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正社員
掲載予定期間:2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)
【前橋市/未経験歓迎】医療ITサポート◇病院・調剤薬局向け医療システムの導入・フォロー※土日祝休
【未経験から“医療×IT”の専門人材へ/手に職をつけて長期キャリアを実現】
医療機関(病院・クリニック・調剤薬局)に対し、医療システムの導入サポートや運用フォローを行うポジションです。
単なるサポート業務にとどまらず、顧客と長期的に関係を築きながら専門性を高められる仕事です。
■業務詳細:
・医療機関への訪問対応(1日2~3件)
・電子カルテ・レセコンの導入サポート(初期設定済み機器の設置)
・医療スタッフへの操作説明・運用フォロー
・問い合わせ対応(電話・メール)
・営業担当と連携した製品デモ対応
※基本は単独で訪問しますが、デモ時は営業同行のため安心です
※直行直帰も可能で、効率的に働ける環境です
■この仕事の特徴:
・医療×ITという将来性の高い領域で専門スキルが身につく
・顧客から直接感謝される、やりがいのある仕事
・ノルマなし、チームで成果を追うスタイル
・頑張りに応じて営業職やリーダーへのキャリアアップも可能
■入社後の流れ:
入社後は医療業界やシステムの基礎を学ぶ座学研修を実施。
その後は先輩同行を通じて実務を習得します。
習熟度に応じて段階的に担当を任せるため、未経験でも安心してスタートできます。
■組織構成:
20~30代中心に活躍中。
中途入社が約7割で、未経験からスタートした社員も多数在籍。
落ち着いた雰囲気で、長期的にキャリアを築ける環境です。
■社風:
個人ノルマはなく、チーム単位で目標達成を目指します。
真面目にコツコツ取り組む姿勢が評価され、着実にキャリアアップできる環境です。
【医療機関に特化したIT化のリーディングカンパニー】
■加速する医療のシステム化の中で、同社は電子カルテやレセプトコンピューター、電子薬歴などの医療システム販売・導入・サポートを行っています。営業として、新規顧客の開拓や既存顧客へ医療システムの定期フォローを担当いただくため、専門性をつけることが可能に。
■売上高65億円、43年の歴史を持つ企業です。
■病院向け、診療所向け、薬局向け、医用画像保管システム、オリジナルソフトと多くの自社製品を持っています.
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 群馬営業所 住所:群馬県前橋市表町1-12-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 転勤はありません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 310万円~390万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 固定残業手当/月:58,310円~72,940円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,310円~322,940円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 (入社1~3年目くらいまで支給あり。仕事の成長度合いをみて、月々の売上に対するインセンティブの支給に切り替わります) ■モデル年収:2年目400万円程度(賞与約50万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJTです。 <その他補足> ・社会保険完備 ・退職金制度 ・保養所あり ・駐車場完備 ・マイカー通勤可(規定あり) ・社用車貸与あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・休暇:GW休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇(取得実績あり) 育児休暇(3年連続100%) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ※職種・業界未経験歓迎 ■必須条件: ・普通自動車第一種免許(ATのみ可) <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東日本メディコム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒361-0005 埼玉県行田市大字斎条128 |
| 事業内容 | ◆主な事業内容: ・医事コンピューターの販売及びサポート ・医療機関及び調剤薬局用ソフトウェアの開発・販売 ・Webを利用した各種情報提供サービス ・コンピューター用各種帳票類の販売 ・太陽光発電システムの販売・オール電化製品の販売 「医療業界の発展と未来にきれいな地球を残したい」を企業理念に、少子高齢化を迎えますます発展している医療業界へ同社はITを通して患者様へ正確・的確な情報をいち早くお届けるする事に貢献しております。 ◆事業特徴: 同社はウィーメックス社の販売代理店として、関東エリアNo.1の実績を誇り、売上高94億円を達成しています。5,000以上の医療機関を対象に、ITを活用した経営課題の解決に取り組んでいます。 代理店業にとどまらず、調剤薬局向けのオリジナルAI商品の開発にも注力しており、事業領域を着実に拡大しています。インターネットの普及により誰もが容易に情報を取得できる時代において、保険調剤薬局には、より迅速かつ正確な医薬品情報を患者様へ提供することが求められています。 同社は最新技術を活用した高品質な調剤薬局支援商品を幅広く取り揃え、薬局運営を強力にサポートしています。また、電子薬歴システムを用いて患者様の詳細な情報を正確に管理し、患者様視点に立ったサービス提供を実現することで、「医療機関様・保険調剤薬局様・患者様」をつなぐ医療ネットワークの構築を目指しています。 これらの取り組みは調剤薬局様からも高い評価を受けており、導入率No.1の実績を誇ります。売上も右肩上がりに成長を続けており、今後さらなる成長が期待される事業です。 |
| 代表者 | 代表取締役 松本運造 |
| URL | http://www.e-medicom.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1979年12月 |
| 資本金 | 33百万円 |
| 売上 | 90億3,360万円(2021年11月期) |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | 官公立病院、大学病院、各地域主要病院、医院、調剤薬局、建設会社他 アルフレッサ株式会社、株式会社メディセオ、株式会社スズケン、 PHC株式会社、新興サービス株式会社 |
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