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【株式会社YUIDEA】【在宅可】編集ディレクター/育成枠★食・くらしがテーマの週刊・月刊カタログ制作から広報ブランディング【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社YUIDEA 求人更新日:2026年5月21日 求人ID:40121565
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)


【在宅可】編集ディレクター/育成枠★食・くらしがテーマの週刊・月刊カタログ制作から広報ブランディング


\求人の魅力ポイント/
(1) 編集の枠を超える|企画・取材・制作・DXまで担う中核ポジション
誌面制作にとどまらず、データ連携や制作システム改善など、編集起点で価値創出まで関われます。
(2) 長期パートナー案件|大規模メディア運営の当事者に
創業以来の取引であるパルシステム様のカタログ・広報媒体を担い、事業・ブランドを支える役割です。
(3) “食・くらし”領域で社会価値を届ける仕事
生活者視点を大切にしながら、理念・商品・ストーリーを伝えるコンテンツ制作に携われます。

■業務内容
パルシステム様の各部門と連携しながら、
「食」や「くらし」をテーマとしたカタログ・チラシ・広報ツールの制作を担当いただきます。
単なる制作進行ではなく、
企画~アウトプットまで一気通貫で担う“編集ディレクション”ポジションです。

■具体的な業務
・誌面企画・編集方針の設計
・取材/原稿作成
・撮影ディレクション
・カタログ・チラシ・広報物の制作ディレクション
・クライアント(パルシステム様各部門)との折衝・調整
加えて、
・データ連携の設計
・制作フローの改善
・編集業務の効率化/DX推進
など、編集を起点とした仕組みづくりにも関与いただきます。

■制作の流れ(例)
<基幹媒体>
・半期方針会議 → 月次プロモーション会議 → 商品確定 → 編集会議 → 制作
<特集企画>
・企画提案(構成+商品+見せ方) → ラフ作成 → 撮影 → 入稿
<通常ページ>
・レイアウト確定 → 原稿作成 → 入稿
※取材や撮影は随時発生

■ポジションの特徴
本ポジションは単なる“編集者”ではなく、
事業を支えるコミュニケーション設計の担い手です。
・企画から携われるため、コンテンツの質を自ら高められる
・長期プロジェクトの中でブランド理解を深められる
・編集×DXなど、新しい編集の在り方にも挑戦できる

■制作環境
・画像管理システム/入稿システムなど各種ツール完備
・コミュニケーションツール:Slack/メール/LINE WORKS/Backlog など複数ツールを活用しながら、効率的に制作を進めています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > 制作進行管理
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中の労働条件は本採用と同条件
※在宅勤務についてのみ、以下の対応となる。

【在宅勤務について】
試用期間中においては、以下のように運用を行う。
入社日を基準とし、
・入社後、約1ヶ月間においては、完全出社とする。
・入社後、約2ヶ月目~満6ヶ月迄の間においては、月間の在宅勤務日数は4日迄とする。
(上記は、入社日を1日とした場合の内容であり、1日以外の入社日の方においては、上記の限りではありません。別途ご案内を致します。)
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~16:30
フレキシブルタイム:8:00~10:30、16:30~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~18:30

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細1>
東新宿オフィス(パルシステム編集室)
住所:東京都新宿区大久保2-2-6 ラクアス東新宿
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/東新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東新宿第2オフィス(パルシステム編集室分室)
住所:東京都新宿区大久保2-3-4  出光新宿ビル
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/西早稲田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
人事制度/評価上の初等級に該当する社員については、業務遂行における習熟度の観点から、原則として「フレックスタイム制」・「在宅勤務」の適用対象外とする。(社内規定に準ずる)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与 <予定年収>
310万円~430万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~270,000円

<月給>
220,000円~270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は月平均20時間の残業を想定した算出額
※超過分、休日・深夜労働分は別途支給
※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定します
■給与改定:年1回(10月)
■賞与:1ヵ月程度 ×年2回(6月、12月)※会社業績、個人評価等に
により変動あり(直近5年間は大きな変動なし)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■スキルアップのための研修や勉強会など


<その他補足>
・給与改定年1回(10月)
・賞与年2回(6月・12月)
・通勤手当支給(当社規定による)
・時間外手当(深夜割増手当・休日勤務手当)
・育児支援金(12月支給/人数・扶養状況により金額変動)
・育児、介護のための時短勤務制度・時間外労働免除あり
・定期健康診断
・インフルエンザ集団予防接種
・中小企業退職金共済加入(入社1年後より)
・選択制企業型確定拠出年金制度
・慶弔見舞金規程あり
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休日/年末年始休日/慶弔休暇/保存休暇/産前産後・育児休暇 /介護休業/アニバーサリー休暇(年次有給とは別に1日付与)/有給休暇(入社日より0~10日付与/2年目より年13日以上)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・編集経験をお持ちの方(目安:経験1年以上)
・ラフ作成の経験がある方
・クライアントワーク経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社YUIDEA
所在地 〒107-0062
東京都港区南青山1-1-1
新青山ビル東館6F
事業内容 【世の中にある価値をアクティブに!】
YUIDEAは、お客さまの事業が持つ本質的な価値を理解し、それを社会価値(社会・生活者のくらしを支える、課題の解決につながるなど)と結びつけ、その企業の想いを届けています。それは多様なコミュニケーションのアウトプットとなり、デジタル、アナログといったメディアにとらわれず、販促や広報、ブランディングなど、個々の企業の課題に寄り添った支援をしています。
代表者 代表取締役社長 細矢 和宏
URL http://www.yuidea.co.jp/
設立 年1995年9月
資本金 83百万円
売上 5,372百万円
従業員数 199名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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