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【TEPCOホームテック株式会社】<大阪/東京電力G>省エネ設備工事の進捗管理・アフターサポート◆フレックス/残業30h程【転職支援サービス求人】(正社員)

TEPCOホームテック株式会社 求人更新日:2026年5月11日 求人ID:40054917
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


<大阪/東京電力G>省エネ設備工事の進捗管理・アフターサポート◆フレックス/残業30h程


■ポジションについて:
・当社は東京電力グループの一員として様々な省エネ設備・サービス事業を展開しております。再生可能エネルギー市場拡大に伴う、施工案件増加のため、下記業務をお任せできる人材を募集いたします。

■業務詳細:
・省エネ機器設置工事のシステム上での進捗管理(パソコンを使用したオンライン作業)
・省エネ機器設備工事の出来形確認,品質チェック(写真での確認)
・省エネ機器設置工事のアフターサービス対応(関係対応先の手配 等)
<取り扱っている商材>
住宅用太陽光発電設備、蓄電池、エコキュート等の省エネ機器設置

■配属部署(エネカリ第一工事管理部)について:
∟住宅用太陽光発電や蓄電池など省エネ機器に関する工事進捗・完了後確認、アフターケア対応を行い、あわせてハウスメーカー向けの工事仕様提案や最新技術の調査・商品化検討を担当している部署となります。

■組織構成について:
∟配属先のエネカリ第一工事管理部には22名(内、派遣社員5名)在籍。
平均年齢40歳前後、男性13名、女性9名の部署となります。

《働く環境》
★完全週休二日制(土日祝)
★大阪(梅田)での勤務を基本として、2~3ヶ月に1回の東京出張が発生いたします。
★フレックスあり
★年末年始休暇有
★初年度有給休暇13日(入社直後:3日付与/半年後:10日付与)
★再雇用制度有:~65歳(定年60歳)
★打ち合わせ、ランチで使えるフリースペースあり
★無料給茶機、ウォーターサーバー、オフィスグリコ完備
★社内イベント定期的開催

■当社の特徴:
・「省エネをすべての家に」のスローガンのもと、東京電力グループのカーボンニュートラル戦略を実践する住宅電化サービス企業として、太陽光、蓄電池、エコキュートといったエネルギー設備の施工および定額利用サービスの事業を展開しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間短縮、免除制度あり。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~13:00
休憩時間:60分(11:30~12:30)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
大阪府内の事業所
住所:大阪府
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
■最寄駅
Osaka Metro御堂筋線梅田駅 徒歩6分
Osaka Metro御堂筋線中津駅 徒歩6分

<転勤>
給与 <予定年収>
500万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~460,000円

<月給>
360,000円~460,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定時間外労働30時間超の場合
※給与はこれまでの経験、保有資格、前職給与などを考慮して決定します。
※資格手当あり(例:第2種電気工事士 15,000円/月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:勤続年数3年以上の者に限る

<定年>
60歳
再雇用制度有:65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
 

<その他補足>
■資格手当例/月:
・一級電気工事施工管理技士 25,000円
・二級電気工事施工管理技士 15,000円
・一級建築士 25,000円
・二級建築士 15,000円
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■年末・年始・労働祭(5/1)振替
■普通休暇:初年度13日(入社直後:3日付与。半年後:10日付与/勤続6年以上で23日付与)
■特別休暇 (子の看護休暇、家族の介護休暇、傷病休暇 等)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・省エネ事業(エネカリサービス)に興味のある方
・大阪(梅田)での勤務を基本として、2~3ヶ月に1回の東京出張に対応出来る方
■歓迎条件:
・太陽光発電設備をはじめとする省エネ機器に関する知識や工事経験
・省エネ機器工事に関する資格(例:第2種電気工事士、各種施工管理技士)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 TEPCOホームテック株式会社
所在地 〒130-0012
東京都墨田区太平4-1-3
オリナスタワー12F
事業内容 ■事業内容:
・新築及び既存住宅の省エネルギー化に関する企画、提案、設計及び施工
・住宅設備機器の販売及び設置
・情報通信技術を活用した住宅のエネルギーマネジメント関連サービス
・住宅設備の修理保証及びアフターメンテナンスサービス
・住宅の省エネルギー効果保証サービス
■特徴:
脱炭素社会の実現に向けた取り組みが世界各国で行われており、我が国も省エネ化・再エネ化を積極的に推進し、2050年までにカーボンニュートラルを目指す方針が示されております。
このような中、東京電力ホールディングス株式会社の事業方針として電化戦略が発表され、電化設備の月額定額利用モデルと電気料金をパッケージ提供することで電化を促進し、CO2削減に寄与する電化事業を東京電力グループ全体で推進しています。電化事業をフロントで実践する企業として、太陽光パネルや蓄電池といった電化設備の設計・施工からアフターメンテナンスに至るまで、TEPCOブランドを掲げた電化設備の専門企業として、信頼と実績に裏打ちされた高度なサービスを提供しています。
■ビジョン:
人々の暮らしの中心である住宅から環境課題に取り組むため、エネルギーのインフラ企業である東京電力エナジーパートナー株式会社と、住宅設備の専門企業である株式会社エプコの共同出資によって設立されました。「住宅の省エネ事業を通じて、より良い住まいや暮らしに貢献すると共に、多くの人々が地球温暖化防止を後押しする機会を提供していくこと」をビジョンとしています。
代表者 -
URL https://www.tepco-ht.co.jp/
設立 年2017年8月
資本金 475百万円
売上 -
従業員数 106名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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