【ＡＲＣＳＴＥＲＩＡ　ＣＯＮＳＵＬＴＩＮＧ株式会社】コンサルティング営業／ITコンサル人材提案■フレックスタイム制■20～30代活躍【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)


コンサルティング営業／ITコンサル人材提案■フレックスタイム制■20～30代活躍


【大手企業・コンサルファーム向けにITコンサル人材を提案／成長企業で柔軟な働き方と多様なキャリア形成が可能】

■業務概要
当社はERPソリューション導入コンサルの実績をもとに、HR・会計・物流・BIツール・PM領域等へ事業を拡大中です。本ポジションでは、大手SIerやコンサルティングファーム、事業会社の役員・プロジェクトリーダー等を対象に、優秀なプロフェッショナル人材（ITコンサルタント）をマッチングし、企業の経営・業務課題解決を支援するコンサルティング営業を担当します。

▼企業向け
カウンターパートとなる大手SIer・コンサルティングファーム・事業会社の役員・部長・プロジェクトリーダーなどに対し、新規顧客の開拓・提案営業や、既存顧客の深耕営業を行う業務に取り組んでいただきます。
新規のメール・テレアポイントに加え、当社独自のリードをもとに新規企業にアプローチし、経営・事業課題の抽出やコンサルタント活用のご提案を実施いたします。
カウンターパートへの取引規模（部門・案件数など）の拡大を行い、プロジェクト中のフォローアップも行います。

▼プロフェッショナル人材（当社コンサルタント）向け
・プロジェクトの提案
・プロジェクト受注後の条件交渉、契約締結
・プロジェクト参画中のフォローアップ（稼働トラブル対応、条件交渉、定例ミーティング同席等）
・中長期のキャリア相談 / 支援 等

■組織構成・魅力
・Big4出身者が所属するため、社風やプロジェクトの進め方は総合ファームの流れを汲んでいます。
・社内ノウハウが豊富に整備してあり、社員の各々の成長段階に応じて有力なサポートと最適な成長環境を提供できます。
・会社として、フルリモートやフレックスタイム制などを導入し、柔軟な働き方やキャリア形成を支援しています。

■想定されるキャリアパス
これから数年をかけて組織の規模拡大を強く進めていくことになるため、早期にジョインいただければ、キャリアの早い段階でリーダーとして自分の組織を指揮し、ビジネスを進めていくことも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】