【株式会社大阪エヌデーエス】【大阪◇リモート・フレックス有】SE(クラウド)／社会インフラを支える大規模システム／服装自由【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)


【大阪◇リモート・フレックス有】SE(クラウド)／社会インフラを支える大規模システム／服装自由


【リモートワーク・フレックス可／組込み・クラウド領域でのプロジェクト推進を担い、最先端IoTシステムの企画・開発に携わる業務です】

■業務概要
大手SIerから受託している社会インフラ（金融/交通/通信/公共）分野の大規模システム開発や自治体/各省庁が持つ社会課題へのシステム開発を担っていただきます。
プロジェクトの一員として、システム開発におけるアーキテクチャ設計、品質・生産性向上の開発テンプレート設計、フィージビリティなどの技術的要素を担当していただきます。

■主な開発事例
・自治体の防災や少子高齢化対応システムの企画、開発、本番ローンチ（3～4名：5か月）
・鉄道関連事業のシステム化開発の上流工程（要件定義、システム設計）、開発工程（プログラミング、テスト、導入）
・生保代理店、顧客向けシステムの新規開発・機能向上・本番ローンチ(8～15名）
・SAPなどのERP生産管理、販売管理システムの上流工程（要件定義、システム設計）、開発工程（プログラミング、テスト、導入）
　（4～6名：10カ月）

■働き方・チーム体制
・開発プロジェクトは2名～10名以上のチーム参画が基本（単独参画はほぼなし）。
・グループメンバーは総勢31名（男性23名、女性8名）。
・20～30代の若手からベテラン、定年後のシニアエンジニアまで幅広く活躍。
・柔軟な勤務形態：客先勤務・社内勤務・在宅勤務を現場調整しながらバランスよく実施。

■業務の魅力
・大規模システムの開発に長期で参画することができ、技術のキャッチアップや上流設計力を身に着けられ、自己の成長を実感しやすい環境です。
・防災や子育てのような身近に必要とされる仕組みを企画、開発、導入することで、社会に貢献している達成感、貢献度合いを実感できます。
・キャリアパスに応じてマネージャー、スペシャリストなど、その人の志向性に応じた上位職種にチャレンジできる職場です。

■企業の特徴/魅力
創業56年・独立系BtoBの信頼と実績、社員の主体性と挑戦を重視する文化が根付いています。
★ぜひ下記会社資料も合わせてご覧ください★
https://www.nds-osk.co.jp/recruit/pdf/pitch202505.pdf

変更の範囲：会社の定める業務

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