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【株式会社CULTA】R&D統括候補<高速育種コア技術研究マネージャー>◆東大発農業スタートアップ/リモート可/土日祝休【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社CULTA 求人更新日:2026年6月4日 求人ID:40205118
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)


R&D統括候補<高速育種コア技術研究マネージャー>◆東大発農業スタートアップ/リモート可/土日祝休


□■東大発の農業スタートアップベンチャー/メディアにも取り上げられる注目企業/気候変動による世界の農業危機に、気候変動に強い特性を備えた次世代品種で挑む■□

事業のグローバル展開(生産・販売国の拡大)および研究対象品目拡大に伴い、専門分野を横断する社内外人材との研究組成・マネジメントおよび実行のための補助金・助成金などの獲得の重要性が増しています。
これまでの農学、バイオロジー、生命科学、アグリテック等の領域でのアカデミアの知見を活かし、社内外専門家を巻き込んで世界的にも珍しく、未踏のチャレンジに共に挑んでくださる方からのご応募をお待ちしております。

■ミッション:
当社の強み・MOAT(競争優位性)の1つである高速育種技術は、植物科学、フェノタイピング、ジェノタイピングなど複数領域・分野の掛け合わせで成り立っています。
R&D統括(高速育種コア技術研究マネジャー)候補のミッションは、当社のゲノム編集や遺伝子組み換えを用いない高速育種技術を今後も世界レベルで競争優位な状態を盤石なものにするために、中長期の「コア技術研究開発グランドデザイン(ロードマップ)」を策定し、高速育種コア技術群の開発を牽引することです。

■業務内容:
◇高速育種コア技術研究開発グランドデザイン(ロードマップ)策定および遂行マネジメント
※事業進捗に応じて適宜見直し
◇企業・大学・公的研究機関との産学官連携研究/プロジェクトの組成およびリード
◇補助金・助成金の企画立案・申請
◇(専門分野に応じた)自身の研究テーマでの研究

■勤務地・出張について:
・主に本社ラボ(東京都小金井市)にて勤務いただきます。
・海外試験農場・連携先研究機関などへの海外出張や、当社研究農場(埼玉県比企郡滑川町・埼玉県本庄市)・委託生産者様・当社サテライトラボ(静岡県沼津市)などへの出張があります。

■歓迎条件:
・数千万円~億円規模の公的資金(補助金・助成金)の獲得実績、およびプロジェクト代表者(PI)としての推進経験
・スタートアップ企業での研究開発および事業化の経験
・研究者とビジネスサイド双方の言語を理解し、通訳できるブリッジ能力
・英語での学術論文執筆、または海外研究機関とのビジネスコミュニケーション能力
・知財戦略(特許網の構築等)の策定・推進経験

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 基礎・応用研究(素材・半導体素材・化成品・バイオ)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 研究(基礎)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都小金井市中町2-24-16 農工大・多摩小金井ベンチャーポート303
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
当社研究農場
住所:千葉県柏市・茨城県つくば市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):369,942円~739,884円
固定残業手当/月:130,058円~260,116円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~1,000,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■ストックオプション制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■ストックオプション制度
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・博士号保有(農学、バイオロジー、生命科学、アグリテック等の領域)
・中長期の研究開発ロードマップの策定および実行統括の経験
・大学や公的研究機関との産学官連携プロジェクトの組成・リード経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社CULTA
所在地 〒184-0012
東京都小金井市中町2-24-16
農工大・多摩小金井ベンチャーポート303
事業内容 ■OUR MISSION:
「未来の適地適作」で、生産者と消費者を幸せにする
園芸作物の生産には「適地適作」という原則があります
「その土地の気候にあった作物を作るべき」
それが、これまでの常識でした
しかし今、気候変動が地球の環境を大きく変えています
今まで通りに作り続けることが、適地適作とならない時代がやってきました
来るべき新環境に適応した、生産ができるか
これからの農業が抱える難題に答える鍵は「品種改良」にあります
世界に誇る、園芸作物の豊富な遺伝資源
日本に埋もれたその資産に、最先端の品種改良技術を掛け合わせていきます
創りたいのは、世界に愛されるグローバル農作物ブランド
食べる人には、もっと美味しい体験を
作る人には、もっと高い収益を
高品質で、高付加価値な「気候変動時代の新プレミアムブランド」
日本発ASEAN経由で、世界へと届けたい
Laboから農地、売り場から食卓まで
CULTAは、食と農に関わる全ての景色を変えていきます

■事業内容:
1. 高速育種プロセスによる次世代品種の研究開発

加速する気候変動の影響で、あらゆる農作物において、収量低下・品質低下など「例年通りの生産ができない」という課題が年々深刻化しています。激変する気候環境下でも、変わらず育てられる・美味しく食べられる「新品種」の早急な開発が求められています。
CULTAでは高速育種プロセスを活かして、気候環境が大きく変わろうとも生産者が育てやすく、消費者に愛される。そんなこれからの時代のスタンダードとなる「次世代品種」を次々と生み出すべく、研究開発を進めています。

2. 次世代品種を核としたバリューチェーン垂直統合
CULTAのビジネスは、開発した次世代品種の「種・苗の販売」で収益を上げるものではありません。CULTAでは、提携する世界各地の生産者に自社品種の生産を委託し、そこで生産された農作物を原則として全量買い取ります。さらに、買い取った農作物のマーケティング・ブランド構築・販売までを自社で一貫して担う「垂直統合型のビジネスモデル」を採用しています。

すでに日本・マレーシアでの生産拡大を進めており、シンガポール・マレーシア・香港・タイの小売店等にて、弊社品種のイチゴが販売され、日本国内での販売も順次開始しています。
代表者 -
URL https://culta.jp
設立 年2017年11月
資本金 -
売上 -
従業員数 24名
平均年齢 -
主要取引先 -
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