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正社員
掲載予定期間：2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)
【福岡／北九州】経営管理(将来の責任者候補) ■経営に近いポジション／DX化・業務効率化などお任せ
ー未経験歓迎！自身の将来キャリアを自身で築いていきたい・・・そんな意欲の高い方を歓迎しますー
【業務概要】
経営管理責任者候補として、経理・労務・総務を中心としたコーポレート業務全般を担っていただきます。単なる事務作業ではなく、社長・経営陣と近い距離で会社の課題を一緒に考え、業務プロセスの改善や社内外の関係者との連携を通じて、より良い会社づくりに関わっていただく、やりがいがあるポジションです。経験は問いません、自身のキャリアを自身の手で作っていきたい意欲がある方、是非ご応募ください。
【職務詳細】以下は主にお任せする業務
・月次決算、年次決算の進行管理
・仕訳、請求、支払、入出金管理
・税理士、会計士との連携
・勤怠、給与、社会保険、入退社手続きなどの労務総務業務の管理
※すべてを一人で抱えるのではなく、社内スタッフや外部パートナーと協力しながら、正確かつスムーズに業務が回る体制をつくっていただきます。
【企業スタンス】
当社では、経理・労務・総務といった管理業務を、会社の成長を支える重要な仕事と考えています。日々の業務を通じて、会計・労務・総務の実務経験を深めながら、将来的には業務改善、ITツールの活用、経営管理体制づくりなどにも挑戦できます。社外アドバイザーやIT知見がある取締役のサポートもあるため、現時点で高度なITスキルがなくても、学びながら成長できる環境です。
【期待する役割】
また、このポジションには、将来的に会社の「番頭」として、経営を担う一角になっていただくことを期待しています。日々の管理業務を通じて会社全体の動きや数字を理解し、社長や経営陣とともに、より強い組織づくりや企業価値の向上に関わっていただきます。経営に近い立場で経験を積み、自分の仕事が会社の成長につながる実感を得られる点が、大きな魅力です。
【働きやすさについて】
働きやすい環境づくりにも力を入れています。勤務地は北九州市・枝光の事務所で転勤はありません。新社屋の綺麗なオフィスで働くことができ、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。職場は和やかでアットホームな雰囲気があり、困ったときには周囲に相談しながら進められます。安定した環境で腰を据えて働きながら、会社の成長に近い立場で関われる、働きやすさと働き甲斐の両方を感じられる仕事です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：7時間50分） 休憩時間：70分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県北九州市八幡東区枝光2-7-32 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／枝光駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ◎マイカー通勤OK！(無料駐車場あり) ◎JR「枝光駅」から徒歩7分 ＜転勤＞ 無 ◎転勤はありません！腰を据えて長く働くことが出来ます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 固定残業手当/月：38,000円～41,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 268,000円～291,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ※前年度実績：1,200円～2,500円 ■賞与：年2回 ※前年度実績：2～3ヶ月分/年、パフォーマンスによっては大幅増あり ■資格手当：最大25,000円支給 詳細は面接時にお尋ねください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給(上限あり)：月額25,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続年数2年以上 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり：上限年齢70歳まで ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■資格取得支援制度あり(施工管理技士等の資格取得費用を全額補助) ＜その他補足＞ ■健康診断、婦人科健診などの費用補助 ■社員旅行あり ■社用車あり（マイカー通勤可） ■社用スマートフォン、iPad、PC、ワイヤレスイヤホンを貸与 ■育児・介護離職者復帰支援制度あり ■資格取得支援制度あり(施工管理技士等の資格取得費用を全額補助) ■シャワールーム付の新社屋に移転。新しくきれいな環境で働くことが可能です◎ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 年末年始、夏期休暇、GW、その他会社の指定した日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験・第二新卒歓迎！／ ■必須条件： ・何らかの簿記資格をお持ちの方 ・Excel・Wordでの資料作成経験 ・普通自動車免許第一種（AT限定可） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社瀬登 |
|---|---|
| 所在地 | 〒805-0002 福岡県北九州市八幡東区枝光2-7-32 |
| 事業内容 | ■企業概要： 同社は1970年に福岡北九州で設立された総合設備会社です。 水道、空調、電気などの設備工事を公共事業・民間事業を中心に行っています。 ■事業内容： 給排水設備工事・・給水給湯設備・ 排水設備・ ガス設備・ 浄化槽工事・消防設備 空気調和設備工事・・空調設備・ 冷暖房設備・ 換気設備 土木工事・・配水管布設・ 下水道布設・ 簡易水道布設 電気工事・・一般電気工事（強電）・ 電気通信工事（弱電）・ 防災設備工事（消防設備） ■当社の魅力： 同社は1970年の創業以来、公共工事で優秀賞を何度も受賞した経験豊富な技術者らと若手社員がアットホームな雰囲気で働く建設設備会社です。タブレット端末やリモート会話ツールなどの新しい技術を積極的に取り入れており、デジタルデバイスの活用によって作業効率およびサービス品質の向上に取り組んでいます。 社員への福利厚生として、資格取得のための講習会への参加や、一人の若手職員に一人の先輩社員が指導する教育係（エルダー）制度の導入など、社員が若いうちから稼ぎ人生を豊かに楽しむことを目標として自ら成長できる環境づくりに取り組んでいます。従業員ひとりひとりが知識と技術と夢を持ち、真剣ながらも和やかな空気ですので自分のペースでのびのびと成長していくことができます。 事業拡大に伴い、2019年に広い駐車場やシャワールーム、キッチン等を完備した新社屋を構えたばかりで、新しくきれいな環境で働くことが可能です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.setocon.com/ |
| 設立 | 年1970年10月 |
| 資本金 | 34百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 18名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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