられる仕事がしたい」
このような方にオススメです!

■概要:
株式会社エンコーポレーションは、特殊空調設備・工業用クリーンルーム・バイオクリーンルームの設計・施工・メンテナンスを手がける専門企業です。
病院、食品工場、製造工場など、清浄度や安全性が厳しく求められる施設を中心に全国で施工実績を積み重ねてきました。

一般的な建築工事とは異なり、ニッチで専門性の高い分野に特化しているため、価格競争に巻き込まれにくく、安定した受注を継続。
今後の案件増加を見据え、未経験から育成する前提で新しい仲間を募集します。

■職務概要:
工事が安全に、予定通り進むよう現場全体を管理する仕事です。

【具体的には】
・工事スケジュールの作成、進捗確認
・協力会社(職人さん)との打ち合わせ
・材料や機器の発注、数量チェック
・現場の安全確認、写真撮影、報告書作成
・お客様との工程調整
※担当するのはクリーンルームや空調設備工事
※工期は1日~3カ月(1カ月未満の案件が中心)

<入社後>
最初は先輩の現場に同行し、道具の名前・図面の見方・仕事の流れから学びます。
いきなり一人で任されることはありません。
<キャリア>
経験を積むことで、専門性の高い施工管理として長く活躍可能。資格取得も目指せます。

■組織:
少人数体制で、先輩との距離が近い環境。質問しやすく、丁寧に教える文化があります。

■教育体制:
入社後は技術基礎研修やOJTで空調・設計の知識、現場作業を学びます。国家資格取得支援もあり、未経験からでも着実にスキルアップ可能です。

■想定されるキャリアパス:
1~2年で基礎を習得、3~5年で独り立ち、6年以上でプロ、将来的には会社の中核人材を目指せる環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は現場手当と固定残業代が支給対象外となります。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:八尾市青山町4-3-38
勤務地最寄駅:近鉄大阪線/近鉄八尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
316万円~526万円

<賃金形態>
月給制
給与は経験・スキルに応じて決定。

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~350,000円
固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
230,000円~380,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与年2回、昇給年1回。固定残業代20時間分(30,000円)含む。超過分は別途支給。

■モデル年収:
20代 / 約400万円~(基本給+賞与+諸手当)
30代 / 約500万円~(基本給+賞与+諸手当)
40代 / 約600万円~(基本給+賞与+諸手当)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万まで
家族手当:月5,000円~
住宅手当:月3万まで
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
技術基礎研修やOJT、資格取得支援制度あり。スキルアップをサポートします。

<その他補足>
退職金共済加入、資格取得支援制度、報奨金制度、結婚祝い金、健康診断年1回、安全靴・制服支給、マイカー通勤OK、現場手当、皆勤手当、出張手当、資格手当、研修制度、振替休日、慶弔休暇、特別休暇
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝に出社する場合は平日に振替休日取得可。年末年始、慶弔休暇、特別休暇あり。

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
\業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!第二新卒歓迎!/

■必須条件
普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

■歓迎条件
建設業界での就業経験のある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社エンコーポレーション
所在地 〒581-0872
大阪府八尾市郡川5-143
事業内容 業種/建設・管工事業
事業内容/クリーンルーム設備・恒温恒湿設備・局所排気設備を主に提案から施工までを行う
エンコーポレーションは2003年(平成15年)設立以来、クリーンルーム設備・恒温恒湿設備・局所排気設備を主にお客様に最適な提案と施工を行うことで、
環境をトータルサポートし支え続ける企業として取り組んでまいりました。
今まで多くのお客様にクリーンルームをはじめとする、「人・製品を守る」環境づくりリニューアルやアフターサービスも含め提供し評価をいただいてまいりました。
いい設備ができた、改善されて良かった、ありがとうと喜びのお言葉をいただきこんな私でもお役に立てる、社会貢献ができていると心から実感しております。
私たちは、人材育成、活力に溢れた職場環境づくりに取り組み、さらなる技術・品質を向上させ社会貢献したいと考え、継続的に信頼いただける企業を目指します。
何卒一層のご支援を賜りますようお願い申し上げます。
代表者 -
URL https://www.encorp.co.jp
設立 年2003年5月
資本金 -
売上 -
従業員数 5名
平均年齢 -
主要取引先 -
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