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正社員
【職務概要】
大手企業のWEBサイト開発および改修案件において、プロジェクトの進行管理をはじめ、WEBコンテンツ制作のプロジェクトリーダーを担当いただきます。
【職務詳細】
・プロジェクト計画の策定、工数・予算管理
・スケジュール作成と進捗・課題管理
・ワイヤーフレームやスコープを明示する各種ドキュメント制作
・定例会議への同席や議事録作成
・クライアント折衝を通じた要件のすり合わせ
・PDCAサイクルに基づく改善提案資料の作成
・WEBシステムの提案から開発、運用まで、社内外の制作スタッフとの連携進行
★教育体制について
※入社直後は、Webサイト制作の全体像を把握していただきます。その後は経験に応じて先輩ディレクターのOJTのもと、要件定義の進め方を実践的に習得。サイトマップ策定やワイヤーフレーム作成していただきます。先輩と一緒に提案・実行まで携わることで、一連の制作・運用フローを半年から１年かけて自走できるレベルまで引き上げます。
また、小規模な既存サイトの運用リーダーや、新規サイト立ち上げ時のPM補佐を早い段階で任せる機会があるため、プロジェクト推進経験を積みながらマネジメント力も磨いていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館 JR各線「御茶ノ水」駅 聖橋口より徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 月給制：月額301600円 賞与：年1回(5月） 昇給：年1回(3月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、交通費全額支給、裁量労働手当、時間外手当保養施設の利用（健康保険組合の保養所）、健康診断・インフルエンザ予防接種の実施、産業医によるメンタルヘルス等の健康相談、慶弔見舞金、永年勤続（勤続10年）、従業員持株会制度、確定拠出年金制度 ■勤務時間：10：00～18：30を基本とし、労働者の決定に委ねる（9時間30分勤務したものとみなす） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（入社3ヶ月後10日付与、日数は入社時期により異なる）、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇（産休・育休取得実績あり) |
| 応募資格 | 【必須】 ・WEBサイト運用経験 or 制作経験：3年程度 ・情報設計（サイト構造設計、ワイヤーフレーム作成）経験 ・要件定義～設計～開発～テストの一連のプロセス理解 【尚可】 ・クライアント折衝・社内外調整経験 ・ユーザビリティ／アクセシビリティに関する基礎的な知識 ・オーナーシップを持ち、プロジェクトを引っ張っていける自走力 ・Figma／Miro 等でのUI設計経験 ・Google Analytics／Tag Manager を用いた分析経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ネオス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館10F |
| 事業内容 | ■事業内容：情報通信サービスおよびソフトウェア、コンテンツ企画・開発 ■事業詳細： ・サービスソリューション/サービス企画・UI/UXデザインやコンテンツ制作、サイト・アプリ・システム・クラウドから運用・PRまでワンストップを強みとしたトータルソリューションを展開※最新のクラウド技術を活用した大規模システム開発やIoTソリューションを手掛けている ・ビジネスサービス/業務効率の向上をサポートするチャットボット、スマートアドレス帳、キャッシュレス決済サービス基盤等Fintechなどアプリ開発やクラウド構築などの企業のDX化を支援 ・コンテンツ/キッズ向け知育アプリやデジタル教材コンテンツプロデュース等のEdTech、医療・介護業界向けDXプラットフォームKarteConnect、NintendoSwitch向けソフトなど ＝＝お勧めPOINT＝＝ ◆テクミラホールディングスグループ 当ホールディングスは、ハードウェア開発「JENESIS株式会社」とソフトウェア開発「ネオス株式会社」で構成されています。グループ内で共同開発を行うことで、スピード感を持った開発に強みを持っています。 ネオス株式会社（札幌）としても、受託開発・自社サービスともに幅広い開発を行っており、社員の志向性に合わせてチャレンジできるフィールドが整っております。 開発実績：みまもりGPSアプリ開発（JENESIS株式会社との共同開発）、「SMARTアドレス帳」、チャットボット「OfficeBot powered by ChatGPT API.」など ◆クラブ活動支援有 クラブ活動支援がございます。人気のe-sports部の他、テニス部 技術書輪読部 など様々なクラブ活動を通して、社員の交流を図っています。 部活動に所属した社員には、会社から補助金が支給されます。 ◆福利厚生充実 ・無料のウォーターサーバー設置 ・スープやアイスを100円以下で購入可（札幌のみ） ・野菜の無料配布（当社は千葉・市原に農園を所有しており、そこで収穫された野菜を社員に無料配布しています） ・エンジニアが働き易いオフィス設計 ・「男性育児休暇の取得実績」多数 |
| 代表者 | 野口 健二 |
| URL | http://www.neoscorp.jp |
| 設立 | 年2004年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 10,192百万円 |
| 従業員数 | 187名 |
| 平均年齢 | 40.24歳 |
| 主要取引先 | ＪＲ旅客鉄道グループ各社、官公庁など |
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