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【株式会社プリメディカ】【港区】法人営業 ◆予防医療サービス◆在宅◆フレックスタイム制◆東証プライム上場のグループ企業【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社プリメディカ 求人更新日:2026年5月28日 求人ID:40154713
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)


【港区】法人営業 ◆予防医療サービス◆在宅◆フレックスタイム制◆東証プライム上場のグループ企業


【予防医療を提案するリーディングカンパニー/課題解決型営業/中途入社者が多数活躍/在宅やフレックス可/】

■業務概要
企業の健康経営課題に対して予防医療サービスを提案する法人営業のポジションです。企業の健康経営課題に関するニーズを深く理解し、産業医の紹介から、当社の予防医療サービスや健康管理システムの導入支援など、顧客の健康経営を総合的にサポート頂きます。

■詳細
新規顧客獲得に向けた営業活動から担当顧客に対する課題解決提案まで広くご対応頂きます。
・企業への訪問・産業医サービスの提案
・担当顧客に対してヒアリングを通じた新規健康経営サービス紹介や健康管理システムの提案、クロスセル提案など課題解決に向けた提案
・顧客課題の分析・解決策の企画立案(0→1プロジェクト含む)
・社内外の調整・プロジェクト管理(産業医・企業担当者との連携)
・提案書・見積書・契約書の作成や営業事務対応
・衛生委員会運営のサポートや月次報告の取りまとめ
・営業KPIやデータを活用した施策改善・提案

■求める人物像
・当社のビジョンに共感いただける方
・既存のやり方にとらわれず、常に新しい方法や最適解を求め続けられる方
・常に挑戦する姿勢で、新しい業務や課題に前向きに取り組める方
・チームワークを重視し、成長する組織を作っていきたいという思いがある方

■働き方
リモートワークやフレックス制度を利用した自由度の高い働き方が可能です。月一回程度、遠方への出張も発生します。

■特徴/魅力:
当社は、医療業界トップクラスの医療流通グループ「メディパルグループ」の一員です。医療機関・検査会社・関連事業者との強固なネットワークを背景に、医療・産業保健領域で“信頼を前提とした提案”ができる環境があります。大手グループの経営基盤がありながら、現場では新規提案の企画・クロスセル・サービス拡張など顧客課題に合わせた柔軟な提案など、ベンチャー気質も持ち合わせスピード感と裁量を持って働くことができます。

また、脳梗塞・心筋梗塞・がんなどの疾患リスクを判定する特許取得の血液検査『LOX-indexR』をはじめとした予防医療サービスを展開。「病気になってから治す」のではなく、“病気にならないための仕組み”を法人向けに広げていく社会的意義の高い仕事です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝公園2-3-3 寺田ビル5F
勤務地最寄駅:都営大江戸線/大門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

※転居を伴う異動はございません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):323,374円~449,644円
固定残業手当/月:96,626円~134,356円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
123,573円~171,826円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:特記事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
自己啓発支援制度(書籍購入費用補助など)


<その他補足>
定期健康診断
健康診断におけるオプション検査の費用補助
自己啓発支援制度あり
メンター制度あり
リファラル制度あり
ベネフィットワン
フリードリンクスペース
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

完全週休2日、夏季休暇、年末年始等、各種特別休暇(慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇育休産休制度あり(100%復帰))

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・法人営業のご経験3年以上
・PCスキル(PowerPointでの提案資料作成、Excelでの簡易集計)
・全国出張が可能な方(遠方出張は月1程度)
・普通自動車免許

■歓迎要件:
・産業保健領域(産業医・保健師の派遣/健診事務代行、メンタルヘルス対策サービス、EAP(従業員支援プログラム)、健康管理システム等)での企画提案・事業開発経験がある方
・iCARE、エムスリー、または産業保健系サービス事業での実務経験
・人事担当者との折衝・提案経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社プリメディカ
所在地 〒105-0011
東京都港区芝公園2-3-3
寺田ビル5F
事業内容 ■事業内容:
予防医療事業、最先端医療技術の研究開発事業

■概要:
病気にならないカラダづくりを推進する「予防医療」を普及させていくとともに、発症を防ぐことができない場合に対処する「最先端医療技術」の研究開発・提供に取り組んでおります。ノーリツ鋼機100%出資の子会社として2010年7月に設立致しました。

■主要サービス:
・脳梗塞・心筋梗塞リスク検査「LOX-index(R)」
・腸内フローラ検査「Flora Scan(R)」
・メンタルストレス値検査「ココシル(R)」
・認知症予防のためのリスク検査「MCIスクリーニング検査プラス」
・消化器がんスクリーニング検査「マイクロアレイ血液検査」
・生活習慣病やがんのリスクを遺伝子から測定する「サインポスト遺伝子検査」など

■魅力:
【事業の強み】
当社では日本国内で行われた約2,500名を約11年追跡した研究成果をベースとした国立循環器病研究センター発の技術を利用した、“他の検査結果が正常値の段階”から脳梗塞・心筋梗塞の発症リスクを予測できる世界で他に例のない血液検査『LOX-index(R)』など、形ある商材を武器に予防医療のソリューションを提案してきました。
『LOX-index(R)』は様々な企業・健康保険組合の健康診断でオプション検査として採用されるなど、当社のスキームは次世代の健康診断として既に多くの医療機関に採用されており、海外にも拡大していく方針です。
【業界の成長性】
日本は世界トップクラスの長寿国ですが、高齢化が進む一方で医療費は毎年1兆円を超すペースで増大し続けており、医療給付費は2025年には54.0兆円に拡大すると言われています。
その抑制と個人の健康寿命を延ばすことは、医療における重要課題となる中、その解決策として、病気になってから治すのではなく、病気にならないための「未病対策」の重要性に注目が集まっています。
当社は「未病対策」のニーズに着目し、将来起こり得る病気のリスクを予測・予防する「予防医療」を提案するリーディングカンパニーです。
代表者 -
URL https://www.premedica.co.jp/
設立 年2010年7月
資本金 150百万円
売上 -
従業員数 89名
平均年齢 36歳
主要取引先 -
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