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正社員
急成長を続ける大手グループ企業の社内インフラを、企画段階から運用改善まで一気通貫で担うコアポジションです。
社内ネットワーク、AWS基盤、セキュリティを横断しながら、従業員が安心して働ける業務環境を整備・最適化していただきます。
■ 主な業務内容
入社後はまず、社内ネットワークの運用管理を中心に担当いただき、
その後はインフラ全体の企画・改善プロジェクトを牽引していただきます。
＜具体的には＞
・社内ネットワークの設計・構築・運用（拠点間接続／VPN／無線LAN 等）
・AWS環境の運用、構成見直し、パフォーマンス改善
・リモートワーク環境（VPN・ゼロトラスト等）の整備・改善
・社内システム（ID管理、クラウド電話など）の運用・改善
・セキュリティ対策の企画・実行（アクセス制御、ログ監視、脆弱性対応）
・セキュリティPDCAサイクルの運用管理
・業務効率化に向けたツール導入、運用ルール整備
・ベンダーコントロール、外部パートナーとの調整
・各部署からのIT相談対応、課題整理と改善提案
■ このポジションの魅力
・企画 → 構築 → 運用改善まで、裁量を持って全工程に関われる
・オンプレ×AWSの両方を扱い、技術領域を横断してスキルアップできる
・セキュリティ施策や新システム導入など、領域を越えた経験が積める
・大手グループ基準のセキュリティを扱い、技術レベルの高い環境で成長できる
・事業会社の社内SEとして、会社の成長を“自分事”として推進できるやりがい
・週2出社のハイブリッド勤務／残業15〜20hで働きやすさも◎
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・東京都渋谷区 ・自宅 ★リモートワークと週2日以上の出社を併用したハイブリッド勤務 【勤務時間】 09:30~18:15 ★フレックスタイム制（コアタイム10:00-16:00） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与＞ 想定年収 ： 500万円 〜 700万円 ※詳細は経験等を考慮し同社規定により決定します 月給： 35.7万円〜50万円＋賞与 ※固定残業代含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※諸手当含む 賞与：年2回 （6月、12月） 給与・等級改定：年2回（5⽉、11⽉） ＜福利厚生・諸手当＞ ・各種保険（健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険） ・通勤交通費 ・残業手当 ・OJTサポート ・管理職研修 ・外部研修機関連携 ・社内勉強会支援制度 ・資格取得支援制度 ・生活支援手当 ・育休復職サポート⼿当 ・時短勤務 ・企業型確定拠出年⾦（個⼈型確定拠出年⾦との併⽤可） ・GLTD（団体⻑期障害所得補償保険） ・持株会制度 ・グループ団体保険 ・定期健康診断実施 ・インフルエンザ予防接種補助 ・ランチ補助制度 ・積⽴休暇制度 ・⾃宅勤務制度 ・キャリア選択制度 ・結婚祝⾦ ・出産祝⾦ ・児童⼿当 ・ベビーシッター補助 ・ベビーケア休暇 ・臨時休校特別休暇 ・英語学習補助 ・リフレッシュ休暇（年に1回は1週間の休暇を取得する事を推奨） ・書籍補助制度 ・定期面談 |
| 休日・休暇 | 休日：土日祝休み 年間休日：137日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産前産後休業 ・⼦の看護休暇 ・介護休暇 ・有給休暇 ・裁判員休暇 ・⽣理休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・高卒以上 ・社内インフラ基盤の構築経験（事業会社での自社環境構築 or Sierでお客様先環境の構築） ・AWS環境の運用経験 25歳以上51歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 大手グループの安定基盤を持ちながら、毎日の暮らしをちょっとワクワクさせるオンラインサービスを展開している会社です。 ユーザー数もサービス規模もどんどん拡大しており、「もっと便利に、もっと楽しく」を合言葉に、新しいデジタル体験づくりに挑戦しています。 社内は、年齢や役職に関係なく意見を出し合えるフラットな雰囲気で、“変化を楽しむ”文化が根づいています。 働き方はリモートと出社を組み合わせたハイブリッドスタイルで、メリハリをつけながら自分らしく働ける環境が整っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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