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正社員
掲載予定期間:2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
【品川】経理・総務事務◆在宅可×フレックス/完全週休2日制(土日祝休み)◆プライム上場で安定基盤◎
~東証プライム上場企業/フレックスタイム制/在宅勤務可能/完全週休2日制(土日祝休み)~
■募集背景:
当社グループの使命は、ステークホルダーのみなさまの人生に寄り添い、想いを託され、その託された想いを実現することです。
この使命のもと、さらなる企業価値向上を実現するための基盤として、大東建託グループパーパス「託すをつなぎ、未来をひらく。」を策定しました。
すべてのステークホルダーに責任を果たすため、当社従業員のみならず、適切な取引を通じて取引先からも夢や将来を託される企業となるべく取り組んでおり、様々なチャレンジをサポートする部員を募集します。
■業務内容:
技術開発部において、以下の業務を担当します。
・入出金管理等の経理業務
・電話対応・来客対応などの基本的な受付業務
・庶務業務
これらの業務は、経理知識に加えて、各部門やグループ会社の取引内容を理解し、コミュニケーションを取りながら進めます。
そのため、洞察力・調整力も重要となります。
■期待される役割、求める人材:
・適正な経理等事務処理
・会社規定を把握し、コミュニケーション能力を活かして部内を取りまとめること
・無駄をなくし、業務効率化を推進すること
■現行体制:
(技術開発部全体)30名
・部長:1名
・次長:1名
・課長:5名
・担当:23名
■働き方
残業時間 月平均30時間程度
※所定労働時間:7時間30分
※有給休暇も取りやすい環境です。(直近3年間の有給休暇取得率の実績:80%超)
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 原則3カ月ですが最大6カ月まで延長の可能性がございます。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:30~15:30 フレキシブルタイム:7:00~11:30、15:30~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー24F 勤務地最寄駅:JR各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 350万円~410万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 227,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には残業30時間分/月の手当を含む。 ■賞与:年2回 ■別途、年1回業績賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:有 ※退職金は勤続3年以上から <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 研修、OJT、資格取得支援制度等様々な教育制度があります。 <その他補足> 社員持株会、資格技能手当、財形貯蓄制度、資格取得補助制度、確定拠出年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■男性育児休業取得100% ■休暇:夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 ■有給取得率:85.3%(直近3年間の実績:80%超) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須経験 ・経理の経験がある方(目安3年以上) ・普通自動車免許(AT限定可) ※本職種において、日常業務で運転することはありませんが弊社社員の必須資格となります。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大東建託株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー24F |
| 事業内容 | ■企業概要: 大東建託は、アパートやマンションなど、建物賃貸事業の企画・立案から建物の設計・施工、入居者斡旋、管理・運営、収支変動リスクを軽減する一括借り上げまでを行い、長期にわたる安定・安全・安心経営を提供する「賃貸経営受託システム」で業績を伸ばしてきました。同社が管理する賃貸建物は132万戸。さらに、賃貸住宅完工戸数は年間102,457戸、仲介件数は年間345,229件と、業界トップクラスの実績を達成することができました。 ■事業内容: (1)アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、および貸事務所などの建設業務 (2)入居者斡旋などの不動産仲介業務、ならびに建物管理および賃貸借契約管理などの不動産管理業務 ■代表的商品・サービス: 資産活用コンサルティングおよび賃貸用マンション・アパート・ビルの建設 ■大東建託グループパーパス 「託すをつなぎ、未来をひらく。」 ■“DAITO Group VISION 2030” の全体像 創業50年を迎えた当社は、100年企業へと向かう次の50年の新たな一歩として、当社グループが2030年にありたい姿 “DAITO Group VISION 2030” を描きました。 VISION 2030では、パーパスに基づく考動(根)を基盤に社員の力を最大化し、コア事業(幹)の領域とコア周辺事業の生活・暮らしサービス(枝)を拡大します。そして、強固な幹と広がった枝とを有機的につなぐことで、まちの活性化・地方創生(葉)の実現を目指します。 ■認定銘柄: 「ハタラクエール2025優良福利厚生法人」「健康経営優良法人2025 ホワイト500」「Nextなでしこ共働き・共育て支援企業」「ウーマンエンパワーオンラインアワード2024」 |
| 代表者 | 代表取締役社長 竹内 啓 |
| URL | http://www.kentaku.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年6月 |
| 資本金 | 29,060百万円 |
| 売上 | 1,984,700百万円 |
| 従業員数 | 8,731名 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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