正社員
【職務概要】
四條畷店の店長候補（管理職候補）として、以下業務に携わっていただきます。主にグループ会社（公益社）の通夜料理・精進上げを提供しております。
【職務詳細】
●店舗管理（BS／PL管理・人員管理・品質管理・車両管理等）
※四條畷店で約30名程度のパートさんを管理して頂きつつ、各会館のパートさんとの折衝も発生致します。（全体で50名以上の管理）
●サービスデリバリー業務（会館へのデリバリーから配膳まで）
●人員配置調整業務
●クライアント（葬儀社：公益社メイン）との折衝
●顧客対応
※まずは店舗業務を経験して頂きながら、徐々にマネジメント業務に携わって頂く予定です。
（副店長クラスからのスタートを想定しております）
※幅広い年齢層のパートさんとコミュニケーションをとりながら、店長・副店長と共に店舗運営を行っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府四條畷市田原台4 丁目6-32 なごみ庵きたはま?四條畷店 JR学研都市線「四条畷」駅「忍ヶ丘｣駅から出ているコミュニティバスで「田原台センター」停留所下車徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～480万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（6月、12月） 66万円～88万円 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月 ) ■福利厚生： 確定拠出年金制度、従業員持株会、財形、保養所、自己啓発援助金、次世代育成手当（保育料補助：月3万円上限、支給条件有）、法人向け福利厚生クラブ会員 ■勤務時間：8：30～17：00 実働時間7時間30分 時差出勤：あり 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日105日（4月-8月：9日、9月-3月：8日）、誕生日休日、特別休暇（年3日）、有給休暇、忌引、結婚、出産、育児、介護休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 ■店舗マネジメント（50名以上）のご経験がある方 ■普通自動車運転免許 ※マイカー通勤可能です 【尚可】 ■飲食業界でのご経験者 ■調理師の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エクセル・サポート・サービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市北区天神橋4-6-39 燦ホールディングスグループ大阪本社ビル |
| 事業内容 | ◆警備業務・清掃施設管理業務の受託、料理の提供、通所介護事業◆（燦ホールディングスグループ） エクセル・サポート・サービス株式会社は、燦ホールディングス株式会社のグループ会社です。 『シニア世代とそのご家族の人生によりそい、ささえるライフエンディングパートナー』として、日本トップクラスのお客様に満足と感動を与えるサービス提供を根幹とし、人生100年時代の社会に貢献します。 シニア層の方々が安心して心豊かな老後の時間を過ごすために必要となる終活や日常生活に関する課題解決のサポートを行っており、その事業のひとつとして、高齢者施設での食事提供、サービス契約先を拡大しています。（2024年4月現在、10施設を展開） 人材育成方針「人を最も重要な経営資源（資源・資産）」と位置づけ、イキイキと誇りを持って働く社員と社員一人ひとりの力量、能力向上がブランド力の源であり、会社発展の原動力であるとの認識に立っています。 弊社は、すべての人がよりよく生きるためのお手伝いをしたい、その思いを共有できるスタッフが集まっています。 ◆事業内容 ・ 警備業 （交通誘導） ・ 清掃業 （施設清掃、建物の保守管理） ・ 料理の製造販売 （日本料理 なごみ庵きたはま） ⇒通夜料理、精進落とし（仕上げ料理）、ケータリング料理の提供等 ・ 介護事業 （リハビリ特化デイサービス 「ポシブル」） ・ 高齢者食事業 （有料老人ホーム給食業務委託 ） |
| 代表者 | - |
| URL | https://essc.jp/company/ |
| 設立 | 年1999年7月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 476名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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