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正社員
掲載予定期間：2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)
【東京】販売・SNS運用スタッフ◆小物セレクトショップ＜PIMENTE＞◆大手サザビーリーグG
D2CブランドPIMENTE（ピモンテ）の店舗にて、一緒にお店づくりをしてくださる仲間を募集します。
■業務内容：
店舗運営と、スタイリング提案をするインスタグラム運営が主なお仕事です。
◇接客／販売
◇商品陳列、商品管理、売上管理
◇VMD
◇SNS運用
（https://www.instagram.com/pimente_style/）
■取り扱い商材：
PIMENTE(ピモンテ)＝SPICE UP
◇ジュエリーを中心としたシューズ、バッグ等『小物のセレクトショップ』です。
いつものスタイリングでも小物を変えると気分も変わる、そんなスパイスとなるようなおしゃれの楽しさを提案していただきます。
◇「年齢や体型にとらわれない小物のおしゃれ。」
専門知識もある程度は必要ですが、スタイリイング提案を重視した接客を目指しています。
ジュエリーや服飾雑貨の販売経験がなくても大丈夫です。
おしゃれの楽しさをお客様へお伝えしたい方を歓迎します。
本部との連携も密に行っており、現場からの意見が反映しやすい環境となっています。
PIMENTE（ピモンテ）のメンバーとして、一緒に店舗をつくりましょう。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > 空間デザイナー・店舗デザイナー・ディスプレイ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 正社員 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中も待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:30～21:30 （所定労働時間：7時間30分）（シフト制） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ ルミネ新宿 住所：東京都新宿区西新宿1-1-5 ルミネ新宿 ルミネ1 2階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 丸の内エリアの商業施設内※2026年10月OPEN 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 333万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～295,000円 その他固定手当/月：37,500円 ＜月給＞ 287,500円～332,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・前給等考慮の上、決定いたします。 ■その他固定手当：ライフプラン手当27,500円／制服手当10,000円 ■昇給：年1回（人事評価に応じて決定） ※業績により別途、業績賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定により支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：当社規定により支給 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援教育制度 ＜その他補足＞ ■手当：年末年始勤務手当／服装手当／役職手当 ■慶弔見舞金 ■確定拠出年金制度（退職金DC制度／給与拠出DC制度） ■定期健康診断 ■長期障害所得保障制度 ■総合福利厚生サービス ■社員割引制度 ■奨学金返済支援制度 ■育児介護時短制度 ■ファミリーサポートプラン休業制度 ■山梨工場見学制度 ■入社・長期勤務者向けジュエリー贈呈制度 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数111日 ●交替制（月9日休） ●冬季休暇 ●慶弔休暇 ●有給休暇 ●出産休暇 ●育児休暇他 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ファッション業界での販売経験 ■歓迎条件： SNS運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社EGBA |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1 |
| 事業内容 | The SAZABY LEAGUEは『衣料・服飾雑貨』『生活雑貨』『飲食・サービス』という幅広い業態において、ブランドポートフォリオを展開しています。マーケティング感覚を超えた先見性や感覚の鋭敏さで大きく成長を遂げてきた企業集団で「ライフスタイル」をビジネスとして実現し、「クリエイティブリテイラー」という独自のポジションを築き上げてきました。 当社株式会社EGBAは、次のD2Cビジネスの未来を見据えたブランドリテール事業を作っていきたいという思いで誕生いたしました。 ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ■『ARTIDA OUD』について ARTIDA OUDは、株式会社サザビーリーグより2018年4月にローンチしたジュエリーブランド。中間業者によるコストを可能な限り排除した「D2C=Direct to Consumer」のビジネスモデルを採用し、ハイクオリティなジュエリーを手に届くプライスで提供しています。天然石ひとつひとつの持つ個性と、インドの職人によるクラフツマンシップを融合し、ブランドコンセプトであるraw beauty =「ありのままの美しさ」を表現、そして発信しています。途上国支援のドネーション活動や、サステナビリティへの注力など、社会貢献にも取り組んでいます。 ◆PIMENTEについて "PIMENTE(ピモンテ)＝SPICE UP" ジュエリーを中心としたシューズ、バッグ等の小物のセレクトショップです。 2023年9月にサイトローンチし、今まではオンラインのみで販売を行っていましたが、ブランド戦略の中で店舗展開することが決まり、2024年9月新宿ルミネ1に初店舗がオープンしました。 インドやヨーロッパ生産のアイテムを取り扱い、各国のスパイスがミックスされた「私らしいスタイル」を作れるようなスタイリングやインスピレーションのある提案に特化した店舗となっています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://cohina.net/ |
| 設立 | 年2024年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 100名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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