正社員
掲載予定期間:2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)
【広島市】設備設計エンジニア◆裁量大なポジション◆連続成長で事業拡大中◆手当も豊富◆醸造設備メーカー
◆◇製造業の知識や図面読解力を活かせる/独自のビジネスモデルで4年期連続2桁成長中/賞与前年実績4.4ヵ月分/社食補助・手当充実/日本酒醸造設備メーカー◆◇
■業務内容:
当社は日本酒醸造設備の導入・改善を行っています。
これまで設計は現場ベースで運用してきましたが、事業拡大に伴い設計機能の強化・整理を進めています。
本ポジションでは、図面作成を中心に、現場と連動した設備設計の仕組みづくりを担当頂きます。
■具体的には:
・機械設備の設計図作成/修正 (JWCAD、AutoCADを使用)
・機械配置図の作成(建築図面ベース)
・既存設備図面の整理/統一(標準化/再構成)
・現地確認(搬入可否/仕様検討のための出張)
・設計内容に基づく部品選定/発注連携(図面ベース)
・導入後の設計フィードバック(不具合/改善点の反映)
■業務の特徴:
・設計業務が主軸のポジションですが、現地確認のために全国のお客様の元で出張頂く場合がございます
・設備導入時は他部門が主担当となり、必要に応じて監督/補助的に関わります
・既存設備をベースに、設計/標準化を進めていきます
・営業/現場と連携しながら、現実に成立する設計をつくります
■業務の魅力:
◎既存設備をベースに、現場と連動した設計を行うことで、「図面を描く力」だけでなく、設備を成立させる判断力・構造理解力を身につけることができます。
◎本ポジションは、設計業務を軸にしながら、現場・営業・他部門と連携して設備を成立させていく役割です。
■入社後の流れ:
(1)初期(~3ヶ月)
・現場同行しながら既存案件の図面作成/修正
・まずは「正確に図面化する」ことに集中
(2)中期(3ヶ月~1年)
・配置/仕様の調整(ルール内)
・既存図面の整理/標準化に着手
(3)後期(1年~)
・特注設計の判断
・設計基準/ルールづくりへの関与
■当社の強み:
ほかのどこを探しても見つからない、ユニークかつ「かゆいところに手が届く」名品をいくつも生み出してきました。初期に商品を導入した顧客に対してはアップデートのたびに入れ替えを案内するなど、ソフトウェアやアプリケーション開発に似た方法で機器・設備を提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2080時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区倉掛2-15-8 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 その他固定手当/月:5,000円~104,000円 <月給> 215,000円~354,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収:450~580万円(係長) ■賞与:年2回(前年実績:4.4ヵ月)+決算賞与(前年実績:1.2ヵ月) ■昇給:3千円~3.5万円/月(前年) 賞与は会社業績連動 ■その他手当有 電話手当:4,000円 役職手当:1,000円~100,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限を非課税通勤額として距離に対する会社計算額 寮社宅:借り上げ社宅規定有 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:はぐくみ企業年金:勤続6か月以上対象 <定年> 65歳 再雇用70歳まで <教育制度・資格補助補足> ■技能向上研修 ■資格補助有 <その他補足> ■作業服貸与 ■マイカー通勤可、バイク通勤可 ■社食代補助(週2回) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ※土曜は繁忙期により出社となることもあります。 ※GW・夏季休暇・年末年始には約7日の連休有 ※社内カレンダー有。繁忙期の土曜出勤分・有給(5日)分を、GW・お盆・年末年始の連休に充当。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造業または設備関連の実務経験 ・図面の読解/作成ができる方 ・出張(現地確認)に抵抗がない方 ■歓迎条件: ・機械設計経験 ・設備導入に関わった経験 ・既存業務の整理/標準化の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 有限会社キクプランドゥー |
|---|---|
| 所在地 | 〒739-1743 広島県広島市安佐北区倉掛2-15-8 |
| 事業内容 | ■会社の特徴: ・当社は主に全国の酒造会社を顧客とし、事業を展開しています。お客様の声を形にすることで、他社にないオリジナルの製品を企画・設計・製作しカタログ等を発信し全国の酒蔵様にお取引頂いております。お客様のSNS等による口コミによりお問い合わせも増えていますので、今後ますます醸造業界において注目していただけるものと自負しております。 ・経営者は就任して数年で現在40代前半と若く、新しい意見も柔軟に取り入れながら、共に成長していきたいと考えています。 ・新しいことに挑戦したい、醸造事業に興味がある、そのような方にご入社いただき、是非、当社の成長に貢献いただきたく考えております。 ■会社の成り立ち: ・元々は、食品工場での機器設計・製作から始まり、醸造業界へも事業を広げてまいりました。現在も常に、アイデアと技術で日本酒業界への貢献を目指し、醸造技術の研鑽・継承に挑み続けています。 ■事業内容: ・食品、醸造工場における産業機器の設計・制作・販売・各種工事・保守管理 ・制御ハード・ソフト設計、製作 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kikuplando.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年2月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 26名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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