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正社員
【職務概要】
同社において、IT戦略の策定や改善施策の検討・提案、システム導入の計画策定、システム開発の要件定義などを担当します。
【職務詳細】
・IT戦略の立案：ITコストの削減、システムの調達
・コンサルティング：業務分析、業務設計などによるプロセスの見直し
・各種プロジェクトマネジメント：大規模基幹システム刷新などのIT領域の案件支援
・PMO業務：進捗管理、課題管理、ドキュメント作成、会議体運営
【プロジェクト事例】
・海運業界のDX戦略策定支援
・電力会社の公共事業における基幹システム刷新（現状可視化、あるべき姿の提案）
・データ通信会社向けの全体PMO（課題・進捗管理支援）
・システムインテグレーター向けのRPA導入支援（要件定義・進捗管理）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | プロジェクト先による プロジェクト先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～1000万円 月給制：月額285000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費全額支給、定期健康診断、自己啓発手当（資格支援・書籍購入制度）、紹介報奨金制度、結婚記念日支援制度、社内勉強会、パソコン貸与、スマホ貸与（現場による）、育児支援制度 ■勤務時間：9時00分～18時00分（クライアント先により変動する場合あり） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（初年度10日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） |
| 応募資格 | 【必須】 ・英語でのコミュニケーションスキル（会議調整等） ・社会人基礎スキル ・アプリケーションシステム開発の流れ、用語、基本的なシステム構成の理解 【尚可】 ・システム開発プロジェクトのPMO経験（提供側・受領側不問） ・要件定義、設計、開発、テストのいずれかの実務に関与した経験 ・各工程におけるドキュメント作成の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社バークリーコンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-18-1 |
| 事業内容 | 当社では、グループ企業として現在以下の5つの事業を展開しています。 ・WEBサイトコンサルティング事業 ・WEBアプリコンサルティング事業 ・WEBサイト制作事業 ・アプリ開発事業 ・ビジネスコンサルティング事業 当社はグループ企業が培ってきたIT資産を武器に、DX領域でのコンサルティングを基幹事業として2019年、設立しました。 AIやIoT、RPAなどのテクノロジーと、日本企業を熟知したサービスでクライアントのニーズにお応えしています。 世の中のデジタライゼーションの潮流をさらに加速すべく、DXを中心としたコンサルティングを提供するため、コンサルティングファーム、事業会社、IT企業、シンクタンクなどに在籍されております方々の積極的な参画を期待しております。 組織としても数名からスタートした当社ですが、設立から約1年で20名まで成長しており、2023年には60名を超える規模を目指しています。 『イノベーションで社会を変え、新たな世界を創る』。今回は、その想いを加速させる増員募集です。 日本では2030年には3人に1人が65歳以上となり、 2050年には現在の人口から3,300万人が減少し、1億人を切ると言われています。 このような状況下で企業はDXを含め、急速な変革を求められています。 もっとも大きな変革は『AI』の進化によって行われると考えられます。 近年、AIを本格的かつ手軽に使えるツールが開発されるなど、AIが身近な存在になりつつあります。 これからはビジネスにおいても急速にAIが活用され、企業はそれぞれの活用方法を模索していくことになるでしょう。 そして、AI含め、テクノロジーの進化によりグローバルな競争が激化しています。 海外企業が世界マーケットで成功を収めるなか、 競争を勝ち抜くためには経営戦略や事業戦略を抜本的に見直し、 新たなイノベーションを創出することが必要です。 そして、そのためにはより専門的な知識を持ったプロフェッショナルな人材が必要不可欠です。 私たちは変革の時代を生き抜くために豊富な経験や知識を持つ人材を集め、 最新の技術を用いて戦略を立てるだけでなく、クライアントと共に実行に移して結果を出すパートナーとして、 共に挑戦するプロフェッショナルな企業であり続けます。 |
| 代表者 | 代表取締役 住田 悦郎 |
| URL | https://bkley.com/ |
| 設立 | 年2019年10月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 21名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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